ファーストコーポレーション株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●不動産仕入れもしくは用地仕入れのご経験のある方 【尚可】 ●マネジメント経験のある方 〈主要取引先〉 NTT都市開発、東京建物、日本土地建物、新日鉄興和不動産、三井不動産レジデンシャル、中央住宅 等 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●セルフスターターな方 【職種名】 首都圏マンション用地仕入れ営業（課長～次長クラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 スタンダード上場で年間130日の企業で働いてみませんか？／土日祝休み／残業10時間 ☆☆オススメポイント☆☆ ●

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下要件いずれか必須 ・CAD使用経験がある方 ・設計事務所等でボリュームチェック業務の経験がある方 ・分譲マンションの実施設計業務の経験がある方 【職種名】 分譲マンション等の設計（次長～部長クラス）【設計力を活かし成長支援／裁量のあるポジション】 【仕事内容】 設計部門において、分譲マンションの設計業務を担当していただきます。 次長～部長クラスとして、設計業務の実務だけでなく、チームのマネジメントやプロジェクト推進にも携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・分譲マンション等のボリュームプラン作成（JW-CADやADSを使用） ・関係行政への調査、折衝および現

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【再開発事業担当】年休130日／完休2日制／転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 再開発事業の推進担当として、案件発掘から関係者との調整、計画策定、組合運営支援まで、コーディネーター業務をお任せします。再開発事業の中核メンバーとして、案件の発掘から完成までプロジェクト全体をコーディネートします。設計部門の技術者とチームを組み、大規模プロジェクトを推進してください。 ■案件の発掘 ■土地の権利者様や行政との関係構築 ■事業計画の策定 ■再開発組

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社の人事戦略に基づき、採用を中心として、育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 人事としてキャリアを積んでいきたい方歓迎です。 （新卒採用） ・採用戦略の設計 ・採用プロセスの設計／運用 ・面接、内定者フォロー （中途採用） ・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務 ・エージェント管理・調整業務 ・面接、内定者フォロー （育成） ・新人研修、管理職研修の企画運営 （評価） ・新しい評価／報酬制度の

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験のある方 ・デベロッパー、ゼネコンでの業務経験 ・再開発コンサルタントの業務経験 ・建設コンサルタントの業務経験 ・宅建または不動産関連資格をお持ちの方 【職種名】 再開発事業担当【月平均残業時間15H／年間休日数130日】 【仕事内容】 再開発事業担当として、地域特性に合わせた計画策定や地権者・行政との調整を行い、再開発プロジェクトを推進するポジションです。設計部門の技術者とチームを組み、大規模プロジェクトに携わります。 【主な業務内容】 ・地権者、行政、デベロッパー、コンサルタント等との調整 ・再開発組合事務局対応や現地事務局への人員派遣 ・設

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪／管理職候補】人事採用企画◆年休130日※土日祝／残業15H／独自のビジネスモデルで利益率2位 【仕事内容】 【荻窪／管理職候補】人事採用企画◆年休130日※土日祝／残業15H／独自のビジネスモデルで利益率2位 【具体的な仕事内容】 ～採用経験者歓迎／売上1000億を目指し、採用面から成長を支える重要ポジション／設立5年で上場を果たすスピード成長中／安定企業ながら裁量土日祝休・年間休日130日～ ■業務内容： 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。 デベロッパーで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業でのM&A、PMIの経験 ・金融機関等でのM&Aアドバイザリーの経験 【フィットする人物像】 ■コアメンバーとしてこれからの会社を牽引したい方 【職種名】 経営企画(M&A担当)【スタンダード上場/転勤なし/完全週休2日制】東京 【仕事内容】 【スタンダード市場上場の急成長中企業】転勤なし/完全週休2日制の同社にて、経営企画業務（M&A）を行っていただける方の募集です！転勤無く腰を据えて勤務が可能です。 〇経営企画室のM&A担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業戦略策定、市場調査・案件ソーシング、企業価値の分析 ・デューデ

仕事内容【仕事内容】 建設現場～本社内における業務効率化を実現させることがミッションです。 各業務の生産性の課題の発掘から、具体的な解決策の企画提案、 導入・改善までの一連を手掛けていただきます。 【職務詳細】 ＜具体的な業務の流れ＞ 1 現状把握 実際の現場作業見学、業務フロー図を確認など業務状況やフローを正確に把握する 各業務にかかる時間の検証を行い「効率化できる部分」を探す 2 課題の洗い出し 現場を知った上で感じた課題を、部署内で洗い出す 3 プロセスの再設計と改善案の作成 収集した情報や課題をもとに業務プロセスの改善案を作成。 必要であればシステムの入れ替えや改善ツール導入を検討していき

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【福岡】用地仕入※マンション／東証STD上場／残業ほぼなし／決裁スピード造注方式で利益率2位 【仕事内容】 【福岡】用地仕入※マンション／東証STD上場／残業ほぼなし／決裁スピード造注方式で利益率2位 【具体的な仕事内容】 ～厳しい個人ノルマやガツガツ営業なし／スピーディーな決済／造注方式で安定利益！営業利益率業界2位／基本定時退社／年休126日／福利厚生充実～ ■業務内容 開発営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。マンション開発に適した用地を探し、売主と交渉してより安い価格で仕入れることがミッションです。 用地はマンションの価値を左

仕事内容アフターメンテナンス（分譲マンション） 年収 600万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号 藤澤ビルディング8階 仕事内容 ■同社が建設する分譲マンションのアフターメンテナンス業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・マンションの定期的なアフターメンテナンス・・・新築分譲マンションの定期点検・補修等のための施工会社宛指示出し ・マンションの随時アフターメンテナンス・・分譲したマンションをご購入いただいた顧客から寄せられた補修等の問い合わせの対応・補修等のための施工会社宛指示出し（不定期） ・その他顧客から寄せられる要請等の対応 建築

