サービス提供責任者 土日祝日休み - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問介護サービスの提供に必要な、様々なマネジメント業務を行うサービス提供責任者。ケアマネージャーやケアワーカーとの連絡、スケジュール調整、訪問介護計画書の作成などをお願いします。 訪問介護で大事な役割を担うやりがいのあるお仕事です。訪問経験のある介護福祉士の資格をお持ちの方、歓迎します。 給与詳細 正社員 ※一律職務手当込の金額 ※処遇改善手当 1時間あたり400円～650円別途支給 ※介護福祉士の方は、1時間あたり90円～350円別途支給 賞与年2回 昇給年1回 家族手当 年末年始出勤手当 確定拠出年金制度 従業員割引制度 交通費規定内支給（月上限5万円） 一部制服貸与 慶弔見舞金制度

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 千葉県柏市東上町3-8柏パーク・ホームズ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足

仕事内容訪問介護のサービス提供責任者 【船橋市】 訪問介護のサービス提供責任者を募集 /夜勤なし、年間休日120日、賞与年2回 訪問介護事業所「リルセーヌ高根台」でサービス提供責任者を募集します ◆リルセーヌの特徴 シニア向け分譲マンション（デュオセーヌ）内に居宅介護支援事業所と訪問介護事業所が 併設されているので、利用者様とのコミュニケーションがスムーズです。 デュオセーヌの看護師やコンシェルジュとの連携で、利用者様のサービス提供が円滑に行えます マンション外の利用者様は約40%～50%です。※事業所によって異なります ◆リルセーヌの強み ・サービス付高齢者住宅等と異なり、棟内（シニア

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労定着支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 支援員業務全般 【給与】 月収 320000~350000円 【住所】 千葉県船橋市印内町603-1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介

仕事内容キャリアUP！船橋市の訪問介護でサービス提供責任者の正社員… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,600円～300,600円 月給295600円～300600円 保有資格による 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 千葉県船橋市薬円台6-16-8 募集情報 キャリアUP！船橋市の訪問介護でサービス提供責任者の正社員募集 ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事や

仕事内容◆住宅型有料老人ホームの入居者様に対して訪問介護のお仕事です。 ・ご入居者様のお部屋の清掃、洗濯物のサポートなどの生活援助 ・車椅子やベッドなどへの移乗のお手伝いやトイレ誘導 ・その他、ご入居者様や施設外のご利用者様への介護全般 給与詳細 ◆月給例 200,000～270,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆手当詳細 ・管理職手当：10,000円～20,000円 ・職務手当 ：5,000円～15,000円 ・資格手当 ：5,000円～10,000円 ・経験手当 ：2,000円～15,000円 ・夜勤手当 ：１回 5,000円 ・その他、オンコール手当、リーダー手当など各種手当有

仕事内容訪問介護サービスの提供に必要な、様々なマネジメント業務を行うサービス提供責任者。ケアマネージャーやケアワーカーとの連絡、スケジュール調整、訪問介護計画書の作成などをお願いします。 訪問介護で大事な役割を担うやりがいのあるお仕事です。訪問経験のある介護福祉士の資格をお持ちの方、歓迎します。 給与詳細 正社員 ※一律職務手当込の金額 ※処遇改善手当 1時間あたり400円～650円別途支給 ※介護福祉士の方は、1時間あたり90円～350円別途支給 賞与年2回 昇給年1回 家族手当 年末年始出勤手当 確定拠出年金制度 従業員割引制度 交通費規定内支給（月上限5万円） 一部制服貸与 慶弔見舞金制度

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 管理者の指示のもと、サービス提供責任者として、主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、担当者会議への出席、サービス調整、ヘルパー管理などを学びながら担っていただきます。業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等)や身体介護(食事介助・入浴の介

