リクルーティング の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎！】リクルーティングアドバイザー／月給35万円～／年休130日 ■RA/リクルーティングアドバイザー 求人企業担当者として 企業の採用ニーズを把握し、求人票の作成や面接調整、入社後のフォローなどを行います。 未経験でもしっかりと業務を行うことができる研修制度がありますのでご安心ください！ 弊社は全員が中途入社で、異業種からの転職で活躍をしています。 先輩社員も同じ境遇だからこそ、あなたの分からない業務に対して的確なアドバイスをしてくれます。 人材業界未経験だからこそ、違う目線からのアプローチが可能！ 得意なことはどんどん伸ばして、自分だけの武器を磨きましょう！ キ

仕事内容<仕事内容> リクルーティングアドバイザー／在宅勤務／月給35万円～／年休130日 ■RA/リクルーティングアドバイザー 求人企業担当者として 企業の採用ニーズを把握し、求人票の作成や面接調整、入社後のフォローなどを行います。 オンラインや電話だけではなく必要であれば実際に足を運んで企業の役員さん達と直接話す機会があり、 とても成長が出来る環境です。 新規開拓は別部署で行っておりますので、企業とのリレーションシップに専念して業務に取り組むことが出来ます。 CA/キャリアアドバイザーと連携を取って業務の効率化を目指していただきます。 仕事を通じて様々な会社の採用戦略などを学ぶことが出来ます。

仕事内容<仕事内容> 【正社員】リクルーティングアドバイザー/年間休日120日/完全週休2日制/決算賞与年1回/ジンクル 充実のワークライフバランス！仕事にもプライベートにも全力で取り組むことのできる職場がここにあります。 ＜仕事内容＞ ・人事課題のヒアリング ・お打合せ、ご提案 ・資料作成 ・アフターフォロー など 教育体制にも力を入れており、入社時研修や外部研修などの制度を整備しております！ぜひ当社で活躍してみませんか？ ＜求人3つのポイント＞ (1)事業拡大中のベンチャー企業！フランクな人間関係が魅力の職場！ 入社後は一人ひとりの成長をしっかりサポートする体制を完備！ コミュニケーション

仕事内容<仕事内容> リクルーティングアドバイザー 当社のゲーム業界転職エージェント事業にて、 ゲーム業界で転職活動をされている方を、ゲーム会社へご紹介するお仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ゲーム会社様を中心としたクライアント企業に向けて、下記業務をお任せします。 ■顧客の採用要件のヒアリング、とりまとめ ■人材の紹介 ヒアリングした内容を元に、当社に登録頂いている求職者様の中から 紹介・提案を行います。 ■契約書・受発注手続き業務 クライアント企業様と求職者様のニーズがマッチして、無事就業となった際に 雇用条件等のすり合わせや契約書のやり取りを行います。 ■入社・決定後の

仕事内容【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 高収入・高時給 40代以上応募可 週2・3日からOK 週4日以上OK フルリモートワーク勤務 一部リモートワーク勤務 リモート面接OK 長期 【職種】 RA 【雇用形態】 業務委託 【給与】 時給 1,500円〜4,000円 【勤務時間】 0900-1800の間で応相談 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒164-0013 東京都中野区弥生町 【最寄り駅】 中野新橋駅 【アクセス】 中野新橋駅から徒歩1分 【仕事内容】 弊社クライアント様のRA（リクルーティングアドバイザー）としてお

仕事内容高インセンティブ／交通費全額支給／スーツ手当／ヘアカット手当 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 服装自由 シフト制 交通費支給 新卒 第二新卒歓迎 一部リモートワーク勤務 駅近5分以内 社会保険完備 資格取得支援あり 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,000,000円〜9,000,000円 □月給：24万2,820円〜 【月給の内訳】 ・基本給：18万円〜 ・月の定額手当：スーツ手当 5,000円、カット手当 5,000円、キャリアアップ手当 2万円 ・固定残業手当：月20時間分、3万2,820円。超過分は別途支給。 ＋インセンティブ＋賞与（業績