仕事内容建築積算（即戦力候補） 年収 800万円～1100万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号 藤澤ビルディング8階 仕事内容 ■同社が手がける分譲マンションの新築工事における積算業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：50数戸～500戸の新築マンションとなります。 ・構造積算・仕上げ積算と部署は分かれていません。 ※拾いも社内で行なっています。 必要な資格・経験 【必須要件】 下記いずれかの要件を満たす方 ■ゼネコン、専門工事会社、積算事務所などで、建築積算のご経験をお持ちの方 ■ゼネコンなどで、概算積算のご経験をお持ちの方 ■コストマ

仕事内容【応募資格】 [必須] 積算業務経験をお持ちの方 【職種名】 積算 【月平均残業時間20H／年間休日数127日】 【仕事内容】 分譲マンションの積算業務を行っていただきます。 ・案件視察 ・積算業務 ・見積作成 ※案件としては、大手ディベロッパーの大型開発案件（多くて500戸）、超高層マンションなどです。 【特徴】 マンション用地を自ら仕入れ、企画、設計を行いディベロッパーに提案する「造注方式」を導入しています。造注方式は同社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ・中長期経営計画立案、管理、実行支援 ・財務戦略立案、M&Aの推進 ・機関投資家及び株主対応 ・予算策定、予算管理業務（経理と連携） ・IR業務のサポート、株主総会関連業務 ・経営管理（収益性、成長性の分析、子会社管理全般等） ・コーポレートガバナンス対応 ・ESG促進 ・証券取引所、財務局対応

仕事内容【仕事内容】 弊社のマンション建築、再開発分野の工事全般を管掌する本社部門にて、 各現場の施工全体のマネジメント、サポートする役割になります。 【会社の特長】 ①東証スタンダード上場 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、財務・経営基盤は安定しています。 ②独自のビジネスモデル 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ 指名入札により設計・施工まで行う独自のビジネスモデル）を志向し、 技術者を確保している強みを最大限生かすとともに、当社の高い収益性の源泉になっています。 ③技術力 当社は、「1都3県」のマンション建設事業に経営資源を集中投下し、 新興のゼネコンと

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産デベロッパー、ゼネコン、ハウスメーカー等において、デベロッパー向けの企画提案営業のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・建設工事の受注営業経験 ・用地の売買仲介、または提案営業の経験 ・チームマネジメントや後進の育成経験 ・宅地建物取引士の資格 【フィットする人物像】 ・大手企業のキーパーソンと長期的な信頼関係を構築できる方 ・用地と建物の知識を融合させ、付加価値の高い提案を創出できる方 ・成果が収入やポジションに直結する環境で、実力を試したい方 ・将来の管理職として、チームや事業を牽引していく意欲のある方 【職種名】 【デベロッパー営業/管理職候補】建設受注・用地提案

仕事内容【応募資格】 [必須] 1級建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション企画設計【月平均残業時間20H／年間休日数130日】 【仕事内容】 分譲マンションの企画設計業務をお任せします。 ・分譲マンションの企画設計、構造設計 ・工事監理 ■案件：新築分譲マンション（9階以上の大型案件や20階建ての高層マンションもあります） ※免振タワーマンションや再開発マンションなど多種多様な案件に携わることが可能です。 ■規模：数十億円以上 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 建築事業本部に配属予定です。約65名が施工管理技士として所属しています。 【事業内容・

仕事内容【仕事内容】 法務業務全般 ・訴訟等の紛争案件対応 ・各種契約書の作成チェック ・社内規約作成 ・コンプライアンス体制の整備・推進、通報相談事案の対応 【会社の特長】 ①東証スタンダード上場 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、財務・経営基盤は安定しています。 ②独自のビジネスモデル 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ 指名入札により設計・施工まで行う独自のビジネスモデル）を志向し、 技術者を確保している強みを最大限生かすとともに、当社の高い収益性の源泉になっています。 ③技術力 当社は、「1都3県」のマンション建設事業に経営資源を集中投下し、 新興のゼ

仕事内容【仕事内容】 経理部門マネジメント 日次/月次/年次決算業務、開示、税務申告書の作成や監査法人対応など経理全般をお任せします。当社における経理部門の組織構成を強化する採用のため、主計を任せられる方を積極的に募集します。 【必須条件】 開示資料作成経験 連結決算のご経験 マネジメント経験 【歓迎要件】 建設、不動産業界での業務経験

仕事内容【仕事内容】 経理部門マネジメント 日次/月次/年次決算業務、 税務申告書の作成や監査法人対応など実務全般をお任せします。 当社における経理人員の組織構成を強化する採用のため、主計を任せられる方を積極的に応募します。 【会社の特長】 ①東証スタンダード上場 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、 財務・経営基盤は安定しています。 ②独自のビジネスモデル 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ、 指名入札により設計・施工まで行う独自のビジネスモデル）を志向し、 技術者を確保している強みを最大限生かすとともに、当社の高い収益性の源泉になっています。 ③技術力 当

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記何れかの経験をお持ちの方 ・安全品質管理経験をお持ちの方 ・新築RC造マンションにおける施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 安全品質管理 【仕事内容】 ■同社が手がける分譲マンションの新築工事の品質管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・新築マンションの施工中における各工程毎の品質チェック ・基本的には東京・神奈川・千葉・埼玉の首都圏エリアとなります。 ・基本的には本社勤務となり、場合によっては現場への直行や、直帰があります。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入れから開発、設計