ベンチャー企業 人事 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 経営管理スタッフを募集！ ■経営の中心でキャリア形成■20代活躍■未経験歓迎 【仕事内容】 ■業務内容 SNS事業を中心に急成長を続ける仙台のベンチャー企業にて、社長直下の“右腕”として活躍する経営管理ポジションです。 事業拡大に伴い、社長が担う業務は経営判断・新規事業・採用・トップ営業と多岐に渡っています。 あなたには、「社長が社長しかできない仕事に集中するための時間を創る」存在としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ①まずは「守り」の

仕事内容[募集背景組織拡大および体制強化に伴う増員募集です。 生活用品の企画・製造・販売を行う当社にて、グループ全体の労務管理体制をより盤石にするため、即戦力となる経験者を募集します。約50名の部署で周囲と協力しながら、社員が安心して働ける環境づくりを担っていただきます。 [仕事内容]： 当社の労務部門の一員として、グループ全体の人事労務業務、社員面談などをお任せします。 適性やご経験に合わせて担当業務を決定します。 具体的には ・福利厚生関係業務全般 ・社員面談、休職者カウンセリング対応、復帰面談 ・産育休対応 ・社会保険、労働保険の諸手続き ・勤怠、労働時間管理 ・年末調整や住民税業務 等 ※

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容人事マネージャー／採用担当 人事マネ ジャ 候補 スキルを活かして老舗ベンチャ の成長を1から 《SDGs×新規事業で社会課題解決に挑み続ける老舗ベンチャー》 現在は、コーポレート機能を仙台市内の定禅寺通に移しさらなる事業発展や自治体・地元企業と連携したさらなる事業創出を目指しています。 事業を盛り上げるには、新たな人材の採用が欠かせません。 新卒・中途を問わず、採用に注力する当社では採用戦略の立案・実行や採用ブランディングの強化をリードする人事責任者候補を新たにお迎えすることになりました。 これまでの経験を活かし、宮城・仙台を代表する企業の人事チームリーダーとして、組織開発や人材育成

仕事内容アイリスオーヤマ株式会社 人事労務／キャリア採用／賞与2回／早期昇格可／UIターン支援 【求人要約】 経験を評価／成長メーカーで新たなキャリアを形成 明確かつ公平な評価制度／早期キャリアアップ可能 賞与年2回／くるみん認定企業／UIターン支援あり 大手企業の人事・労務ポジションでキャリア採用！ 経験を活かして、あなたのキャリアを次のステージへ。 宮城県に本社を置き、多彩な商品を生み出すメーカーとしてさらに成長を続けるアイリスオーヤマ。アイリスグループ全体に関わる人事・労務ポジションで、キャリア採用を行います。 □より規模の大きい環境で経験・スキルを活かしたい □今の経験をもっと評

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 人事労務スタッフを募集！ ■事業成長中 ■土日祝休み ■ワークライフバランス ■年間休日118日 ■完全週休二日 【仕事内容】 当社では「自宅で過ごしたい」という思いを大切に、在宅医療やケアマネジメント事業を展開しています。地域の皆さまの“生きるを支える”ため、組織全体として高品質かつきめ細かいサービス提供に努めています。この度、新規に人事部門を立ち上げるにあたり、組織と経営を支える人事労務担当者を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・組織全体

勤務時間固定時間制

仕事内容人事経理総務の管理部門スタッフ／管理部門スタッフ 人事・総務・経理 バックオフィス 行政書士法人を支える、事務のスペシャリストになれる 【業務目的】 人事・総務・経理などのバックオフィス業務を通じて、社内の業務が円滑に進む環境を整え、事業の成長を支える役割です。 日々の事務対応や管理業務を正確かつ効率的に行うことで、組織全体の生産性向上に貢献します。 【仕事内容】 バックオフィス業務全般のサポートをお任せします。 主な業務は、データ入力や書類作成などの事務作業と、社内外との連絡・調整業務です。 ◉ 各種データ入力・書類作成 （請求書、社内資料、各種管理表など） ◉ 人事業務サポート

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 労務スタッフを募集！ ■年休125日■転勤なし 【仕事内容】 急成長中のクリエイティブベンチャーにて、経理を中心としたバックオフィス業務をお任せします。 単なるルーティンではなく、会社の“未来を数字で描く”事業パートナーとして、組織の土台を一緒に創っていくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・請求書の発行・支払処理 ・経費精算・伝票入力などの経理業務 ・売上・仕入データ管理、月次決算補助 ・会計ソフト入力・データチェック ・税理士との連携、帳票

勤務時間08:30～17:30(休憩：60分)

仕事内容【正社員化】 【残業少なめ】 【ミドル活躍中】 【病院を支えるお仕事】 【駅近！徒歩1分】 ◇地域密着型の病院にて、人事 ・総務のお仕事です！◇採用関連の経験を活かしてお仕事したい方にオススメ♪ 時給￥1,300 アクセス：北四番丁 徒歩1分 勤務時間：08:30～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ・職員採用 (求人、面接手配、入職準備) ・建物、什器管理 (各業者など手配) ・非常勤医師の勤務管理 (シフト作成、手配調整) ・訪問診療先へ医師の送迎 ・その他、庶務 【直接雇用後】 賞与 年2回 計3.7か月分夏季休暇2日あり

仕事内容日本ビルコン株式会社（東テク株式会社グループ） 総務人事／未経験歓迎／年休128日／賞与前年度7.17ヶ月分 【求人要約】 ★東証プライム上場グループの安定成長企業の採用業務 ★未経験から一人前へ育つ！万全の教育体制をご用意 ★年休128日＋残業月5時間＆有給消化にも積極的 プライム上場グループ会社の安定基盤でスキルアップ！ 働きやすさも十分感じられる環境で新たに挑戦しよう！ 私たち日本ビルコンは、 東証プライム上場である東テク株式会社のグループ会社として、 商業施設や公共施設などの空調機器のメンテナンスを行っております。 特にここ数年で社会問題化する異常な気温上昇において、 空調

