リクルーティングアドバイザー - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【正社員】リクルーティングアドバイザー/成果報酬制度あり 採用活動を考えている企業様の採用支援の新規獲得営業。また、自分が獲得した案件の求人原稿の作成や運営業務、転職者のサポート業務をお願いします。テレアポや飛び込みはなく、主に紹介営業です。 転職は人生のターニングポイントになる大きな出来事のひとつ。お仕事を通して求職者の人生や企業の成長につなぐことの出来るやりがいの大きい仕事ですよ！ 少数精鋭で働き易い弊社で、あなたの今までの経験を存分に発揮してください！ 〈求人３つのポイント〉 （１）完全フルリモート（在宅）、フレックスタイム制で働きやすい 弊社は完全フルリモート（在宅）

仕事内容<仕事内容> リクルーティングアドバイザー ≪リクルーティングアドバイザー≫ ■ミッション 保育士特化チーム、外国人特化チームから成る転職エージェント事業のリクルーティングアドバイザーとして「求職者のより良いキャリアの選択」と「企業の人員強化等による事業拡大」を支援していただきます。 【具体的な業務内容】 ・法人顧客：テレアポや問い合わせフォームの反響による案件獲得、求人のヒアリング、面接設定、クロージングまでの一連の対応 ■就業環境の魅力 当社では育成から独り立ちして、 1人前として活躍できるようになれば「リモートワーク」と「フレックス制度」を フル活用した【フレキシブルな働き方】が

仕事内容キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザー【地域限定正社員】顧客接点職 【仕事内容】 同社のリクルーティングアドバイザー（RA）、またはキャリアアドバイザー（CA）を担当いただきます。 【具体的な業務】 1.リクルーティングアドバイザー（RA） 経営者や人事責任者から経営上の課題をヒアリングを行います。 創業直後のベンチャー企業からグローバル企業まで、企業の数だけ存在するさまざまな課題を人材（中途）の紹介を一つの手法として、企業の事業・経営課題解決に貢献します。 2.キャリアアドバイザー（CA） 多岐に渡る職種（経営企画・営業・エンジニアなど）経験者の転職アドバイスを行います

仕事内容【名古屋】リクルーティングアドバイザー ※未経験歓迎（年収400万円～605万円） 【仕事内容】 ■直近2期連続昨対比141%以上の成長率■メンバー発信にて子会社設立等、主体性を歓迎する社風と実績■育休後の復職率『100%』／男性の取得実績あり■評価制度やインセンティブ制度など充実！ 中途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を『人』の側面から支援できる面白みのある仕事です。 【仕事の流れ】 求人企業様と打ち合わせ／募集要件のヒアリング／応募書類の添削、面接対策、転職に向けた進捗管理／転職希望者様に提案する

仕事内容今回、事業拡大に伴い、営業の方を募集いたします！ 主な業務内容としては、クライアントに対し人材紹介と人材派遣の提案営業と求人ヒアリング、求職者との面談やキャリアアドバイス、クライアント先で働く派遣スタッフの就業フォロー、および管理業務全般をお任せします！ 「人が好き」、「多くの人と出会いたい」という気持ちがあれば、難しい仕事は一切ありませんし、入社後しばらくはずっと先輩が付いて行きますから安心です！ 少しでもご興味がありましたら、是非ご応募お待ちしております！

仕事内容【待遇】 ■交通費支給（上限3万円/月） ■昇給：年1回 ※3か月に1回昇給の評価を行っております ■賞与：年2回 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■慶弔見舞金 ■結婚・出産祝金 ■ジョブローテーション ■資格取得報奨金 ■各種研修 ■定期健康診断 ■健康保険組合提携施設利用等 ■社員紹介制度 ■在宅勤務制度 【喫煙環境】 禁煙 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■リフレッシュ休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇（入社半年後に10日。勤続年数に応じて最大20日）

