愛知県の障害者就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：いずれ、９：００～１７：００も能力・希望に応じて相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月３１日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容理・美容院で使用されたタオルの洗濯・たたみ・包装作業です。 未経験者も指導員が丁寧に理解できるまで教えます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型】

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は会社カレンダーによる 月８日休／年末年始休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊簡単なパソコン作業 （初心者の方もすぐに対応できる作業です。） 【就労継続支援Ａ型事業所】 変更範囲：当社の定める就労継続支援対象業務 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時30分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーにより ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容袋詰め、シール貼り 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務シフトによります。 ＊出勤曜日：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他４週８休・日曜日以外は、２日間希望休と２日間指定休。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容簡単なパソコン入力作業 簡単なフォーマット入力 イラストレーターの知識をお持ちの方 パソコンのハードウェアの知識をお持ちの方 他 どなたでも簡単に出来る作業です。 職員が丁寧に指導いたしますのでご安心下さい。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型事業所】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は１日４～８時間で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・タオル、制服等のたたみ、包装、仕上げ ・洗濯物の分別 ・洗濯機、乾燥機等の出し入れ 【就労継続支援Ａ型】 就労継続支援Ａ型は障害者総合支援法に基づく障害福祉 サービスです。ご利用にはお住まいの市区町村に障害者 福祉サービス受給者証が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：希望者は残業あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・珍味の計量と袋詰め ・立ち作業 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 【障害者専用求人】 【就労継続支援Ａ型事業所】

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は会社カレンダーによる 月８日休／年末年始休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容指先大のシールをペタペタ貼るだけの誰でもできる軽作業。 座って行なう軽作業です。重たい物は扱いません。 詳しい事は指導員が丁寧にご説明いたしますので、安心して ご応募下さい。 変更範囲：当社の定める就労継続支援対象業務 【就労継続支援Ａ型事業所】 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的に土日休みですが会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容上前津駅から徒歩２分！（施設外） 見本通りにシールを貼っていただくお仕事です！ 少しのズレでも大丈夫！ どなたでもできるカンタンな作業です！ まずは、見学だけでも大歓迎ですのでお気軽にご連絡お待ち しております！ 「障害者専用求人」【就労継続支援Ａ型】［請負業務］ （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（例）１０：００～１０：０５ 朝礼 １０：０５～１２：００ 作業 １２：００～１３：００ 昼休憩 １３：００～１５：３０ 作業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（隔週土曜休日）

仕事内容◇軽作業【障害者専用求人】 《施設外就労》 ・食品ライン作業 作業内容：ラインで流れてくるお弁当容器やトレーに入れるお仕事 です。 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので未 経験の方でも安心して働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご連絡ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８回休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容車中泊用ベッド・自動車内装品の製作にまつわる作業全般 ・ミシンでの縫製作業及び縫製やベッド製作の下準備としてのレザ ー等のカット、型取り（はさみを使用してカット） ・木材カット作業、ジグソー、バンドソー等を使用した木材カット 作業（備品に使用する小さい木材、簡単な加工作業もあり） ・備品にまつわる軽作業、梱包・梱包資材のカット、ラベルカット 等 ・エアー工具（タッカー）を用いたレザー張り、等 ※指導員が丁寧にわかりやすく指導しますので、初心者の方も安心 して作業していただけます。作業の幅が広いので徐々にスキルアッ プできるよう簡単な作業からスタートしていきます。 「変更範囲：変更なし」 【障害

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 土曜日はたまに出勤となる場合がございます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・袋詰め ・検品 ・簡単な組み立て ＊面接時には、ハローワーク紹介状及び指定された応募書類を確認 のうえお出かけ下さい。 【就労継続支援Ａ型】 就労継続支援Ａ型は障害者総合支援法に基づく障害福祉 サービスです。ご利用にはお住まいの市区町村に障害者 福祉サービス受給者証の手続きが必要です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：毎月第３木曜日のみ、変則となります（要相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日その他基本土曜日休み （ただし、業務の都合により休日を振り替えることがある） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務経理作業 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：要相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に日替わり弁当の作成・販売に関する簡単な作業です。 マニュアルがあるので安心です。 「盛り付け」「配達先ごとへの仕分け」 「食器洗い」「その他軽作業」など。 ご自身の障害特性や希望に合わせてスタッフが支援します。 いろいろな業務がありますので、まずはご相談ください。 お問合わせお待ちしております。 （変更範囲：原則なし） 【障害者専用求人】

