高知県四万十市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 205000~215000円 【住所】 高知県四万十市中村小姓町75 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日126日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

仕事内容中村病院に隣接する「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められた主任ケマネージャー業務を行っていただきます。 ・ご利用者様のアセスメント、ケアプラン作成、介護保険手続き申請代行、サービス担当者会議運営、ご利用者宅訪問やご家族様との連携調整、その他代行業務、給付管理請求など ※業務で社用車を使用する場合があります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当法人の『転職支援金』の支給対象 特記事項を参照下さい 特別養護老人ホーム（定員８０名）の介護計画作成全般、入退所調 整、家族対応。 ＊業務で社用車使用の場合あり ※施設見学も歓迎！（予約制） 変更範囲：本人の意向を確認の上、同敷地内にある別部門での業務 〔短期入所生活、通所、訪問介護、居宅介護支援事業所〕

仕事内容「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められ た主任ケマネージャー業務を行っていただきます。 ＊ご利用者様のアセスメント、ケアプラン作成、介護保険手続き申 請代行、サービス担当者会議運営、ご利用者宅訪問やご家族様と の連携調整、その他代行業務、給付管理請求など ※業務で社用車を使用する場合があります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容賞与年間4.2ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日126日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2267(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容医療法人慈恵会が運営する居宅介護支援事業所なかむらで、あなたのケアマネジメントスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜220,000円 ≪基本給≫ 185,000〜195,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:22,500円 皆勤手当:5,000円/月 育児手当:3歳まで：20,000円 （託児所に預けた場合支給） 住宅手当:20,000円（独身者のみ）

仕事内容【介護医療院／ケアマネジャー】正社員｜ケアプランの作成などのお仕事｜四万十市｜各種手当あり｜日勤のみ｜年間休日１２６日｜残業ほぼなし｜マイカー通勤可 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 医療法人慈恵会は四万十市内で、医療、介護、福祉サービスを提供し、地域で暮らす方々になくてはならないインフラとして、日々の生活を支えています。その中心となっている中村病院の中に併設されているのが「介護医療院なかむら」です。手厚い医療ケアときめ細かな介護で、安心安全な毎日を支えています。 ■入職後は… ・介護医療院のケアマネジャーとして、施設と利用者様やご家族、施設内の医療と介護のチームを繋ぐ、大切な役割を

仕事内容ケアマネジャー / / 正職員 「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められたケアマネジャー業務を行っていただきます。 ＊ご利用者様のアセスメント、ケアプラン作成、介護保険手続き申請代行、サービス担当者会議運営、ご利用者宅訪問やご家族様との連携調整、その他代行業務、給付管理請求など 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし 勤務先 医療法人慈恵会 居宅介護支援事業所なかむら 勤務地 〒787-0029 高知県四万十市中村小姓町82番地1 業種・サービス形態 居宅介護支援、その他 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 「居宅介護支援事業所なかむら」において、

仕事内容【仕事内容】 「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められた主任ケマネージャー業務を行っていただきます。 ＊ご利用者様のアセスメント、ケアプラン作成、介護保険手続き申 請代行、サービス担当者会議運営、ご利用者宅訪問やご家族様と の連携調整、その他代行業務、給付管理請求など ※業務で社用車を使用する場合があります。 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 185,000円～195,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容当法人の『転職支援金』の支給対象です ◆居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、 ケアプラン作成や相談業務を行います。 ・ケアプランの作成に関する業務 ・ご家族様、サービス事業者との連携（社用車使用） ・要介護認定申請代行 ・給付管理業務 ・介護に関する相談 等 ＊未経験の方も歓迎します ※応募前の施設見学も歓迎！ ※ホームページやインスタグラムで職場の雰囲気を紹介中です 「変更範囲：求人に関する特記事項欄参照」

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）の募集です。 「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められたケマネージャー業務を行っていただきます。 ＊ご利用者様のアセスメント、ケアプラン作成、介護保険手続き申請代行、サービス担当者会議運営、ご利用者宅訪問やご家族様と の連携調整、その他代行業務、給付管理請求など ＊業務の変更はありません。

