ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） エイジフリーハウス南烏山 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 未経験の方も大歓迎！千歳烏山駅徒歩5分☆有給休暇取得推進♪福利厚生充実◎大手パナソニックグループです☆ パナソニック エイジフリーは、安全・安心・快適な介護サービスはもちろん、先進・洗練されたワンランク上の介護サービスをご提供できるようスタッフ一丸となって日々取り組んでいます。当社には様々なスタイルで働く仲間が集まっています。経験・未経験は問いません。熱い想いをもった仲間を募集しています！ 未経験の方も大歓迎！千歳烏山駅徒歩5分☆有給休暇取

仕事内容■会社名 東京都世田谷区用賀の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。明るく前向きなメンバーが多い職場です。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 小規模多機能型居宅介護ノテ深沢は定員29名で地域とかかわりを持ちながら生活を送っています。介護職として共同生活のサポートや認知症の進行緩和や自立に向けたお手伝いをお願いします。・身体介護食事・入浴・排泄などのお手伝い・口腔ケア、服薬補助など・レクリエーションや季節にちなんだ行事などの企画や実施小規模多機能型居宅介護は、利用者さんに寄り添った介護のできるやりがいのある職場です。知識がなくても丁寧に指導します。未経験の方でも安心して就業いただけるよう研修制度も充実、意欲次第でさまざまにチャレンジできる職場です。年間休日120日退職金共済や手当充実もしています。 ア

仕事内容心温まる介護を実現！小規模多機能型居宅介護 ノテ梅丘での契約社員募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226〜1,275円 ≪給与の備考≫ ■日給 9,640円～11,435円（フルタイム勤務の場合） ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:6,000円/回（22時～翌7時） 処遇改善手当:39,500円（労働時間による） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修

仕事内容ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間16時00分～翌10時00分(休憩2時間含む) ・週1日～勤務可 ・ダブルワーク可

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護の介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職

仕事内容■会社名 東京都世田谷区南烏山の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設におけるケアマネージャーの募集です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新人フォローやOJTが手厚い環

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 東京都世田谷区に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 土日祝日休み☆年間休日120日以上☆プライベートとの両立がとりやすい環境です♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※想定年収 3，427，500円～5，551，500円※前歴加算100％で採用時の給与を算出（適用条件あり）【基本給】232，500円～※勤続年数に応じて決定【昇給】あり 年1回（4，000～6，000円/月）(過去実績)【賞与】あり 年2回

仕事内容令和８年６月世田谷区にオープン予定［優っくり看護小規模 多機能介護上用賀］で☆ケアマネージャー☆を募集中！ □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－看護小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 看護ケア・通い・訪問・宿泊の４つを一体で提供するため柔軟にケ アプランを変更し常に状態に合わせたケアが行えます。 登録定員は最大２９名！ケアマネが請け負う担当件数が他より圧倒 的に少ないため、より密接にご利用者とご家族に寄り添った支援が 可能です！ 【変更範囲：法

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★ ★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★ ※資格取得後ご入社となります ◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください ■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です 変更範囲：変更なし

勤務時間・勤務時間：16時00分～10時00分 ・休憩時間：120分（原則2時～4時）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 特別休暇（通院、結婚・服喪など）

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容ルパックス透光 株式会社の居宅介護支援で、あなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜270,000円 ≪基本給≫ 230,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職務手当:20,000〜40,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 上町駅から0.4km 世田谷駅から0.4km 松陰神社前駅から0.7

仕事内容仕事内容 介護付有料老人ホームのケアマネジャー業務全般 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 求人詳細 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランど

仕事内容★年間休日125日♪賞与年2回！教育体制充実★東京都世田谷区にある看護多機能型居宅介護です。 ・年間休日は125日以上と大変充実しており、趣味の時間やご家族と過ごす時間など、プライベートの時間も大切にできますよ。 ・賞与は年2回支給、能力次第できちんと昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるようになっているので、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ・研修や学会の参加費用の補助など教育体制が整っており、働きながら介護スタッフとしてのスキルアップを目指すことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 看護小規模

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日 〜 5日