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜15時50分 就業時間３：9時30分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩８０分 担当する仕事に応じて就業時間が異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる（本人の希望を確認します。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容担当いただく仕事は、下記の中から適性に応じ判断します。 ・自転車の修理、分解、組立、販売 ・契約企業の駐車場清掃 ・ビジネスホテルのベッドメイキング、客室清掃 経験のない方でも、指導員が丁寧に説明をしますので、 安心して作業をしていただけます。 本人の障がいや適性により、業務内容を決定します。 （変更範囲：原則なし）【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】 当法人は自転車のリサイクル事業や清掃業務を通じて、環境と福祉 に貢献する施設です。障がいをお持ちの方が作業を行うことにより 、社会参加や自立するためのお手伝いをします。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時15分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日：（６０分） （２）土曜日：休憩なし ※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日祝は完全お休み。土曜はシフトにより出勤（月に８日休み） ＊会社カレンダーあり＊連休あり※休日はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ネットオークションに関わる簡単なパソコン作業 ・決まった文面をコピーして貼り付け ・パソコンでのデータ入力（決まってる商品の名前や決まってる説 明を入力） ・写真取り（スマホで１商品を１０枚撮ります） その他に仕分け作業など ※上記の仕事内容からは適性に応じて決定します。 ※全部やるわけではなく、上記のご自身にあったお仕事をしてもら います。支援員が常に見守り、フォロー体制もできてるので 安心して仕事ができます。 【施設見学可】詳細は添付画像をご覧下さい。 《変更範囲：ネットオークションの業務範囲で変更有》

勤務時間フレックスタイム制又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：その他勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容動画・画像編集業務（未経験者可） インスタグラムやティック・トックの構築や編集業務 ★研修期間あり。焦らず前向きに働けます。 ※まずは知識を身に付けて頂き、請け負った業務を作業して頂きま す。 ※未経験者の方大歓迎です。 （基本的なパソコンスキルは必要です。） 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的に土日休みですが会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容上前津駅から徒歩１分の通勤便利な事業所です。 商品の袋詰め、シール貼り、箱折り、検品、仕分け、清掃など 未経験の方でも始めやすい軽作業を行っていただきます。 スタッフが体調やペースのい合わせ丁寧にサポートします。 生活リズムを整えたい方、継続して働く力をつけたい方歓迎！ 見学、体験利用も随時受け付けしております。 「障害者専用求人」【就労継続支援Ａ型】 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、夏季、ＧＷ他 会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・軍手の検品、梱包作業。 ・物流倉庫のピッキング作業。 ・名古屋市内のビジネスホテルでの清掃作業。 ・その他軽作業。 ※本人の適正、能力により仕事内容は考慮します。 ※丁寧に指導いたします。安心してご応募下さい。 変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容あなたのアイデアが“カタチ”になる仕事です 当事業所では、デザイン制作を中心に、名刺作成などのクリエイ ティブな業務に携わっていただきます。 デザイン作業がメインですが、簡単な軽作業など、負担の少ない 業務もあります。 （変更範囲：会社の定める業務） 「障害者専用求人」「就労継続支援Ａ型」 ※利用者の負担額０円です。弊社が全額負担。

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は施設外就労の場合 ＊就業時間（１）は、作業量により終業時間の変動あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・月８日の休日 ・会社カレンダーによる

仕事内容・健康食品の箱詰め梱包作業。・自動車部品の組み付け作業。 ・施設外作業はアパレル・靴・雑貨の検品作業等。多数あり。 ≪急募！≫ 【就労継続支援Ａ型】就労継続支援Ａ型事業所への応募に当たって は、お住まいの自治体において就労継続支援Ａ型事業所の利用に ついて支給決定を受ける必要があります。 ・変更範囲：変更なし