京都府宇治市のグループホーム ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：休憩あり（深夜５時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急業務が発生した際 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＼少人数の障がい者グループホームの夜勤専従スタッフの募集／ 見守りが中心で負担が少ないため、未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 ・夜間のホーム内の巡回、見守り ・食事の準備、見守り ・入居者様の介助（入浴の見守り、洗濯の手伝いなど） ・健康チェック・服薬管理、金銭管理（お小遣いの管理等） ・ホーム内の清掃、サービス内容の記録（タブレット使用） ・生活相談対応（利用者様とお話） 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 【グループホームでの夜勤帯の介護業務全般】 認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、食事介助、清掃等を お願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩２４０分（泊まり勤務） （２）は主に土日祝のみの勤務 ※上記のご都合の良い時間帯でお願いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヵ月の勤務希望日を考慮して前月の２５日頃に決定します。 ほか 年次有給休暇・慶弔休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇知的障害のある４名の利用者の生活援助（食事・入浴支援等） ＊ご自身がご希望の場合は当法人の複数のグループホームに勤務し ていただくこともできます。 ＊それぞれの就業場所において、数回の勤務を経験してもらい、仕 事に慣れたら、原則１人勤務となります。 ★月１回の勤務から週２回の泊まり勤務まで幅広い働き方が可能で す。 ★土日祝の日中勤務のみのご希望でも可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容法人施設内にあり、３ユニットもあるグループホーム！ 富雄駅から全出退勤時間の送迎バスで通勤が便利。 全部署全職種で基本残業なく定時退勤。 併設する特養と同じ医療体制、看護師のオンコールもあり。 離床センサー、リフト付き個浴など多数。 ＤＸ化や生産性向上委員会も活発に動いています。 【主な業務）日常生活の支援と行事・レク等の支援など

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数要相談可 ※勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容・グループホーム内のキッチンにて調理業務 （約２０名分の昼・夕食の準備をして頂きます） また空いた時間を利用して、買い物や発注業務 （近くのスーパーへの食材の買い出し等） ・栄養士が考えた栄養管理された献立をもとに調理して 頂きます。 ※≪業務請負≫ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩２４０分（泊まり勤務） （２）は主に土日祝のみの勤務 ※上記のご都合の良い勤務時間の応募のみでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヵ月の勤務希望日を考慮して前月の２５日頃に決定します。 ほか 年次有給休暇・慶弔休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇知的障害のある４名の利用者の生活援助（食事・入浴支援等） ＊ご自身がご希望の場合は当法人の複数のグループホームに勤務し ていただくこともできます。 ＊それぞれの就業場所において、数回の勤務を経験してもらい、仕 事に慣れたら、原則１人勤務となります。 ★月１回の勤務から週２回の泊まり勤務まで幅広い働き方が可能で す。 ★土日祝の日中勤務のみのご希望でも可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：12時30分〜21時00分 就業時間３：16時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※（３）の夜勤→満１８歳以上 且つ 夜勤可能な方。 休憩６０分。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日相談：可

仕事内容グループホームで認知症をお持ちの方への介護が主な業務です。 認知症ケアをはじめ、食事、入浴、排せつの介助や夜間の安否確認 、調理、洗濯、掃除などの家事業務、日々の記録などもお願いしま す。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向 含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）６：３０～１０：００ 休憩時間は就業時間（１）のみ ２４０分 ※（２）は主に土日祝のみの勤務 ※（１）～（４）のご都合の良い勤務時間のみの応募可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヵ月の勤務希望日を考慮して前月の２５日頃に決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇知的障害のある５名の利用者の生活援助（食事・入浴支援等） ＊ご自身がご希望の場合は当法人の複数のグループホームに勤務し ていただくこともできます。 ＊それぞれの就業場所において、数回の勤務を経験してもらい、仕 事に慣れたら１人勤務となる時間帯もございます。複数職員勤務の 時間帯もあり。 ★月１回の勤務から週２回の泊まり勤務まで幅広い働き方が可能で す。また、各就業時間のお好きな時間帯のみでの勤務も可能です。 ★土日祝の日中勤務のみのご希望でも可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１６時から翌９時（休憩４時間となります） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足が生じた時 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームの世話人募集です。 ・利用者さんとのコミュニケーション ・お困りごとへの声掛けなどのサポート ・食事の準備と提供 ・キッチンやお風呂の掃除 ・必要な食材・備品の買い出し ・記録簿への記録、記帳 など 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日・休日はシフトによる。 有給休暇は労基法の基準により付与します。

仕事内容○主に知的に障害のある方のグループホームで、出勤の送り出し等 の支援や、小口会計や各種文書処理、電話対応、送迎等 ●平日は事務仕事が多いです 土曜、日曜日に入っていただく場合は、生活支援のサポートが多 くなります。 ●土曜、日曜日に勤務できる方大歓迎！ 【変更範囲：法人の定める業務】 ★「働き方改革関連認定企業」

仕事内容《定年なし》 ホーム長（管理職）１ユニット９名【２ユニット】 介護福祉士／スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 【仕事内容】 ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 ＊認知症を患うご利用者様の生活を支援するお仕事です。 ・介護記録はアプリで簡単入力！業務効率化を実現しています◎ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 ホーム長（管理職）１ユニット９名【３ユニット】 介護福祉士／スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 【仕事内容】 ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 ＊認知症を患うご利用者様の生活を支援するお仕事です。 ・介護記録はアプリで簡単入力！業務効率化を実現しています◎ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 ホーム長（管理職）１ユニット９名【２ユニット】 介護福祉士／スタッフマネジメントや施設運営をお任せ 【仕事内容】 ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 ＊認知症を患うご利用者様の生活を支援するお仕事です。 ・介護記録はアプリで簡単入力！業務効率化を実現しています◎ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容定員１８名の小規模の当グループホームです。閑静な地にある古民 家風の施設で職員がご入居様に元気で優しい声掛けを行い、円滑な 生活支援を行っています。「支えあい ほほえみあって 安心して 住める家」をスローガンに、地域に根ざしたサービス提供を心掛け ている当苑では介護スタッフを増員募集します！認知症介護が初め ての方も丁寧に指導いたします。少人数だからできる介護を体験し てください。 ベテランスタッフ、フレッシュな介護ワーカー、日本で夢を掴もう と希望に満ちた外国人ワーカー、みんなが仲良く働くチームの一員 として、一人ひとりのニーズに応じたきめ細やかなサービスを一緒 に提供していきませんか？是非

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜20時00分 就業時間３：8時40分〜17時10分又は7時30分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記の範囲内で就業時間帯・曜日は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム（２ユニット）１８名のご利用者 生活支援から看取り介護等のお仕事です。 入居ご利用者の介助全般（食事、入浴、排泄、移乗、移動） 生活リハビリテーションの実施、介護記録作成（ＰＣ利用） ケアプランの作成※介護支援専門員資格所持者のみ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容グループホーム ソラストさんきちの介護職員 ・身体介護、生活援助、介護記録入力（タブレット） ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容《定年なし》 ●グループホームでの夜勤帯の介護全般 認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。夜間の入居者様の身の回りの お手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る 大切なお仕事です。夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることもございます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（希望休制度あり）

仕事内容《定年なし》 （株）ケア２１が運恵するグループホームでの 施設ケアマネジャー業務 ・計画作成業務 ・介護業務 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 計画作成業務が未経験の方には、丁寧に指導致しますので、 ご安心下さい。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容《定年なし》 グループホームでの看護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 ★週３日～・勤務時間も相談ＯＫ！ 【変更範囲：変更無し】