仕事内容<仕事内容> RA/リクルーティングアドバイザー/年間休日125日以上/業界水準以上のインセンティブ 高収入！1年目で月給35万円以上！年収550万円以上！ 業界NO.1のインセンティブ還元率により、入社2年目で1,000万円プレイヤーが複数名います！ 頑張った分は社員に還元！ チーム制を取り入れている為、社員で協力しながら業務を進めていきます！ 未経験からでも安心スタート！ 充実の研修制度あり！ 最初はしっかり研修があるので安心してください！ 福利厚生しっかり充実！ 昇給・賞与・インセンティブ制度など様々ご用意しています！ ”人材”を大切にする社風！ ☆弊社の考え方☆ -仕事

仕事内容リクルーティングアドバイザー 金融機関や公的機関から紹介いただいた企業への訪問 フルリモート×直行直帰！無駄な会議や打ち合わせ無し！週休三日もOK♪業務委託で自由に営業！ ＼金融機関や公的機関から紹介いただいた企業への訪問がメイン／ 担当エリアの企業を訪問活動 人材ニーズのヒアリング、写真撮影 求人票の作成 転職者フォロー 企業への推薦 新規開拓営業 取引先法人への巡回訪問、フォロー活動並びに新規取引先開拓営業をお任せします。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】業務委託 【給与】月給25万～30万 【勤務時間】9時～18時 【勤務地】在宅勤務・リモートワーク 【募集要件】未経

仕事内容<仕事内容> 【正社員】リクルーティングアドバイザー/成果報酬制度あり 採用活動を考えている企業様の採用支援の新規獲得営業。また、自分が獲得した案件の求人原稿の作成や運営業務、転職者のサポート業務をお願いします。テレアポや飛び込みはなく、主に紹介営業です。 転職は人生のターニングポイントになる大きな出来事のひとつ。お仕事を通して求職者の人生や企業の成長につなぐことの出来るやりがいの大きい仕事ですよ！ 少数精鋭で働き易い弊社で、あなたの今までの経験を存分に発揮してください！ 〈求人３つのポイント〉 （１）完全フルリモート（在宅）、フレックスタイム制で働きやすい 弊社は完全フルリモート（在宅）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【お仕事内容】 採用支援業務の一環として、報告書作成をお任せします 私たちは、クライアントの応募者データや進捗状況を集計のうえ毎月報告書の作成・分析を行いながら、採用における課題解決に取り組んでいます。 今回、クライアントの採用活動を支援するチームの一員として、報告書作成・分析業務を中心にサポートしていただける方を募集します！ 【業務詳細】 Excel・VBA(マクロ)を活用してのデータ集計やPowerPointでのレポート成形が中心です。 基本はマニュアルにそって作業いただけますが、発生したマクロでのエラー確認・対応もお願いします。 既存のツールを使用し

仕事内容募集背景 弊社は2025年に創業20周年を迎え、これまでの「DX支援」を軸とした集中戦略から、『TeamTech』の概念を活かした多角戦略へとシフトする転換期を迎えています。 その中で、人材のプロフェッショナルとして、求職者の人生の転機となる「転職」に深く関わり、キャリア実現を支援する人材事業を立ち上げました。 私たちは、単なるマッチングではなく、一人ひとりに寄り添い、長期的なキャリア形成を支援することを大切にしています。 現在、この事業をさらに拡大し、多くの方の転職成功を支援するため、新たなメンバーを募集しています。 「人のキャリアを支える仕事に挑戦したい」「チームで価値を創りたい」という想

仕事内容仕事内容：《具体的な業務内容》 ・法人営業（新規・既存） ・企業の採用ニーズのヒアリング ・求人票の作成・改善提案 ・マッチング・求職者の推薦 ・企業と求職者の面接調整 ・採用に関するコンサルティング提案 ・内定後のフォローアップ ・市場動向・競合分析 ・KPI・売上管理 職場の特徴：土日祝日休み 交通費支給 服装自由 研修あり 昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 法人営業のご経験を1年以上有する方（無形商材であると尚良い） 【歓迎経験・スキル】 人材業界での営業経験を有する方（キャリアアドバイザー・求人広告媒体を含む） 【職種名】 リクルーティングアドバイザー 【仕事内容】 企業の大学院人材の採用支援及び大学院生・研究者の就職支援を支援する同社にてリクルーティングアドバイザーをお任せいたします。 法人営業のご経験から法人顧客の採用課題に対する提案を通して解決へと導きます。 「上場前の勢いがある会社で働きたい」「研究や技術について関心がある」「より自由度が高い環境で働きたい」という方をお待ちして