仕事内容＜仕事内容＞ 利用者さまのご自宅へ訪問し、医師の指示によるリハビリ、ご家族とのリハビリ相談 PTOT分野の特性を活かしながらも、在宅のリハビリを行っていただきます。 ・摂食・嚥下の訓練 ・発声・発語の訓練 ・聴覚の支援 言語訓練用の絵カードなどをステーションに用意しております。 ＜1日の流れについて＞ 8:30 出社、ミーティング（直行可能） 9:00 利用者さま宅へ訪問（2時間） ※移動手段は車 ※チーム制で担当を持っています 12:00 昼休み 事業所 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） 13:00 利用者さま宅へ訪問（2時間） 16:30 訪問リハビリテーション実

仕事内容＜ケアマネジャー募集＞各種手当充実◎残業ほぼ無し◎土日祝休み☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められたケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・ご利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ・介護保険手続き申請代行 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問やご家族様との連携調整 ・その他代行業務 ・給付管理請求など ※業務で社用車を使用する場合があります。 業務の変更範囲：変更なし 転勤なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 必要なPCスキル：エクセル・ワード、電子カ

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般に従事します。 ＊居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画の作成 ＊相談業務及び訪問業務 ＊パソコンによる書類の作成 ※パソコン（ワード・エクセル）入力の出来る方 ※訪問には社用車（ＡＴ車）を使用します。 【資格取得支援制度あり】 主任介護支援専門員の資格取得の研修費用の半額を事業所が負担いたします。 「変更範囲：変更なし」 【給与詳細】 186,620円～233,748円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容グループホームへ入居されている方への日常生活の援助・介助業務 全般 ＊病院への送迎・買い出し・ドライブ等で社用車（普通車）の運転 があります。 ※認知症があってもその人らしさを大切に、住み慣れた環境で生き がいのある人生が継続できるようにチームケアを行っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員】正社員/賞与あり！育休取得実績あり！完全週休2日制！土日祝お休み！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ○「居宅介護支援事業所なかむら」において、介護保険法に定められたケアマネジャー業務を行っていただきます ・ご利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ・介護保険手続き申請代行 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問やご家族様との連携調整 ・その他代行業務 ・給付管理請求など ◆主任ケアマネ2人からの増員募集です ※業務範囲の

仕事内容賞与年間4.2ヶ月分で高収入！ 残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日126日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただき

勤務時間変形労働時間制 (1)8時45分～17時00分(2)8時45分～12時00分(3)16時45分～9時00分 (1)8時45分～17時00分 (2)8時45分～12時00分 (3)16時45分～9時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均2時間

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護施設で看護師として、利用者さまが安心して生活できるよう、健康管理や医療的ケアを行う仕事です。 日常生活の場である施設内で、介護職や医師、多職種と連携しながら、利用者さま一人ひとりの健康を支える役割を担います。 ① 健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・体調不良時の対応・医師への報告連携など ② 医療的ケア 点滴・インスリン注射・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・経管栄養管理・医療機器管理・感染症対策など ③ 日常生活を支えるサポート 食事時の健康確認・入浴可否の判断・リハビリやレクリエー

仕事内容＜仕事内容＞ ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・苦情対応 ・計画書、報告書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・利用者さまの苦情対応 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整 ＜1日の流れについて＞ 8:30 出社、ミーティング 9:00 利用者さま宅へ訪問（午前 2件） ※移動手段は車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00 昼休み 13:00 利用者さま宅へ訪問（午後 1件）※移動の合間に居宅など連絡 15:30 担当者会議参加 16:30 事業所へ戻り、記録整理等の書類業務、主治医への報告や担当ケアマネジャーへの連絡 など

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 訪問看護で看護師として、ご利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、医療的ケアや健康管理を行う仕事です。 ご利用者様一人ひとりの生活や想いに寄り添いながら、在宅療養を支えるのが特徴です。 1回あたり30分～1時間半程度で、主治医の指示書やケアプランに基づいた看護を行います。 ① 健康管理・病状観察 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・病状観察・服薬管理・健康相談・体調変化の確認など ② 医療的ケア 点滴・注射・褥瘡（床ずれ）処置・カテーテル管理・喀痰吸引・経