株式会社ウィルグループ の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【20代活躍中】人材コーディネーター|自分らしく成長できる環境あり◎プライム上場G【名古屋支店】 ◎勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎フレックスタイムで働きやすい！ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ 【ウィルグループで働く魅力】 ◎事業基盤 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、 業界特化でサービス展開しているからこそ、 成果を出すためのノウハウが蓄積されており、 未経験でも結果が出せる仕組みが整っています！ また売上基盤もグループ全体で640億円越。 基盤がしっかりしているからこそ、早期に昇給・昇格が狙えます！ ◎社員の

仕事内容<仕事内容> 母国と日本の未来のために◎日本で働くインドネシア人材のコーディネーター／年間休日125日【千葉支店】 ◎年休125日、勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリです！ ◎「東南アジアの若者」と「日本の製造業界」ふたつの未来を支える仕事です。 ＜事業の強み＞ ・東証プライム市場上場企業のグループ会社で基盤◎ 売上も640億円超。基盤がしっかりしているからこそ、 腰を据えて安心して働ける環境です。 ・抱えている登録者は93万人×業界大手の集客力×製造特化 業界に特化したサービスを

仕事内容<仕事内容> 職種未経験歓迎！求職者に寄り添うキャリアアドバイザー◎昇給昇格年2回×フレックスあり【東京支店】 ◎年休125日、慣れてきたら週1～2回在宅勤務も相談可！ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリです！ ◎グローバル人材のサポートで社会貢献！ ＜事業の強み＞ ・東証プライム市場上場企業のグループ会社で基盤◎ 売上も640億円超。基盤がしっかりしているからこそ、腰を据えて安心して働ける環境です。 ・事業拡大中のため昇格・昇給の機会が多く、早期のキャリアアップが目指せます。 ・個人の裁量が大きく、多くの業務経験ができるため、将来

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【26新卒】＼仲間と共に挑戦・成長しませんか？／人材コーディネーター＠大阪 ●「可能性を信じる」ことこそが、成長の原動力 創業以来、当社では「Believe in Your Possibility －可能性を信じる－」という想いを大切にしており、社員の可能性を引き出すためのフィールドを数多く用意。 キャリア支援制度を活用し、入社1年目で拠点長に抜擢されたメンバーや、2年目で新規事業の立ち上げに参画したメンバーも！ 仲間の可能性を信じ、チャレンジを称え、応援するカルチャーが根付いているのも当社の特徴。 ●社員のWell-beingを高める「3つの報酬」 お金報酬：能力の発揮

仕事内容本求人はリファラル求人です。 リファラル（社員紹介）での応募ではない方はこちらをクリックし、こちらの求人からご応募ください。※求人内容は同じです。 業務概要 業界や職種に特化した専門性の高いサービス ウィルオブ・ワークでは、業界や職種に特化することで専門性の高いサービスを実現しています。 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、外国人雇用支援や人材紹介を行なっているウィルオブ・ワーク グローバルマネジメントサービス事業部。 あなたには外国人雇用支援（特定技能外国人・技能実習生・エンジニア等）の登録支援担当をお任せします。 配属先：株式会社ウィルオブ・ワーク グローバルマネジメントサービス

仕事内容<仕事内容> 東証プライム企業G◆BPOセンター長／管理者経験不問！挑戦を応援します／年休125日【金沢センター】 ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ ◎勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎コールセンター経験を経てマネジメントに挑戦したい方にはオススメ！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリです！ ■コールセンターのセンター長やSV経験がなくてもOK！ ・コールセンターで勤務されたことがあり、さらなるキャリアアップをしたい方！ ・マネジメントに興味がある方！ ・コールセンターの運営に携りたい方！ ・コールセンターは未経験でも、マネジメント経験を活かして

