療育 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間

勤務時間9:00～18:00のうちシフト制 休憩0分（勤務時間が6時間を超えた場合は法定通り） ※勤務状況により開始時間および終了時間が前後する場合があります ※フルタイム勤務可 ※勤務日数応相談 ※土日祝のみの勤務可

仕事内容未経験者歓迎 ☆勤務日数・時間相談OK！扶養内の勤務・ WワークOKで自分にあった働き方ができる放課後等デイサービスです 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: ・午前の部：主に0～5歳の未就学児の集団行動や社会性になじみにくい子どもに発達支援をおこなってもらいます ・午後の部：主に小学生や中学生で集団行動や社会性になじみにくい子どもに発達支援をおこなってもらいます ※近隣に保育園を運営しており、安心のサポート体制です ※子どもの個性を伸ばすことを最優先に才能を開花させる手伝いをすることに重きを置いた運営を目指します 雇用期間の定めあり 3ヶ月間（以後1年ごと原則更新） 資格: 公

仕事内容姫路市／資格・経験不問の【児童発達支援・放課後等デイサービス保育スタッフ】▼手当有▼完全週休2日制 地域の小中学校、支援学校に通う 発達のゆっくりな子どもたちを受け入れしています。 ※送迎運行業務が可能な方は送迎手当あり ★5年以上の実務経験者歓迎◎ 株式会社ふたばこどもセンターの2施設で 保育スタッフ募集！ 地域の発達がゆっくりな子ども達を お預かりする施設です。 お任せするのは、児童支援業務全般。 保育士の資格や経験は問いません！ 丁寧な指導やサポートがあるので、児童支援に 興味がある方はぜひ挑戦してください。 また10人の子ども達に対して3、4人の スタッフで対応するので安心ですよ

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制◎ 子どもたちを理解し受け止める支援安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給19.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 194,000円～226,000円 【月給】194,000円～226,000円 <内訳> 基本給 175,000円～185,000円 処遇改善手当 19,000円～41,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用

仕事内容ICT導入で書類の負担減。定時上がりでプライベートも充実。 ｜高給与｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給272,000円-335,000円 ［給与内訳］ ・基本給 197,000円-250,000円 ・資格手当 30,000円 ・処遇改善手当 30,000円 ・人材確保一時手当 10,000円 - 20,000円 ・被服手当 5,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・送迎手当 200円/日 ・精勤手当 ・

仕事内容【この求人のポイント】 発達に課題のあるお子さんたちと向き合う児童発達支援施設です。どんぐりの里では、個別対応を重視した療育プログラムで、一人ひとりの成長ペースに寄り添った支援を実現しています。 【20名小規模だからできるオーダーメイド対応】 定員20名という規模が大きな強みです。1件1件のお子さんのニーズを深く理解し、その子に最適な支援計画を立てられます。職員間の連携も密であるため、同じ視点でお子さんの様子を見守り、確実な進歩を作り出すことができます。記録業務も効率的で、書類に追われることなく療育に専念できる環境です。 【無理なく続けられる働き方設計】 残業はなく、持ち帰り仕事もありませ

勤務時間＜パート＞ 12:00-19:00

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎（送迎車:7名乗り、5名乗り、軽4名乗り） 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,226円‐ ［その他手当］ ・特殊業務手当3,000円-（120時間以上勤務の場合） ・資格手当6,000円-（140時間以上勤務の場合）

仕事内容■会社名 兵庫県姫路市書写の放課後等デイサービス ■メインキャッチ 兵庫県姫路市書写/母体も安定！/放課後等デイサービス/児童発達管理責任者 ■コメント 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービス/児童発達管理責任者 ■仕事内容 ・放課後等デイサービスで支援を必要とする障害のある子どもに対して、それぞれの状況に応じた発達支援を行っています。 ・児童発達管理責任者をしていただきます。 ・面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。 ■給与 月給:280000円~290000円 ■勤務地 兵庫県

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/多機能型施設/年休120日 完全週休2日制/子どもたちを理解し受け止める安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計約2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 東延末2-158 AMCビル2階 募集情報

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 合同会社誠和 いろは児童発達支援 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休125日以上/完全週休2日制 正社員 送迎なし広い敷地を生かした体験重視の療育月給28.5万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 姫路市四郷町にある児童発達支援事業所です。 定員は10名で、対象となるのは未就学の子どもたち。 小学校への入学に向けて、生活面や集団生活などの不安と課題の解決に向けてサポートしていきます。 当施設の特徴は、広大な敷地！ グラウンドや丘をつくり、野外活動に力を入れていきたいと考えています。 また、保育園に通えていない子どもたちのた

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容保育スタッフ／児童発達支援／賞与あり／勤務時間相談OK／病院の関連施設／駅チカ／車通勤OK／「963656」 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎複数園あり ◎駅近 ◎車・バイク通勤OK ◎小規模保育 ◎賞与あり ◎残業少なめ ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ▼お任せするお仕事内容はこちら ●「春に芽吹く若葉のように元気にす

