エリアマネージャー - 愛知県蒲郡市 の求人・仕事・採用

仕事内容フライドチキン専門店の店長候補 未経験でも月給24万円以上★学べる環境で着実に成長できる♪週休2日制＋半期1回4連休取得制度あり [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者)

仕事内容【ノルマ・指名なし】正社員⇔パート可◎3h～子育てスタッフ活躍中 毎月ボーナス 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ★サロン見学応募歓迎★ 職場の雰囲気を確かめてから 決められるので安心★ ★定着率90％！ 入社1年以内の離職はわずか5％★ 【具体的なお仕事内容】 施術を中心とした美容室業務全般 ・カット・カラー・パーマ ・受付、会計、清掃 この求人の おススメPOINT ・毎月ボーナスあり！ ・土日の休暇取得可能 ・残業少なめ ・担当制なし／予約制なし ・個人目標なし ・パート⇔正社員の切り替えOK 担当制・完全予約制なしだから 個人売上を気にせず働ける！

仕事内容掲載期間：06/03（水）～06/30（火） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム蒲郡形原町 急募【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給52.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現してい

勤務時間★シフト制★ ※週12時間以上の勤務必須 【基本】 ・9：00～17：00（実働7h・休憩1h） ・9：00～16：00（実働6h・休憩1h） ・9：00～15：00（実働5h・休憩1h） ・9：00～13：00（実働4h・休憩なし） ・13：00～17：00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です ※残業少なめ ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40h以内）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼インセンティブ報酬あり／請求・申請業務無し★ブランクOK★シフト・扶養内相談可★50代・60代活躍中！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 嬉しいポイント ★本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 全国で障がい者向

仕事内容株式会社吉野家（吉野家ホールディングスグループ） 中日本エリア／店長候補／最大月10日休／賞与年2回（・・・） 【仕事内容】 【東海・北信越エリア／吉野家】直営店長候補 ※早期キャリアUP！未経験から最短半年で店長を目指せる！ 【具体的な仕事内容】 ＼AIにも取って変わられない業界で、安定のキャリアを！／ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50％増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 そんな『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務など

仕事内容【仕事内容】 業界・営業未経験の方も、 業界・営業経験者の方も 待遇改善やキャリアアップが叶う販売営業職！ 東証プライム上場の安定基盤を持つネクステージで、 自動車の販売営業として来店されたお客様へ “最適なカーライフ”をご提案する仕事です。 未経験の方は万全の研修と サポート体制で営業デビュー可能。 経験者の方は、豊富な商談数・明確な評価制度のもと 年収アップ・役職アップ・キャリア拡大を 実現している社員が多くいます。 「営業スキルを高めたい」 「自動車販売の経験をもっと活かしたい」 「働き方（全国／中域／エリア）も自分で選びたい」 「大手上場企業の安心が欲しい」 そんな方

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護職・ヘルパー/ソーシャルインクルーホーム蒲郡形原町 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /52040601 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 グループホームの介護職・ヘルパー ■職務内容 ソーシャルインクルーホーム蒲郡形原町では、サービス管理責任者を募集しています。あなたの経験と資格を

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 未経験歓迎／賞与実績5.4ヶ月分／幹部候補／実質年休128日 【仕事内容】 【20代活躍中／未経験も安心の丁寧な研修】SoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等

仕事内容店舗スタッフ／松屋フ ズが展開する複合型店舗で 美味い 働き方を 20代 30代活躍中 店長年収500万 1フロア2業態以上（松屋フーズの飲食ブランド）を展開する特徴のある店舗です。 〇松屋HDブランド 「松屋」「松のや」「マイカリー食堂」「すし松」「鮨 割烹 福松」「松軒中華食堂」「ステーキ松」「cafe teraasse verte」 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れがスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収

仕事内容アイスクリーム店の店長候補 ＼アイスでみんなを笑顔に／経験不問！イチから店舗運営を学べる◎月給24万円以上！半年に1度4連休取得可能 [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者

仕事内容【工場長候補のキャリア採用枠】入社3年で年収約200万円UP実績もあり。地域型勤務や働き方選択制度あり 【前職でのキャリアを給与に直接反映！】【完全予約制で業務量も調整中】リコール対応なし！☆車両の点検/修理/整備/パーツ交換業務メイン 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 391,500円～509,000円 ※固定残業代61,000円/27時間分含む (27時間を超える場合は別途残業代を支給) ◇初年度想定年収 5,481,000円～7,126,000円 ┗月給391,500円～509,000円＋その他手当＋賞与等 ★月収800万円以上も可能！ 【明確な評価制度あり】

