株式会社メディアハウスホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容【東京/労務担当（給与計算など）】年休127日/フレックスタイム制/残業20時間程度/IPOに向けて組織体制強化中 ！ [会社名称]：株式会社メディアハウスホールディングス [雇用形態]：正社員 [想定年収]：358万～500万円 [応募資格]：高卒以上 設立から43期目を迎えた当社。 総合広告代理店として各地に拠点を構え、HRテックやWebマーケティングなど様々なメディアを駆使し、全国のクライアントの課題を解決しています。 ■募集背景 現在、弊社はIPOに向けて組織体制を強化しているフェーズにあります。 その中で、労務面はコンプライアンス遵守のために、ますます高度な業務知識や専門性が求

勤務時間【勤務時間】10:00～17:00（休憩1時間） ※13:00~17:00、13:00~18:00、10:00~15:00（休憩1時間）など、あなたの生活スタイルに合わせて勤務時間は相談可。 ※残業はあっても5分程度！ 時給計算は、1分単位で支給します。 【シフト】週２日以上勤務できる方を募集しています。 【雇用期間】１か月単位の自動更新※１か月のみ勤務や長期短期問わず、幅広くご採用いたします。

仕事内容【indeed広告のテレフォンアポインター】 採用にお困りの企業に電話でご案内し、Indeedを中心とした広告運用の提案の機会をいただくお仕事です。 アポイント取得後は、営業スタッフが対応しますので、お客様とのアポ設定までをお願いします！ 【具体的なお仕事の流れ】 ①弊社が用意するリストに対して電話を行っていただきます。 ②採用や広告運用にお困りの点をヒアリングして、サービスの簡単な説明をしていただきます。 ③運用・広告改善に興味を持っていただいたお客様にアポイントを獲得していただきます。 1ターム（60分）毎に困ったことや疑問点を社員と共有、相談ができますので、安心して業務を進めることができ

仕事内容給与： 月給210000円~ 仕事内容： ◆残業なしで16:00に定時退社可能！ ◇土日祝休み×年3回の大型連休あり！ ◆時短シフトでも安定の月給21万円！ ◇外回り・商談なしのオフィス内業務！ 【仕事内容】 Indeed・AirWORKを中心に、法人企業様に求人媒体ご掲載のご案内をするアポイント獲得のお仕事です。 ※商談対応はありません。 ～具体的には～ ▼法人のお客様へリストに沿ってお電話します ▼担当者様に求人に関するお困り事をヒアリング 「採用のご予定はありますか？」「人材不足でお困り事はありませんか？」など、丁寧に状況をお伺いしていきます。 ▼ニーズがあるお客様へ、営業担当と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Web広告（リスティング広告・SNS広告など）の運用経験者 【尚可】 ・マネジメント経験（3～5名規模以上）をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 Web 広告運用（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★リクルートトップパートナー企業★優れた職場環境部門の最優秀賞受賞経験あり！ 【職務概要】 Web 広告運用（リーダー候補）としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・リスティング広告、SNS広告などのWeb広告運用全般

仕事内容【経理スタッフ(財務会計)×リーダー候補】年間休日127日/完全週休2日/フレックス/総合広告代理店の経理メンバー 『企業名称』 株式会社メディアハウスホールディングス （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 433万円～575万円 【企業概要】 メディアハウスホールディングスは従業員数417名の総合広告代理店で、HR Tech事業（人材採用支援、人材紹介）、Mar Tech事業（Weマーケティング、ブライダル集客プロモーション）、クリエ

仕事内容【札幌/求人広告企画営業】年休127日×完全週休2日◎IPOを目指す総合広告代理店/全国の企業の採用を支援！ ■【業務内容】 採用にお困りの法人企業に対し、採用課題や課題をヒアリング。ご要望を踏まえた上で、多数扱っている採用メディアから最適なものをご提案し、クライアントに原稿内容をプレゼンテーションします。OKが出たら入稿。自ら企画した広告が紙面やWebに掲載されるため、やりがいがあります。 また、広告の掲載だけではなく効果測定も大事なお仕事。ビジネスの成長に不可欠な「人材」の採用のご支援をするのがメインのお仕事です。 入社当初は新規開拓営業が中心ですが、徐々に先輩の顧客を引き継いでいき、