仕事内容株式会社ウィルグループ 【東証プライム上場】社内SE※リーダー◆約3,000名のIT環境の最善化へ◆売上高1382億/WLB 【仕事内容】 【東証プライム上場】社内SE※リーダー◆約3,000名のIT環境の最善化へ◆売上高1382億/WLB 【具体的な仕事内容】 ～チームの提供価値を最大化し企業のIT環境を整え更なる企業成長へ寄与～ ●東証プライム上場×売上高1382億円×海外11ヶ国に展開する安定した経営 ●「残業20h×リモート可×年休125日×定着率97％×育休復帰率100％」 ■会社概要 当社は2006年に会社を設立。東証プライム上場企業グループの親会社として、主要事業である人

仕事内容家電量販店、雑貨店、ショッピングモール…といった店舗での完全内勤です！研修でビジネスマナーから学べるので、社会人デビューしたい方にもピッタリ♪ ～こんなお仕事です～ 【1】販売スタッフとして活躍！ 研修終了後、店舗へ配属。配属後は先輩に教えてもらいながら現場デビュー。接客・販売、スタッフの育成・管理、クライアントとのやりとりなどをお任せします。 【2】お店づくりにも挑戦！ 店舗の売上サポートにも挑戦！売上向上の提案や実行、スタッフのサポートを行ない、お客様・スタッフともに居心地のいい環境を目指します♪ 同僚や先輩がいつでもあなたをサポートしますので、ご心配なく。 ～こんな魅力も～ ★自分

仕事内容<仕事内容> 経験0でもまだ間に合う。人と企業をつなぐマッチング営業／年休125日／20代活躍中◎【新宿本社】 ◎勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎フレックスタイムや在宅勤務制度があって働きやすい環境！ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ 【ウィルグループで働く魅力】 ◎事業基盤 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、 業界特化でサービス展開しているからこそ、 成果を出すためのノウハウが蓄積されており、 未経験でも結果が出せる仕組みが整っています！ また売上基盤もグループ全体で640億円越。 基盤がしっかりしているからこそ、昇給や昇格チャン

仕事内容本求人はリファラル求人です。 リファラル（社員紹介）での応募ではない方はこちらをクリックし、こちらの求人からご応募ください。※求人内容は同じです。 業務概要 業界や職種に特化した専門性の高いサービス ウィルオブ・ワークでは、業界や職種に特化することで専門性の高いサービスを実現しています。 人材コーディネーターとして幅広い年齢層の人材と面談を行い、 製造・物流業界への人材紹介・派遣を担当いただきます。 仕事を探している求職者と人材を探している企業のマッチングをお任せします。 日本で働く外国籍の方（主に東南アジアのベトナム/インドネシア/ミャンマー）が 安心して就業できるようにサポートするお仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画・制度設計（特に評価・等級・報酬）の経験 ・データを活用した人材戦略立案と分析経験 ・要員計画、異動・配置戦略やロジックの策定経験 [歓迎] ・経営層や事業責任者と議論・調整を行えるコミュニケーション力 ・コンサルティングファームや事業会社での戦略人事経験 ・タレントマネジメントシステムの導入・運用経験 ・人的資本経営、DE&I推進、健康経営などの知見 ・グローバル人事や海外法人の人材マネジメント経験 【職種名】 【東京】戦略人事部 部長・部長候補（新設）東京プライム上場企業 業績拡大（人材サービス） 【仕事内容】 新設される戦略人事部にて、『人と組織の仕

仕事内容<仕事内容> 【26新卒】＼仲間と共に挑戦・成長しませんか？／人材キャリアアドバイザー＠神奈川 ●「可能性を信じる」ことこそが、成長の原動力 創業以来、当社では「Believe in Your Possibility －可能性を信じる－」という想いを大切にしており、社員の可能性を引き出すためのフィールドを数多く用意。 キャリア支援制度を活用し、入社1年目で拠点長に抜擢されたメンバーや、2年目で新規事業の立ち上げに参画したメンバーも！ 仲間の可能性を信じ、チャレンジを称え、応援するカルチャーが根付いているのも当社の特徴。 ●社員のWell-beingを高める「3つの報酬」 お金報酬：能力