仕事内容【仕事内容】 【児童指導員募集】 利用者増加に伴い、積極採用中！ この求人のポイント！ 賞与年2回で昇給年1回あり 完全週休2日制で土日祝日休み 残業ほぼなしで10分以内退勤 年間休日120日を完全に確保 【業務内容】 ▽児童指導員業務をお任せします。 ・事務所利用のお子様への直接的な支援 ・学習支援やSSTやレクリエーション ・日々の活動内容の記録や管理業務 ・活動プログラムや遊びの企画 ・保護者様との連携および送迎業務 【事務所の特徴】 ・月曜から金曜の平日のみが営業日 ・若手層の女性が活躍中 ・スタッフ同士のチームワーク◎ 【アピールポイント】 1：完全週休2日制

仕事内容掲載期間：06/02（火）～06/30（火） 合同会社誠和 いろは児童発達支援 【児童指導員】月給20.5万円～/年間休日125日以上 正社員 完全週休2日制広い敷地を生かした屋外活動＆体験重視の療育支援児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 姫路市四郷町にある児童発達支援事業所です。 定員は10名で、対象となるのは未就学の子どもたち。 小学校への入学に向けて、生活面や集団生活などの不安と課題の解決に向けてサポートしていきます。 当施設の特徴は、広大な敷地！ グラウンドや丘をつくり、野外活動に力を入れていきたいと考えています。 また、保育園に通えていない子どもたちのため、

仕事内容【保育士】多機能型施設/年休115日日祝休み 育休取得実績あり/子ども＆ご家族の人生の伴走者に！本音と向き合い「できる」を前提とした療育支援月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 資格手当 住宅手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 南畝町1丁目41番地 クレアトーレ姫路駅前202号室 募集情報 ◆当法人を紹介

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者「児童発達支援・放課後等デイサービス ナナララ」オープニングスタッフ募集 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 障害児通所支援事業の提供 ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス 未経験OK,交通費支給あり

仕事内容児童発達支援管理責任者／放課後ディサービス／交通費支給あり／完全土日祝休み 放課後ディサービス新オープンにて児童発達支援管理責任者募集！ 事務作業や 個別支援計画の作成 児童発達支援放課後ディサービス 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,シニア歓迎,急募

勤務時間9:00～18:00の間で8時間勤務 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均5時間程度

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給20万円以上！安定した収入で安心◎ ■年間休日120日以上！プライベートも充実♪ ■残業月平均5時間と少なめ！働きやすい環境☆ ■単身・世帯用住宅あり！新生活を応援します◎ ー【一人ひとりの成長を大切にする児童発達支援施設】 当施設は、発達に支援が必要な子どもたち一人ひとりの個性を尊重し、それぞれのペースに合わせた丁寧なサポートを提供しています。子どもたちが持つ無限の可能性を信じ、日々の小さな成長を共に喜び、未来へ羽ばたくお手伝いをすることが私たちの使命です。保育士として、専門的な知識と温かい心で、子どもたちの「できた！」を増やしていくやりがいを実感できます。子

勤務時間【勤務時間シフト】 09:00 ～ 18:00 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容■メインキャッチ 発達支援スタッフ/マイカー通勤OK/無資格可/今年オープンした新規施設/持ち帰り・残業なし/姫路市/パート 【jb660039】 ■コメント 発達支援スタッフ/マイカー通勤OK/無資格可/今年オープンした新規施設/持ち帰り・残業なし/姫路市/パート 【必要な資格】 無資格可 ■職種 保育補助 ■職務内容 【必要な資格】 無資格可 ■給与 時給 1,335円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR #NAME? ■待遇/福利厚生 社会保険完備 法定通り 交通費全額支給 育休産休あり 手当充実 自転車通勤OK

仕事内容発達に特性のあるお子様への個別療育および集団活動の支援を担当していただきます。 ・お子様の発達段階や特性に合わせたアセスメントの実施 ・個別支援計画の作成、および評価・修正 ・微細運動、感覚統合、日常生活動作（食事、着替え等）の向上を目指した療育 ・「遊び」を通じた集団適応能力や対人スキルの向上支援 ・保護者様への定期的なフィードバック、および家庭での関わり方の助言 ・日報作成、支援経過の記録（PC・タブレット使用） ・教室内環境の整備、教材の作成 ・利用児童の送迎業務（添乗、または社用車の運転） ＜おすすめポイント＞ 【柔軟な勤務でプライベート充実！児童発達支援の正社員OT募集】 ・放

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週1-5日 09::00-13:00 09:00-15:30 13:00-18:00

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給200,000円-200,000円 ［給与内訳］ ・基本給200,000円-200,000円 ［その他手当］ ・処遇改善手当 ・資格手当 ・住宅手当 ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・賞与…あり ・昇給…月あたり1,000円-3,000円（前年度実績） ＜パート＞ 時給1,200円-1,200円 ［その他手当］ ・通勤手当 実費支給（上限月額20,00