ハローワーク 人事 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容・介護保険施設（事業所）への運営指導や事業者・市民からの相談 等の業務（原則複数職員で従事） ・その他事務補助 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

仕事内容◎大手飲料メーカーとの取引が中心で社歴７０年を超える安定した 物流企業での人事・総務業務 ・採用活動 ・システムによる勤怠管理 ・契約書等の保管管理業務 ・電話／来客対応等の庶務 ・各種保険対応 ・社内行事の企画運営 ※外出用務あり 業務の変更範囲：当社が定める業務全般

仕事内容◎大手飲料メーカーとの取引が中心で社歴７０年を超える安定した 物流企業での人事・総務業務 ・採用活動 ・システムによる勤怠管理 ・契約書等の保管管理業務 ・電話／来客対応等の庶務 ・各種保険対応 ・社内行事の企画運営 ※外出用務あり 業務の変更範囲：当社が定める業務全般

仕事内容事務所内にて、人事・労務・庶務業務をおこなっていただきます。 ＊賃金計算 ＊保険加入手続き ＊面接準備等 ＊就業管理（残業・休暇の管理） ＊学校訪問や企業説明会にも行っていただきます。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・経理・人事などの総務系、ダイヤ・各種申請・貸切などの運 輸系の中からいずれかの業務。 〈総務系事務〉＊総務 施設管理や資産管理などの総務全般、取締 役会や株主総会の運営など ＊経理 小口精算、銀行業務、決算・予算関連業務など ＊人事・労務 給与計算、社会保険、入退社手続き、福利厚生、 採用、教育など 〈運輸系事務〉＊ダイヤ設計 利用状況の実態調査（マーケティン グ）、ダイヤ調整など＊申請業務 国や自治体に向けた各種申請 業務、補助金関連の申請業務など ＊貸切業務 春・秋の行楽シーズンを中心に観光バスの手配、問 い合わせ対応、行程の計画、各種申請 【変更範囲：なし】

仕事内容日用品製造メーカーの経理、人事労務業務 入社後は、 〇勤怠管理 〇給与計算 〇入退社手続き（社会保険など） 〇年末調整手続き 〇その他付随する業務 など ゆくゆくは、人事労務業務全般及び、経理関連業務をお任せ致しま す。 変更範囲：会社の定める範囲 【画像情報あり】

仕事内容当社の採用アシスタント業務全般をご担当いただきます。 ・採用関連の問い合わせ業務 ・求職者へのヒアリング／面談 ・面接日程のセッティング ・就業後のアフターフォロー など 変更範囲：会社の定める業務全般

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容・栄養指導等管理栄養士業務 ・献立作成業務 ・その他事務補助 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

勤務時間 就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：市場の開市日における隔日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他市場休場日 ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与）

仕事内容市場内廃棄物集積施設における廃棄物の監視及び分別、当該集積施 設内の清掃、並びにその他関連業務 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

仕事内容【新規事業（外国人材領域）】 外国人材派遣・紹介事業の立ち上げと業務全般をお任せします。 ・外国人スタッフとの面談・マッチング業務・企業への人材提案 ・フォローアップ・就労サポート（生活支援、ビザ書類手続き等） ・各種書類作成、行政機関との連絡・事務の仕組みづくり・企画業 務 【既存事業（自社グループの求人活動）】 求人・採用に関する業務全般をご担当いただきます。 ・求人原稿の作成、求人媒体の運用（ＷＥＢ、紙、ＳＮＳ等）・応 募者対応・面接設定・進捗管理・グループ各社との連携、外部との 連携等 ※仕事内容は応相談 ☆和歌山市の地域情報サイトを運営しています。

仕事内容※不動産業の経験がある方、大歓迎！※ 自社所有の管理物件の不動産管理と法務部門を担当して頂きます ・管理物件の物件巡回、設備管理点検、業者打ち合わせ ・入居者様の入退出の時対応、・見積作成 ・不動産産業に関する契約業務（契約書のリーガルチェック等） ・各種書類のガイドラインの策定及び改定 ・事業内容の業務フローのリーガルリスクの評価 ・訴訟、係争、トラブル対応等・コンプライアンス対応 ・その他付随する業務 ・変更範囲：当社（ユタカグループ）業務内容の範囲

勤務時間 就業時間１：7時30分〜15時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は市の規定による

仕事内容市内体育施設の施設管理業務 （グラウンド等の整備、施設の鍵の開閉、清掃、施設点検等） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：14時30分〜21時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 有給休暇は市の規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇管理業務 総合保健福祉センターの使用に関する事務（貸館受付業務等） 簡易な施設の修繕、草刈り・花・植木水やり、施設巡回、管理日 誌作成、図書の返却対応等 〈雇用期間：令和７年８月１日～令和８年３月３１日〉 ※地方公務員法が適用されます。また、知り得た情報等を他の者に 漏洩した場合、処罰の対象となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 業務の繁忙状況により休日を振替える場合や、休日出勤をお願いす る場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険や労働保険の手続き業務、顧問先の給与計算、人事労務に 関するサポート業務などをお任せします。 具体的には ◇労働保険や社会保険の手続き（入社や退職などの書類作成） ◇顧問先の給与や賞与の計算 ◇電話対応、来客対応、労務士事務所における一般事務など ★業務効率化や情報の有効活用のため、労務管理ソフト「セルズ台 帳」を使って業務を進めます。エクセルがベースになったソフトな ので、初心者でも難しくありません。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日から翌年１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容田辺市会計課において次のような業務に従事いただきます。 １．出納事務に関すること。 例：口座振替事務、窓口払事務（支払データの作成及び金 融機関への帳票等の提出に関する業務）、収入に関す る業務（収入金の確認に関する業務） ２．支出調書の出納審査に関すること 例：支出調書整理作業及び再確認作業及び不備への対応 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・会計処理及び決算処理 ・労務・人事手続き ・見積書～請求書等の書類作成 ・電話・来客応対 ・その他社内雑務 を行っていただきます。 変更範囲：変更なし 《事業所ＰＲメッセージあり》

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇については採用時から１０日付与

仕事内容田辺市立公立幼稚園の担任業務 ・子供の保育、日案・週案の作成 ・活動の準備 ・保護者対応 ・園内の清掃等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は採用後から付与（任用期間等に応じ付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容・地域包括支援センターに関する業務（各センターの主任ケアマネ への後方支援） ・その他事務補助 変更範囲：変更なし 雇用期間：更新上限なし （勤務実績等を考慮し、再度任用されることがあります。）

仕事内容ユタカグループでは、多様な分野での活躍が期待できる方をお待ちしておりま す。人事や労働管理、求人活動、ＤＸ推進、ＩＴサポート、社長室業務そして 新しい仕組みづくりなど幅広い業務を担当して頂きます。 これらの業務は、グループ全体の成長と発展に不可欠な要素です。高いコミュ ニケーション能力と柔軟な思考を持ち、変化に対応できる方を歓迎します。多 様な分野での経験を積みながら、自身のキャリアを築いていく意欲のある方の 応募をお待ちしております。 【変更の範囲：本人と会社の協議の結果、他部署へ変更の場合もあります】

仕事内容注文住宅の提案や建築を請け負っている会社です。 業者への発注や支払い業務、会計起票等一般的な経理業務と、人事 等の総務業務となります。 （事業所ＰＲメッセージあり） （変更範囲：なし）