仕事内容<仕事内容> 【働きやすい環境で、キャリアアップも叶えるなら。】人材営業／年間休日125日／フレックス◎名古屋支店 ◎年休125日、勤務半年以上で平日5日間のリフレッシュ休暇あり♪ ◎事業基盤が安定、昇給年2回・賞与年2回！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリです！ ◎グローバル人材のサポートで社会貢献！ ＜事業の強み＞ ・東証プライム市場上場企業のグループ会社で基盤◎ 売上も640億円超。基盤がしっかりしているからこそ、 腰を据えて安心して働ける環境です。 ・抱えている登録者は93万人×業界大手の集客力×製造特化 業界に特化したサービスを展開しているからこそ、 ノウハウが

勤務時間◆期間：短期 ◆開始日：12月1日～勤務開始できる方 ◆実働時間：8時間+1時間休憩 ◆日数：週5日(土日祝含む)※週3～相談可能 ◆勤務曜日：平日＋土日祝 ◆交通費：支給(上限3万円) ◆服装：私服（白シャツ・黒パンツ）

仕事内容【職種名】 の介護職・ヘルパー 【給与】 月給：263,200円 ~ 283,200円 【アクセス】 花咲線 釧路駅から車で9分 【雇用形態】 常勤（夜勤） 【勤務地】 北海道釧路市春採２丁目２７−１ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおいて入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・制服貸与 ・退職金共済 ・育児休業 ・慶弔休暇 ・社会保険

仕事内容IT法人営業メンバーを募集します！ システムインテグレーション事業部 インフラソリューション部は、企業のデジタル変革（DX）を総合的に支援するIT導入・構築サービスを提供しています。クラウド、ネットワーク、セキュリティなど幅広いIT領域において、顧客のビジネス課題に最適なIT戦略の立案から実装までをワンストップでサポートしています。 今後、2030年に向け、投資領域として事業拡大を期待されており、ますます大きな組織へと進化していきます。私たちと共に、企業のデジタル変革を推進し、新たな価値を創造していきましょう！ 配属先：ウィルオブ・ワーク システムインテグレーション事業部 インフラソリュー

仕事内容<仕事内容> 【秋葉原】昇給・賞与年2回◎求職者の就労・転職サポート/プライム上場G×在宅・フレックス有 ◎年休125日、慣れてきたら週1～2回在宅勤務も相談可！ ◎昇給年2回・賞与年2回！ ◎腰を据えて長く働き、年収を上げたい方にピッタリ！ ◎グローバル人材のサポートで社会貢献！ ＜事業の強み＞ ・東証プライム市場上場企業のグループ会社で基盤◎ 売上も640億円超。基盤がしっかりしているからこそ、腰を据えて安心して働ける環境です。 ・事業拡大中のため昇格・昇給の機会が多く、早期のキャリアアップが目指せます。 ・配属部署の9割は20～30代で、上司との年齢も近く、活気溢れる職場です！ 熱意

仕事内容業務概要 業界や職種に特化したプロフェッショナル ウィルオブ・ワークは、業界や職種別に部門を分けており、業界知識や業界特性に特化して専門性の高いサービスをお客様へ提供しています。専門性が高いことで、お客様の深層心理にある課題や、未来のビジョンを共有でき、一サービスに留まらず、お客様の発展を人材サービスを通じて支援し、ともに発展を遂げていくことができます。 役に立てる裾野が広いからこそ、やりがいや喜びも大きくもつことができ、自身の市場価値を高めていくことができます。 今回の募集では飲食、宿泊、運輸、運送、鉄道、航空と、当グループがこれまで未開拓だった業種への挑戦を行うため、業界のニーズが高い人材

仕事内容○グループホーム（入所者数：Ａ棟９名、Ｂ棟９名）での介護業務 ・日中スタッフ３～４名による介護業務全般 ・調理（補助）、入所者の介助（入浴介助・排泄介助など） ＊調理業務：入社後１ヶ月間は２人体制で行います。 ＊シフト制勤務（日勤・夜勤） ＊介護・調理など未経験の方も歓迎します。 ＊副業可・兼業可 【変更範囲：変更なし】