介護主任 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所の新規開設予定（令和８年７月）に伴い主任 ケアマネの募集を行います。 主任ケアマネとしてケアプランの作成、事業所の運営、管理を行 ってもらいます。 希望に応じて週１日から２日テレワーク可 ＊令和８年７月雇用開始予定 ※開設前からの雇用について相談可。開設までは他事業所（デイサ ービス）での手伝い等をしていただきます。 《仕事と子育てが両立しやすい求人》《シニア世代歓迎求人》 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・宇部市南部第２地域包括支援センターでの管理業務 ・高齢者支援業務全般 ・相談業務 ・介護予防事業におけるケアプランの相談 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容■会社名 山口県宇部市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー/主任ケアマネ募集/マイカー通勤OK/定年65歳/経験者歓迎◯日勤のみの高額求人です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎定年65歳 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 入居者定員７４名 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ山口」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 入居者定員８３名 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ防府」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ小鯖」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容○下関市本庁北部地域包括支援センターの 介護予防支援にかかわる業務 ※法人内での異動あり 【業務内容の変更範囲】：現状は変更の予定なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

仕事内容ご利用者様のスタイルに合ったケアプランを作成します。 ＊社用車使用（軽または普通車：ＡＴ） ≪仕事と子育てが両立しやすい求人≫ ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容■主な仕事内容 ＊【新規開設】（仮）よりそい居宅介護よりそいにおける下記業務 ご本人・家族さまの立場に寄り添い、どのようなサービスが必要 なのかを介護支援専門員（ケアマネージャー）として、一緒にサー ビス計画を立てて頂きます。＊その他、開設準備、管理者としての 業務を含みます。 【仕事内容の変更範囲】変更予定なし

仕事内容くりや苑指定居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整、管理 ・相談業務（訪問による場合もあり） ＊訪問には社用車使用（ＡＴ車） ＊ユニフォーム貸与 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ベストライフ川棚」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：４５名 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフくろい」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：４７名 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

仕事内容介護業務全般、職員育成、業務の調整 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ・入居者定員：４７名 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ綾羅木」と検索 〇社内のキャリアアップ研修にてしっかりフォローします！ 〇これまでの経験を生かせる職場！ 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

勤務時間変形労働時間制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2744(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップし

仕事内容日勤のみ デイサービスセンターの介護支援専門員 ☆急募☆年間休日119日×残業なし土日祝休みでワークライフバランス充実♪担当件数によって手当支給! [お仕事内容] 年間休日119日で お休みも充実！ お子さんの行事や急な病欠など、 休まなければならないときに お休みが取れるのが何よりも うれしい環境です！ ◎8:30〜17:30 ◎完全週休二日制 土日祝休み ◎夜勤なし！ 子育てと両立しながら正職員で働きたい という方も気軽にご応募ください！ httpswagasyade-saiyo.jp/kawamura-fs/top から詳細をご確認ください。 [職場情報] 募集情報 [

仕事内容賞与年間3.95ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-2738(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップした

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護支援専門員(管理者候補)/正社員★JR岩徳線 周防花岡駅から徒歩5分！年間休日120日で土日祝は休み★時間外労働なし◎賞与年2回＆昇給あり◆駐車場あり♪ICT導入で働きやすい環境を整えております！書類選考なしで面接時に履歴書持参OK◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・訪問調査 ・自治体や他事業所との連携相談・送迎等 ※業務内容の変更範囲：変更なし 【法人の特徴】 介護職員の介護負担を軽減するためにナースコールシステム（カメラ付き）、介護記録ソフトを導入しICT化

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事