20代 人事 の求人・仕事・採用

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20代・30代活躍中/初期費用ゼロ&即勤務OK 高収入が叶うお仕事/年間休日120日超/意欲的な方を応援する環境/男女とも活躍している/商品の仕分け作業員

非公開

  • 石川県 金沢市

  • 月給28.5万円〜35.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 高収入
  • 週払いOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 体を動かす
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 即日勤務OK

仕事内容20代・30代活躍中|初期費用ゼロ&即勤務OK 高収入が叶うお仕事/年間休日120日超/意欲的な方を応援する環境/男女とも活躍している/商品の仕分け作業員 1人暮らしデビューを応援 サポート体制ばっちりです 【仕事内容】 \若手スタッフ多数/体を動かすのが好きな方に 現在活躍中のスタッフは20代~30代が中心 ・「これだけでいいの?」と思うくらいカンタン作業です ・扱う商品は日用品や雑貨など。バーコードを見て棚に仕分けるだけ ・残業ほぼなしでも収入安定◎交替制で無理なく働けます 喫煙対策:屋外喫煙場所あり 受動喫煙対策:屋内は禁煙、屋外喫煙場所整備済み ・-・-・-・-・

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事務/未経験OK/年休120日/賞与5.5カ月/残業10h程

株式会社ジャックス

  • 東京都 町田市

  • 年収420万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 教育充実

仕事内容株式会社ジャックス 【プライム市場】 事務/未経験OK/年休120日/賞与5.5カ月/残業10h程 【求人要約】 ☆MUFGグループ・東証プライム上場の安定基盤 ☆ノー残業デー月3回必須・賞与5.5カ月分!待遇◎ ☆管理職の約3割が女性/長くキャリアを築ける環境! 「今も、ライフステージが変わっても、働きやすく。」 プライム上場の安定基盤で、自分に嬉しい働き方。 『将来のために、給与も休日も充実させたい』 『ライフステージが変わっても、キャリアを続けたい』 …そんなあなた、なが~く働きたくなる環境で、事務職に挑戦してみませんか? \仕事時間以外もたっぷり取れる!/ ★残業平均 月

人気

人事部長/土日休み/年間休日120日以上/経験者歓迎/完全週休二日制/人事制度・企画

日本熱源システム株式会社

  • 東京都 新宿区 四谷 / 四ツ谷駅 徒歩3分

  • 年収800万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 短期
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかに当てはまる経験をお持ちの方 (従業員500人規模の企業経験重視) ・人事部門におけるマネジメント経験 ・人事制度(採用・評価・報酬)の設計から導入、運用までの一連の実務経験 ・コンサルタントとして企業の人事領域を支援した経験 ・社内複数部門のマネジメント経験あり 【尚可】 ・採用、人材育成、組織開発、労務など、人事領域全般にわたる幅広い業務経験がある ・人事制度改革に関するコンサルティング経験があり、事業会社での実行に挑戦したい ・大手企業で培った人事の知見を、より裁量権の大きい中堅企業で活かしたい ・海外製造現場人材の採用経験者歓迎

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