仕事内容【名古屋/求人広告企画営業】未経験◎年休127日×完全週休2日◎IPOを目指す総合広告代理店/全国の企業の採用を支援！ 『企業名称』 株式会社メディアハウスホールディングス （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 348万円～559万円 【企業概要】 メディアハウスホールディングスは従業員数417名の総合広告代理店で、HR Tech事業（人材採用支援、人材紹介）、Mar Tech事業（Weマーケティング、ブライダル集客プロモーション）、ク

仕事内容ブライダル業界の企業ターゲットとしたWeb広告を中心とするセールスプロモーションをお任せいたします。 WEBマーケティングにおける、クライアントの課題把握のためのヒアリングと提案、定期的な効果の振り返り、運用改善施策の提案を担当頂きます。 【基本的な業務の流れ】 ブライダル業界の既存顧客を5社ほど担当 （媒体例：Google/Yahoo!/Facebook/Instagram/LINE/Youtubeなどの各種Web広告、Webサイト、LP、映像など） →課題把握のためのヒアリング・提案 →提案資料・運用レポート作成 →効果測定～定期的なフォロー等 また、将来的にはスキルやキャリアビジョ

仕事内容クライアントの集客向上に向けた Web 広告の運用をメインにお任せいたします。 ■業務内容例 ・リスティング広告、SNS広告などのWeb広告運用全般 ・お客様先への訪問（営業同行）、改善提案、資料作成など ・クライアントへのレポート報告 ・運用のサービスクオリティの向上に向けた業務改善 ・クリエイティブ（LP、バナー等）の企画 など また、ご経験や希望に応じて、将来的にリーダーやマネージャーとしてのご活躍も期待しています。 ■【ソリューション例】 ・リスティング広告（Google、Yahoo！）、ディスプレイ広告、リターゲティング広告、動画広告、SNS広告（Twitter、Faceboo

仕事内容フィールドセールス 法人向け/交通費支給/名古屋市中区/29199 【名古屋/求人広告企画営業】経験者歓迎◎リクルートトップパートナーの総合広告代理店！全国の企業の採用支援 【IPO準備中！事業が急成長中の企業です】 「全国の中小企業を元気にする」をMissionに掲げ、今期で40周年を迎えるメディアハウスホールディングス。 現在第3創業期と位置づけ、数年後のIPOを目指して事業拡大のフェーズにいます。 そんな企業の成長フェーズに携わることができるのも、魅力のひとつです！ 【提案～制作まで一気通貫してクライアントに伴走できます】 企業から採用課題や課題をヒアリング。ご要望を踏まえた上でクラ

仕事内容【東京/求人広告企画営業】未経験◎年休127日×完全週休2日◎IPOを目指す総合広告代理店/全国の企業の採用を支援！ 『企業名称』 株式会社メディアハウスホールディングス （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 348万円～559万円 【企業概要】 メディアハウスホールディングスは従業員数417名の総合広告代理店で、HR Tech事業（人材採用支援、人材紹介）、Mar Tech事業（Weマーケティング、ブライダル集客プロモーション）、クリ

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 まずは給与計算、勤怠管理、社保業務等を中心とした労務管理業務をお任せいたします。 経験や希望に応じて「労務のスペシャリストとしてスキルを磨いていきたい」、「マネジメントの経験を積みたい」…など自身が希望するキャリアを積んでいただくことも可能です。 ＜主な業務内容＞ ・給与計算業務（給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整等） ・委託先との業務連携（給与計算委託先、社労士事務所） ・労働契約管理 ・在籍証明や就労証

仕事内容ブライダル業界の企業ターゲットとしたWeb広告を中心とするセールスプロモーションをお任せいたします。 WEBマーケティングにおける、クライアントの課題把握のためのヒアリングと提案、定期的な効果の振り返り、運用改善施策の提案を担当頂きます。 【基本的な業務の流れ】 ブライダル業界の既存顧客を5社ほど担当 （媒体例：Google/Yahoo!/Facebook/Instagram/LINE/Youtubeなどの各種Web広告、Webサイト、LP、映像など） →課題把握のためのヒアリング・提案 →提案資料・運用レポート作成 →効果測定～定期的なフォロー等 また、将来的にはスキルやキャリアビジョンに応