仕事内容介護のホスピタリティ、パチンコ業界で最大の武器になります。 【介護の仕事を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「人の役に立ちたいから」「誰かの笑顔が見たいから」「感謝される仕事がしたいから」 その想い、パチンコ業界でも叶います！ ■介護の仕事、こんなこと感じていませんか？ △給与が低くて将来不安 △身体的負担が大きく長く続けられるか心配 △夜勤・不規則シフトで体がしんどい 同じように人に寄り添う仕事なのに、なぜ待遇が違うの？ 実は業界が違うだけで、こんなに待遇が変わります。 ■パチンコ業界なら、やりがいはそのまま。悩みは解消。 ・人に寄り添うホスピタリティ→そのまま活かせる ・規則

仕事内容【ノルマ・指名なし】正社員⇔パート可◎3h～子育てスタッフ活躍中 毎月ボーナス 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ★サロン見学応募歓迎★ 職場の雰囲気を確かめてから 決められるので安心★ ★定着率90％！ 入社1年以内の離職はわずか5％★ 【具体的なお仕事内容】 施術を中心とした美容室業務全般 ・カット・カラー・パーマ ・受付、会計、清掃 この求人の おススメPOINT ・毎月ボーナスあり！ ・土日の休暇取得可能 ・残業少なめ ・担当制なし／予約制なし ・個人目標なし ・パート⇔正社員の切り替えOK 担当制・完全予約制なしだから 個人売上を気にせず働ける！

仕事内容定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ★サビ管以上のキャリアアップも可能です！ 全国で障がい者向けグループホームを展開をしており、事業拡大中となります。困ったことがあれば、自ホームの管理者やエリアマネージャーにご相談いただくことも可能です。エリアによっては、エリアマネージャー自身が、サビ管出身者の場合も

仕事内容店舗スタッフ／美濃路の店舗スタッフ プライム上場企業 創業から無借金経営 店長は月給45 2万円 あみやき亭や美濃路などを運営する当グループ。今回あなたには『焼き鳥の美濃路』で、接客・調理等を行う店舗スタッフとして店舗運営業務をお任せします。年齢や性別、在籍年数に関係なく頑張りをしっかり評価します。店長やマネージャーなど様々なキャリアに挑戦できるので、積極的にチャレンジしてください。 【頼りになるアルバイトが店舗運営をサポート！】 職場の雰囲気が良いので、大学入学前にアルバイトを開始したスタッフが大学卒業まで続けてくれることも珍しくありません。経験豊富な頼れるアルバイトがたくさん在籍してい

仕事内容未経験でも月給24万円以上★学べる環境で着実に成長できる♪週休2日制＋半期1回4連休取得制度あり ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー ・店舗

仕事内容■会社名 愛知県蒲郡市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの介護職・ヘルパー/ソーシャルインクルーホーム蒲郡形原町 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /52040601 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 ソーシャルインクルーホーム蒲郡形原

仕事内容【アピールポイント】 飲食業界未経験だけど、手に職をつけたい方 年齢・学歴関係なく実力で評価されたい方 早くキャリアアップして高収入を目指したい方 安定した大手企業で長く働きたい方 子育てしながらキャリアも諦めたくない方 【仕事内容】 ┌┐ │＼店長年収、最大2,000万円！／│ │丸亀製麺の店長候補を正社員で募集！│ │【地域限定・転勤なし】│ └┘ 地域限定で転勤なし！自宅から90分圏内の配属 未経験1年目で年収420～520万円！最短1年で店長に昇格 年間休日113日＋年2回の7連休取得制度あり 【全国860店舗展開の人気うどんチェーン】 丸亀製麺は、店内で打ち

仕事内容定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ★サビ管以上のキャリアアップも可能です！ 全国で障がい者向けグループホームを展開をしており、事業拡大中となります。困ったことがあれば、自ホームの管理者やエリアマネージャーにご相談いただくことも可能です。エリアによっては、エリアマネージャー自身が、サビ管出身者の場合も

仕事内容【求人概要】 愛知県蒲郡市/障がい者グループホーム/管理者/車通勤可/月収34万以上/年間休日114日 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■施設概要 種別：障がい者グループホーム 開設：2024年8月 定員：20名 ■当施設の特徴 今後も障がいをお持ちの方向けのグループホームの供給率は足りておらず、居住地が定まらない障がい者の方々が数多くいるなかで、その課題を解決すべく今後もどんどん全国で