仕事内容[募集背景安定的かつ組織力を強化し、結果、「人（ひと）」と「環境・仕組み（総務）」の両面から全社員を支え、更なる部門としての成長に繋げ、安定的な組織力の構築に向けた、持続的な組織としての成長を意図した増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務業務、人事業務、採用業務を担当していただきます。 【具体的には・・・】 ・社会保険・労働保険の届出、勤怠実績の管理 ・健康診断手配、従業員の入退社手続き ・給与・賞与、社会保険料の計算、年末調整 ・アルバイト（派遣会社対応含む）を中心とした採用業務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週休2日制,残業少なめ(20時間未満),

仕事内容人事／人事労務 人事課 ＜2024年10月新社屋完成！新しいキレイなオフィスで働くことができます♪＞ 人事・労務の業務を幅広くお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、やりがいを持ってご就業いただけます！ ■業務イメージ ・採用（新卒/中途/派遣） ・入退社手続き全般 ・教育研修 ・人事評価 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険 ・労働安全衛生 など ■組織体制 女性2名、平均年齢41.3歳 ■弊社の強み 管理戸数14,000戸を超える豊富な物件数に基づく集客力があり、アパマンショップ店舗別契約件数16年連続全国1位、地元に根付いた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事もしくは労務経験がある方 ※事業会社の人事以外にも、社労士事務所やアウトソーシング系の会社で経験がある方も可※ [歓迎] ・第一種衛生管理者資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：衛生管理者1種 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事【仙台／転勤無】創業50年・年商70億超の安定成長企業（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 「誇れる故郷を、未来へ」【仙台本社／年間売上高70億円を超え、創業50周年を迎えた老舗総合不動産企業／健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）認定】 まずはご経験されている業務からお任せいたします。

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の人材・組織開発チームに所属し、人事・広報および事業開発等の領域でご活躍頂きます。採用業務を始めとした人事業務からお任せしていき、広報業務および能力や適性により、人材領域で展開している事業開発や運営補佐にも関わって頂く可能性が御座います。 【具体的には・・・】 ■主たる業務 ・人事業務全般、特に新卒採用・中途採用（大学等の教育機関との折衝、人材会社との折衝、会社説明会や選考の運営、内定者フォロー等採用活動全般） ・広報業務（採用サイト運営、自社PR） ・新規事業開発（開発、運営、プロジェクト進行、サービスインに付随する顧客開

仕事内容[募集背景グループ内で業務の拡大における増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループ会社従業員向けに、人事サービスを提供している部門です。 人事部門では身上異動・証明書発行・入社手続き・社宅請求などのサービスを提供しています。 管理部門ではなく、シェアードサービスの業務となりますので効率化や品質管理、オペレーションの設計・改善など 大人数向けの業務管理の経験を積むことができます。 社職員からの身上異動手続きを担当している「身上異動」担当のチームのサブリードとして、 以下の業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・チーム内担当業務のオペレーション＆２次チェック業務 ・担当業務の全体

仕事内容≪お仕事内容≫ 不動産会社の人事業務を行って頂きます。 採用や勤怠管理など幅広く対応いただきます。 社内でのやり取りが多いためコミュニケーションスキルを活かしてお仕事したい方に オススメのお仕事です！ 【具体的なお仕事内容】 ご入社いただいた後は、人事業務を幅広くお任せいたします。 裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、やりがいを持ってご就業いただけます。 ・採用（新卒/中途/派遣） ・入退社手続き全般 ・教育研修 ・人事評価 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・社会保険手続き ・労働安全衛生 ・人事相談 など

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 人事・労務スタッフを募集！ ■高収入■年間休日120日■土日祝休み ■完全週休二日■仙台本社■転勤なし 【仕事内容】 バックオフィス部門の中核として、労務・人事に関する幅広い業務をお任せします。 社内メンバーと連携しながら、外部士業のサポートを受けて業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの労務対応(社労士との連携あり) ・採用活動の運営(求人作成、応募対応、面接調整など) ・社員の育成サポート(オ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの条件に該当する方 ■社内研修、企業向け研修の企画、運営のご経験者 ■社員研修、教育担当の経験者 ■研修の企画、運営、講師経験のある方 【職種名】 人事＜教育研修担当＞ 【仕事内容】 ■同社にご入社した新入社員の教育や研修の運営担当として企画立案から当日の運営、効果検証まで幅広くチャレンジをしていただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 生活用品の企画・製造・販売まで一貫して行う企業。 ホームセンター業界のほぼ全ての企業と取引を行っています。 世界各地に生産・物流拠点を設置。自動倉庫を備えた物流センターを国内外に保有しています。 【事業展開】

勤務時間8:00 ～ 17:00

仕事内容時短相談可◎活気ある雰囲気◎勤怠データ管理など！経験いかそう ◆うれしい土日祝お休み！お洒落を楽しめるオフィスカジュアル勤務！オフィス内は活気ある雰囲気！近くに飲食店あり便利！同じ業務の方もいるので心強い環境です！ 残業がほとんどないので自分の時間がしっかり取れる！長期安定のお仕事をお探しの方必見です！【お願いしたいお仕事の内容】▼勤怠データ管理、給与計算、入退社手続き、 社会保険の手続き▼年末調整のサポート、社員から依頼される業務、請求書の作成、備品管理、小口現金の対応、経費精算▼電話応対、来客応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管