仕事内容【東京/労務担当（給与計算など）】年休127日/フレックスタイム制/残業20時間程度/IPOに向けて組織体制強化中 ！ 設立から43期目を迎えた当社。 総合広告代理店として各地に拠点を構え、HRテックやWebマーケティングなど様々なメディアを駆使し、全国のクライアントの課題を解決しています。 ■募集背景 現在、弊社はIPOに向けて組織体制を強化しているフェーズにあります。 その中で、労務面はコンプライアンス遵守のために、ますます高度な業務知識や専門性が求められている分野であり、その組織強化のために人員を募集します。現在、メインで担当しているスタッフと業務を相互にカバーできる体制作りもしてい

仕事内容【仕事内容】 ▼Webマーケティング事業部におけるチームのマネジメント・メンバー育成をお任せします。 チームはWeb広告営業/広告運用/クリエイティブソリューションの3つに大きく分かれているため、 ご経験やスキル、キャリアの希望によっていずれかのチームマネジメントをお願いする予定です。 （例） ■Web広告営業チーム ・新規/既存クライアントの課題把握のためのヒアリング ・定期的な効果の振り返り、改善施策のご提案 ・運用チームと連携し、シミュレーションの作成や効果分析を実施 など ■広告運用チーム ・リスティング広告、SNS広告などのWeb広告運用全般 ・クライアントへのレポート報告

仕事内容経理の実務担当として経理業務（仕訳／伝票処理／買掛売掛管理など）をお任せいたします。 具体的には… 〇請求書発行 〇入金管理 〇月次・四半期・年次・連結決算 など 数年後のIPOに向け準備を進めているため、スキルやご希望に応じて上場に関わる一連の経理実務にもチャレンジいただけます。 ■募集背景 現在、弊社はIPOを目指して組織体制を強化しているフェーズにあります。 そんな上場準備フェーズから、現在決算フローの見直しや新たな仕組みづくり、各事業部との円滑な業務調整を期待したいと考えています。 変更の範囲：当社広告業務全般 勤務時間・加入保険などは各項目欄をご参照ください。記載がない場合は内定時ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与、社保業務の実務経験 [歓迎] ・上場会社での労務実務経験 ・従業員300名規模の企業でのご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東京/労務担当（給与計算など）】年休127日/フレックスタイム制/残業20時間程度/IPO予定 【仕事内容】 まずは給与計算、勤怠管理、社保業務等を中心とした労務管理業務をお任せいたします。 ・給与計算業務（給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整等） ・委託先との業務連携（給与計算委託先、社労士事務所） ・労働契約管理 ・在籍証明や就労証明書の作成や送付

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容例】※スキルやご希望に添ってお任せする予定です ■証券会社や監査法人との調整 ■株主総会の運営 ■開示資料の作成 ■M&Aプロセスの進捗管理 など経営管理業務一般 IPOに向け上場準備を進めており、上場後も見据えた経営企画部門の体制強化のための採用です。 2社上場経験のあるCFOの直下で、他のチームと連携しながら業務いただきます。 【配属部署】 経営管理本部 経営管理部 企画調整グループ 知見豊富な

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 経理の実務担当として経理業務（仕訳／伝票処理／買掛売掛管理など）をお任せいたします。 具体的には… 〇請求書発行 〇入金管理 〇月次・四半期・年次・連結決算 など 数年後のIPOに向け準備を進めているため、スキルやご希望に応じて上場に関わる一連の経理実務にもチャレンジいただけます。 （例） ・IPO関連準備/開示書類の作成/監査対応/主幹事対応 ・税務申告書作成/業務フロー構築・改善/資金繰り/資金調達/金融機関

仕事内容設立から43期目を迎えた当社。 総合広告代理店として各地に拠点を構え、HRテックやWebマーケティングなど様々なメディアを駆使し、全国のクライアントの課題を解決しています。 ■募集背景 現在、弊社はIPOに向けて組織体制を強化しているフェーズにあります。 その中で、労務面はコンプライアンス遵守のために、ますます高度な業務知識や専門性が求められている分野であり、その組織強化のために人員を募集します。現在、メインで担当しているスタッフと業務を相互にカバーできる体制作りもしていきたいと思っています。 ■仕事内容 まずは給与計算、勤怠管理、社保業務等を中心とした労務管理業務をお任せいたします。 経験や