医療法人財団聖蹟会 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護老人保健施設】恵まれた自然環境、立地条件に加え、長年地域医療の中心として貢献してきた、併設する「埼玉県央病院」の常駐医師や看護師の24時間体制による完全バックアップがある介護老人保健施設です。

仕事内容【経験者歓迎★】手当・福利厚生充実マイカー通勤OK・駐車場あり/育児休業取得実績提携保育園・単身寮あり/病院にて理学療法士さん募集中★ ●病院にて理学療法士としてリハビリの提供と付随する業務全般をお任せします。経験者優遇☆ ●育児・介護休業・看護休暇取得実績あり！ライフステージに合わせて長くご勤務頂けます◎ ●マイカー通勤OK！駐車場あり！天候に左右されることなく日々の通勤もストレスフリー アドバイザーより 埼玉県央病院は、桶川市を中心に鴻巣市・上尾市・北本市・伊奈町などの県央地域に密着した総合病院です。 8:45～17:45でのご勤務となり、日曜固定お休みのためプライベートの時間もし

仕事内容【介護福祉士】正社員として活躍／ひと月の休日８日／家族手当がありライフステージが変わっても安心 ■ アピール ―・―ハートランド桶川について―・― 平成9年埼玉県央病院に併設して開設された介護老人保健施設です。 各種リハビリを提供する複合施設で様々なニーズに対応し利用者様のご期待に応えています。 また利用いただく利用者様に自立した生活がお送りいただけるよう日々研鑽しています。 ■こんな方をお待ちしています □スキルを高めたい □地域社会に貢献したい □子育てと両立しながら働きたい □自分の時間が欲しい ■当施設の魅力 ・充実の手当で生活をサポート！ ・様々な福利厚生もご用意！ ・

仕事内容【仕事内容】 ◆透析室での看護業務全般 ･クール数：月水金 2クール/火木土 1クール ･ベッド数：27床 ･利用者数：40名

勤務時間日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:45/夜勤：16:45～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給31万円～38万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 地域の病院として昔からあり、患者さんも慣れ親しんで通っているためとてもアットホームな環境です。働いている人同士もお互い様の精神で業務のシフトや、個人の働

仕事内容仕事内容： 高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ー【お仕事先情報】ー 施設形態:介護老人保健施設 定員:128名(短期入所含む) 開設:2011年9月 【おすすめ

仕事内容 医療法人財団聖蹟会 ハートランド浦和 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ★年間休日110日以上★ケアマネージャーとして新しい一歩を踏み出しませんか？【正社員】 居宅介護支援事業所でのケアマ

仕事内容【仕事内容】 「利用相談窓口業務」と「ケアプラン総括」 ○施設利用者のケアプラン総括（アセスメント、モニタリング） し、カンファレンスの日程調整、ご利用者ご家族へのケアプラ ンの説明をしていただきます。 ○入所、退所に関する調整 病院やケアマネジャーとの連絡調整や退所先との連絡調整 ○他機関との連絡調整 自治体の担当者、ケアマネジャーとの連絡調整や事業所、 病院の渉外活動 ○施設行事の運営サポート ○ご利用者を笑顔にし、輝かせること ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給240,100円～285,320円 ＜内訳＞ ■基本給 191,200円～230,400円 ■定額的に支払わ

仕事内容地域包括支援センターにおけるケアプラン作成業務 「包括的・継続的マネジメント」を担い、権利擁護や市独自の高齢 者福祉事業や民間事業所が行っているサービスの案内、申請代行、 地域団体が行っている体操教室や集い、サロンなどの紹介や支援な ど行っていただきます。 【業務内容】 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・支援経過などのパソコン入力 変更の範囲：変更なし

仕事内容●病院にて理学療法士としてリハビリの提供と付随する業務全般をお任せします。経験者優遇☆ ●育児・介護休業・看護休暇取得実績あり！ライフステージに合わせて長くご勤務頂けます◎ ●マイカー通勤OK！駐車場あり！天候に左右されることなく日々の通勤もストレスフリー

仕事内容人工透析専門クリニックにおける外来看護業務です。 人工透析看護経験は問いませんが、経験のある方は優遇 ＜仕事と子育ての両立支援に理解のある求人＞ 業務内容の範囲 看護業務（変更範囲：変更なし）

仕事内容・介護老人保健施設における介護業務 （入浴、排泄、食事介助等） ・レクリエーションの企画及び提供 ・介護記録や計画書の作成 ・入所者１２８名の施設です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞地域包括支援センターにてケアマネジャー・主任ケアマネジャーの募集です＠さいたま市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー・主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・支援経過などのパソコン入力 ※主任ケアマネの常勤のみ その他、地域ケア会議の開催、ケアマネジャーからの相談対応、支援困難事例等のアドバイス など 【応募条件】 主任介護支援専門

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜17時30分又は8時50分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（労働契約の日数）

仕事内容◆大手法人◆在宅分野まで経験積めます◆4週8休◆託児所あり◆寮あり◆副業可能◆ライフワークバランスプライベートも充実させたい方必見◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/託児所あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆医療法人財団聖蹟会は、埼玉県桶川市の「埼玉県央病院」を中心に病院から施設まで展開している法人です。 ◆埼玉県央病院は、地域医療に貢献する二次救急指定病院です。桶川市で数少ない二次救急指定病院です。地域を結ぶ中核病院として平成30年に30周年を迎えました。 ◆県央地域が充実して発展し

仕事内容介護を必要とする高齢者の自立を支援し、利用者一人一人の状態や 目標に合わせたケアサービスのサポートと健康管理を担っていただ きます。 ○処置、採血の実施 ○受診の付き添い ○診療の補助、服薬管理 ○生活リハビリ ○自立支援を心掛ける食事・入浴・排泄介助のサポート ○ご利用者を笑顔にし輝かせること ※変更範囲：変更なし

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給37万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>5年 ┗ <給与の詳細>5年目看護師モデル:374,000円 （内訳）基本給264,000円+資格手当20,000円+夜勤手当6回分 年収4,488,000円 【業務内容】 病院内における看護業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞地域包括支援センターにてケアマネジャー・主任ケアマネジャーの募集です＠さいたま市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー・主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・

仕事内容◆高給与求人◆日曜固定休み◆入所定員127名、通所定員70名◆フロア毎に配属スタッフが分かれていてそれぞれリハビリ業務に取り組んでいただきます◆これまでの経験を活かしつつスキルアップしていきたい方◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆二次医療機関として地域医療を牽引する役割を担う病院に併設された介護老人保健施設でリハビリスタッフの募集です。 ◆併設する病院では365日24時間体制で患者様を受け入れている為、緊