仕事内容同社のキャリアアドバイザーとして下記業務をお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限5万円）、家族手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 定年60歳、新入社員研修(OJTを中心に先輩が丁寧に指導)、社内研修（eラーニング）、各種階層別研修、公認会計士・コンサルタント等による各種社内講習会、企業型確定拠出年金、Benefi t Station（福利厚生サービス）、社員持株会 喫煙環境→敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 休日・休暇 完全週休2日制(土日祝） ※土曜日は、隔週を目安にカウンセリングで出社、祝日はカレンダーで3連休以上の初日1～2日を目安に、年数回出社するこ とがあ

仕事内容リクルーティングアドバイザー（事業企画含む）【名古屋市瑞穂区】 【仕事内容】 総合人材サービスを手掛ける同社の、人材紹介事業部リクルーティングアドバイザーとして勤務頂きます。 ・リクルーティングアドバイザー業務 企業の経営者、人事責任者と商談し、採用ニーズを細部に至るまで把握。求める人材要件を整理し、採用実現までのソリューションを提案します。 ・事業企画 同社は2019年に人材紹介事業を立上げており、今後の事業の方向性や組織作りとその運営、自社集客方法などの企画、立案、実行にも加わって頂きます。 【事業内容・会社の特長】 ・有料職業紹介事業 ・広告代理店事業 ・教育、研修の企画、実施 ・Web

仕事内容中途採用を行う法人企業に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。経営者や人事担当者に対する営業で、既存顧客がメインです。担当顧客の事業を『人』の側面から支援できる面白味のある仕事です。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、残業手当（超過分） ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・定期健康診断制度 ・永年勤続表彰制度 ・累積貢献表彰制度 ・四半期MVP・VP・BP表彰 ・四半期MVU・VU表彰 ・社内⽴候補制度 ・個⼈⾯談制度 ・タレントワーク制度(⼀定の範囲内で副業を認める制度) ・ノー残業デー制度 ・時差出勤制度 ・選択制確定拠出年⾦制度 ・転勤者帰省補助制度 ・雇

仕事内容■お仕事内容 中途採用を行う法人顧客に対して、 採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 【仕事の流れ】 ■企業訪問 ■募集要件のヒアリング ■応募書類の添削、 面接対策、 転職に向けた進捗管理 ■求職者 と企業のマッチング ■入社条件の確認、入社日を調整 【教育体制】 入社後、 研修部門にて、 全国の同期入社者と共 に、座学・ロープレ等をリモートで行います。 【魅力】 昇給率9割、 社歴関係なくチャレンジできる環境! 役職者への昇格スピードも速いです。 ■給与 月給246000円〜35

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社識学 リクルーティングアドバイザー（人材紹介営業） 【仕事内容】 識学キャリア 【識学顧客】 × 【識学的組織で働きたい求職者】 識学のトレーニングを受け・実践している顧客企業へ、求職者をご紹介する人材紹介事業です。 「識学が推薦する人を採用したい」企業と「効率を重視した組織で働きたい」求職者をマッチングさせることで無駄なく、また無理にご紹介することもなく、人材を求めている企業の採用活動をバックアップ。 キャリアアドバイザーと連携しながら、採用の成功を目指します！ また、ご自身の働き方も、ルールに基づいて業務を行うため、人材業界でよくみ

仕事内容【待遇】 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収： 500万円〜600万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例： 年収520万円の場合 月給35万円＋賞与50万円×2回 ※固定残業代：月80時間分／137,780円を含み支給 ※固定残業時間＝実残業時間ではありません ■退職金 ：無 ■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） ■交通費支給（当社規定による） 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度（事業部間交換

仕事内容<仕事内容> 【名古屋】リクルーティングアドバイザー ■リクルーティングアドバイザー（RA：求人企業側営業） リクルーティングアドバイザーとして企業の中途採用の支援を行っていただきます。 採用課題や採用ニーズを把握し、求人票を作成し、企業が求める求職者像を社内のキャリアアドバイザーに共有し、求職者を担当企業へ紹介します。 業界、職種こだわらずご自身の得意分野の業界を担当できるところも同社の魅力です。 ・新規開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・要件定義 ・ターゲット選定 ・選考フォロー ・契約締結 など、求人企業側営業担当として、担当企業を採用成功に繋げます。 <給与> 年収360万円～500

