ハローワーク 児童指導員 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童指導員または教員補助や保育補助として、療育に携わっていた だきます。 ★土曜・日曜・祝日・年間休日数１２５日 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童支援業務 個別支援計画に基づいた生活のサポート 運動・音楽・工作など様々な活動の支援 その他 事務作業や送迎業務など 利用者定員：１０名 変更範囲：変更なし

仕事内容弊社は軽度の障がいのある子どもたちが利用する児童発達支援・放 課後等デイサービスという福祉施設を展開しています。通所される 子供たちが楽しく過ごせるよう支援を行っていただきます。具体的 には下記の通り。 ・児童の安全や行動の管理、ルールの指導 ・遊びを通して心身のサポートを行う ・宿題のお手伝いなどを通して学習支援を行う ・課題を設けて生活に役立つ支援を行う また、利用者児童の学校や自宅への送迎もお願いいたします。 （普通自動車免許必須） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容児童指導員または教員補助や保育補助として、療育に携わっていた だきます。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：（月～金曜日）休憩なし 就業時間２：（学校休業日：祝日、学校夏休み、冬休み）休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより週休２日。年末年始休日あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスを利用する障害のあるお子様 の療育支援、および付随業務。 保護者、学校、関係機関等との調整業務。 利用者の送迎業務（社有車を使用）。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの児童指導員として ・直接支援業務（遊び、トレーニングの提供、食事・トイレなどの 補助など） ・送迎 ・記録作成 ・行事立案等をお願いします 普通免許所持の場合は送迎業務もお願いします （車種：ミニバン、軽自動車） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１．平日（休憩６０分）２．児童の学校休校日（休憩６０分） ３．午後から勤務、時間相談可 ・週２勤務からでもＯＫ・完全 週休二日制： ※フルタイム歓迎！シフトはご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 日曜日と他１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容運動療育を中心とした 発達障害児童の自立支援、学習支援スタッフ ・個別支援計画に基づいた生活のサポート ・運動、音楽、工作など様々なアプローチ ・その他事務作業、送迎業務など ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時30分〜17時45分 就業時間２：10時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のシフト制 実働６時間以上で休憩付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ※シフトは月毎に作成 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容小学校１年生～高校３年生までの障がい児の放課後や長期休みを一 緒に学習課題やレクリエーションを行い、支援していく業務です。 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：フルタイム可能 勤務希望時間、日数等あればご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週休２日以上 ＊年次有給休暇（６ヶ月経過後、勤務時間・日数 により付与）＊年末年始休暇 ＊育児介護看護休業取得実績あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童指導員または教員補助や保育補助として、療育に携わっていた だきます。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：併設する保育園開園時間に伴うシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容〇業界でも最先端の保育所内児童発達支援施設です〇 ◎１日６時間・週２日から勤務可◎ 児童福祉施設の運営を３０年以上やってきたノウハウを活かして、 未就学児のお子さんの児童発達支援プログラムを展開しています。 沢山の遊びや療育プログラムを通じて、一人一人の子ども達の発達 をサポートしていきます。 こどもの森グループの系列保育園内に併設の施設なので、時には保 育園の先生と協力しながら子ども達の発達を支援できます。 昨今注目の「インクルーシブ保育」も実現でき、より良い保育・療 育の提供を目指していきます！ 業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する 業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１．平日（休憩６０分）２．児童の学校休校日（休憩６０分） ３．午後から勤務、時間相談可 ・週２勤務からでもＯＫ・完全 週休二日制： ※フルタイム歓迎！シフトはご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 日曜日と他１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容運動療育を中心とした 発達障害児童の自立支援、学習支援スタッフ ・個別支援計画に基づいた生活のサポート ・運動、音楽、工作など様々なアプローチ ・その他事務作業、送迎業務など ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

仕事内容小学校１年生～高校３年生までの障がい児の放課後や長期休みを一 緒に学習課題やレクリエーションを行い、支援していく業務です。 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン※川崎市内 ■月間イベント企画など ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週２０時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容楽しい教材を使って歌を歌ったり、一人ひとりのお子さまに合わせ た療育を行います。 保護者の皆様と喜びや不安を共有・共感しながら、子どもたちの成 長を一番近くで見守ることができます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時15分〜19時00分 就業時間２：11時15分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜固定休／年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【重心児の為の超小規模・定員５名の放課後等デイサービス】 ■日々の成長サポート（個別特化支援を含みます） ※車椅子の乗り降りや移動の補助やトイレの介助、 おむつ交換などの生活支援 ■イベント企画補助 ■学校～施設、施設～自宅など児童の送迎 〔車種〕車椅子対応のワゴン車※川崎市内 【変更範囲】法人の定める業務 ◎医療行為は専門スタッフが行います◎ 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容あなたにお任せしたいのは、発達改善スクールの運営に携わってい ただきます。コミュニケーションに課題を抱える小学生から高校ま での子どもたちを対象にコミュニケーション能力開発を軸とした教 育サービスを提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いを します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１．平日（休憩６０分）２．児童の学校休校日（休憩６０分） ３．午後から勤務、時間相談可 ・週２勤務からでもＯＫ・完全 週休二日制： ※フルタイム歓迎！シフトはご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 完全 週休二日制： 日曜日と他１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容運動療育を中心とした 発達障害児童の自立支援、学習支援スタッフ ・個別支援計画に基づいた生活のサポート ・運動、音楽、工作など様々なアプローチ ・その他事務作業、送迎業務など ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】