仕事内容仕事内容：・年間休日120日以上を実現する土日祝休み ・残業は月10時間未満、現場が早く終われば即帰宅 ・国家資格の取得費用は会社が100%負担 ・勤続20年のベテランから直接技術を学べる環境 ・人々の生活を守る、誇りと使命感のある仕事 ■主な仕事内容 ・道路に埋設してある水道管の入れ替え工事 ・重機で掘削、古くなった水道管の交換作業 ・新しい水道管を設置するための工事 ・水道管に亀裂が入ったり、漏水した場合の修理作業 ・必要な機材や資材の準備 若手の方でも安心して働ける環境です ■主なエリア 浦安市、市川市、船橋市 ■歓迎資格/スキル ・準中型免許 ・中型免許 ■職場の雰囲気・スタ

仕事内容サービス提供責任者 老人ホームへ訪問し、利用者様の介助や 介護職員の教育や管理をお任せします。 ▼具体的には… ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・健康チェック ・レクリエーション ・散歩の支援 ・記録作成 ・担当者会議 ・プラン作成

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容■会社名 千葉県千葉市中央区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のサービス提供責任者/「こんなサービスがあれば、喜んでもらえるはず」「スタッフがもっとやりがいを感じられる環境を」理想の介護を実現できる会社です! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~320000円 【住所】 千葉県佐倉市中志津3-34-11 【アクセス】 ユーカリが丘線 / 京成本線ユーカリが丘徒歩 12分 (距離：992 m) 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /再雇用/ / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービ

仕事内容住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者の募集になります！ 【業務内容】 利用者様に対するサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 介護員の指導、育成 サービスのシフト管理 利用者様獲得のための営業 新規利用者の受付業務 など 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）

仕事内容サービス提供責任者 入社お祝い金10万円あり 職種別の研修があるため、未経験でも安心!!サービス提供責任者（サ責）へチャレンジしたい方、歓迎です。 入社お祝い金100,000円 ◆入社2か月以内の給与で支給 ◆2026年3月17日～2026年8月31日までの応募者が対象となります。 注）応募日が上記期間内であれば、入社日は期間を過ぎても対象となります。 ◆入社お祝い金は、正社員・パートに関わらず、人材紹介会社経由でのご入社の場合は対象外となります。  【訪問介護の経験が活かせます!! 未経験歓迎 充実の研修制度あり!!】 訪問介護でのヘルパー経験を活かして、お仕事を 進めていく

仕事内容千葉県千葉市稲毛区のサービス提供責任者【癒しのヘルパーステーション稲毛園生】 (正社員) | 株式会社リエイケア リエイの快護 シニア町内会稲毛園生 ▼仕事内容 訪問介護事業所のサービス提供責任者として、以下のような業務に携わっていただきます。 ・ケアマネージャーや訪問介護員との連絡 ・調整 ・業務管理 ・訪問介護計画の作成 ・契約 ・担当者会議への出席他のサ責よりアドバイスをもらいながらの業務になるので、負担少なく仕事ができます。 初めてサ責に従事する場合は、先輩のサ責が丁寧に業務をフォローするので、安心して仕事を覚えられます。 ※従事すべき業務の変更範囲：就業場所の運営にかかわるすべて

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【タイトル】 アミカ船橋介護センター【訪問介護】 【仕事内容】 ■採用時想定月収２２．６万円～２８．３万円 ■訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般（訪問介護計画書作成等） ■サービスの質の向上／コンプライアンス ■スタッフの採用・育成など、訪問介護事業所の中心的な役割です ※初級サ責研修指導・研修をしっかり行います。アミカ船橋介護センター【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 アミカ船橋介護センター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社ＨＣＭ 【勤務地】 千葉県船橋市本町6-20-18 サンライズ船橋104

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）のサービス提供責任者/サービス管理責任者募集！ ■コメント ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給38.9万～】 ★過剰な業務量はありません！ 家事や育児、プライベートと仕事を両立させて無理なく働ける環境が整っています♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ■利用者様の居宅を訪問して行う訪問介護業務のほか、サービス提供責任者として以下の業務を行っていただきます。 ・訪問介護サービスの利用申し込みに係る調整、対応 ・提供する介護サービスの管理 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・訪問介護員への指導、教育など ■サービス提供責任者業務未経験者、初心者、ブランクのある方でも、入社後に丁寧に指導