仕事内容キャリアアドバイザーorリクルーティングアドバイザー／IT領域（人材紹介）@名古屋 【仕事内容】 仕事についての詳細 企業情報 当社は2005年に創業以来、黒字経営を継続し2021年度は年商649億を突破しました。 「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、 2022年度「働きがいのある会社」女性部門、若手部門では1位を受賞しており、成長を続けています。 業務内容 ◎詳細 エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 当ポジションは、下記業務をお任せします。 1.企業の採用支援（リクルーティングアドバイザー） 2.エンジニアの転職支援（キ

仕事内容[募集背景人員強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部門・士業に特化し、経営の根幹を支える人材をIPOを目指すベンチャーから大手企業まで幅広いクライアントの人材紹介コンサルタントをお任せします。 【具体的には…】 ～カウンターパートは経営陣や部門長、高年収帯域の求職者が中心となりますので専門的なスキルを身に着け市場価値を上げていける環境です～ (1)事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関に対し経営課題のヒアリング (2)ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス） (3)求人企業と求職者の選考コーディネータとそれに伴う進捗管理全般 ※その他、新規プロジェクトの立案などご自身の

仕事内容中途採用をメインとする、 中途・新卒・パート採用業務の企画・立案・運営をお任せします。 【具体的な業務】 当社の事業計画を満たすための人材の募集、選考、管理。 ・人材紹介会社、求人広告会社、人材派遣会社の対応、管理 ・応募者対応、管理 ・社内選考の日程調整 ・社内採用ニーズのヒアリング、求人票作成、メンテナンス ・採用プロセスの構築、改善 応募者対応から始めていただき、 ご経験に応じて求人票作成、新卒採用、採用戦略立案など、 採用業務の中心となっていただきます。 【ポイント】 採用担当は日々変化する社内からの採用ニーズを的確に捉えることが重要となり、同時にスピードも必要とされるため、

仕事内容[募集背景名古屋拠点の拡大に伴い、増員として募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： リクルーティングアドバイザー（法人営業 RA）として企業の採用をサポートする業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ■法人営業（RA） ・企業の開拓～求人票作成（求人案件の獲得） ・経営者、人事に対して採用戦略を提案 ・人材要件ヒアリング ・ベストマッチな人材を紹介 ・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【HUREX担当コメント】 教育体制も充実しており安心です。 昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境で、役職者への昇格スピードも速いです。 業界未経験者活躍中です。

仕事内容【仕事内容】 法人担当として、様々な企業の事業課題を聞き取り、課題にあわせて人材の紹介やその他サービスでのソリューション提案を行い、人材側面から事業成長に貢献いただくお仕事です。 (1)事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関に対し経営課題のヒアリング (2)ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス） (3)求人企業と求職者の選考コーディネータとそれに伴う進捗管理全般 ※その他、新規プロジェクトの立案などご自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。 【業務の特徴】 同社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザー

仕事内容■お仕事内容 ＜業務概要＞ 新規法人の開拓から、既存法人の募集状況確認、採用課題～解決までしていただきます。 キャリアアドバイザー（CA）と二人三脚で、チームで業績を作っていただきます。 ＜業務フロー＞ ① 法人営業 キャリアアドバイザーがヒアリングした求職者の方の求人を探します。募集している案件をお探しするだけでなく、企業の強み、弱みまで法人にしっかりお聞きします。取引実績のない法人に対しては新規開拓も行っていきます。 法人の求める方を推薦できるよう、求職者様の心に刺さる魅力ある求人票を作ることも大事です！ ② 求人提案 ①でお探しした案件をキャリアアドバイザーに提案します。法人の求める人材

仕事内容◎詳細 エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 当ポジションは、下記業務をお任せします。 ①企業の採用支援（リクルーティングアドバイザー） ②エンジニアの転職支援（キャリアアドバイザー） ※①②どちらかのポジションでの配属となります。 ●法人営業（リクルーティングアドバイザー） エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大（テレアポ／訪問） ・求人作成 ・人材のご提案～面接同行 ・担当企業へ参画しているエンジニアへの定期的フォローアップ ●個人営業（キャリアアドバイ