仕事内容<仕事内容> 【面接確約】♩髪型・ネイル自由♩オンラインで転職のサポート♩インセンティブ有り！ ★平均年齢26歳！20代メンバーが多く活躍中！ ★年間休日125日！長期休暇もしっかりあります！ ★人と話すことが好きな方に向いてるお仕事です！ ＜仕事内容＞ 法人顧客を担当するリクルーティングアドバイザーとしてご就業いただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・企業様へ訪問 ・採用支援契約 ・求人原稿/スカウトの作成 ・スカウト送付 ・レポート作成 ＜成長＞ 未経験でも先輩がついてくれるので、OJTしながらイチから学べます！ 独り立ちできたら、裁量持って働けます！ 【休暇】年休125日！GW休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] ダイレクトリクルーティングの経験（人材業界、人事部等経験は問いません） メンバーマネジメントの経験 【職種名】 人事（採用リーダー）【採用戦略の立て直し／ダイレクトリクルーティング体制の立ち上げ】 【仕事内容】 ダイレクトリクルーティング体制の立ち上げと、採用戦略の見直しと実行を中心に以下業務をお任せします。 (1)現行の採用活動の仕組みの見直し ※昨年度、今年度共に100名採用予定です。 (2)DRの立ち上げ（育成・マネジメント） (3)面接も担当し、現場を巻き込んだ魅力づけ・見極めスキルの向上 (4)部長の右腕として現場と経営目線での改善提案・行動を実施 【将来的

仕事内容<仕事内容> 【リモート可】HumanCapital事業を推進する仲間を募集します！ ■仕事内容 人材紹介・派遣（SES含む）コンサルタント、無形商材営業及び組織体制づくりをお任せします。 法人顧客は大手からベンチャー企業まで、職種は営業から管理部門、技術職等幅広く対応。 （最終的にリクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザーの両面を業務内容として対応いただきます。） ＜リクルーティングアドバイザー＞ ・担当企業への深耕営業（ニーズヒアリング、人事・採用戦略に対して最適なソリューションを提案） ・新規開拓営業（ニーズヒアリング、人事・採用戦略に対して最適なソリューションを提案） ・マ

仕事内容未経験OK・残業20h以下★リクルーティングアドバイザー/スタッフフォロー/採用マーケター 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 新卒 第二新卒歓迎 残業月20時間以内 独立支援あり 駅近5分以内 社会保険完備 【職種】 営業 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,000,000円〜4,500,000円 ・想定年俸：300万円〜600万円（23歳〜40歳例） ・月の支給額：年俸額の12分の1を毎月支給（月額25万円〜50万円） ・固定残業手当：月45時間分、6万5025円〜を月の支給額に含む。 超過分は別途支給。 また上記に加え、実績に応じてインセンティブを支

仕事内容<仕事内容> 【東京／IT特化】リクルーティングアドバイザー（リーダー候補） IT人材の中途採用を行っている企業様向けに、中途採用支援を行っていただきます。 【具体的には】 ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から人材の提案(候補者の推薦) ・選考コーディネート～入社までフォロー ・メンバーマネジメント 【魅力】 ・透明性の高い評価制度が整っており、頑張りがきちんと報酬面で評価されます。 ・昨対比130%で創業以来右肩上がりに成長を続けており、会社の成長とともに自己成長をはかれます。 ・大手ナ

仕事内容【20代の若手活躍中】様々な業界と出会えるレア職種《ノルマ無し!》 キャリアアドバイザー【正社員】＼未経験OK／ ＼土日祝休み／ 人材／アウトソーシング法人営業 リクルーティングアドバイザー ●完全週休二日制 ●残業少なめ＆フレックス制 ●キャリアアップも可能 《アピールポイント》 ☆未経験OK未経験の方にも丁寧にサポートします＊ ☆人柄重視の採用！研修制度充実！ 営業経験は一切必要ありません!! その理由は「OJT研修」「座学研修」「同行研修」など 未経験者向けの研修制度をご用意、教育体制が整っています。 入社4ヶ月目以降にようやく、独り立ちの準備 先輩社員が時間をじっくり

仕事内容<仕事内容> 若手専門エージェントのリクルーティングアドバイザー／未経験OK！年間休日120日！ 【お任せするお仕事】 人材紹介事業部でリクルーティングアドバイザーとして企業の中途採用支援を担っていただきます。 名前は知られていなくても、実は高い技術力を持っている企業や、中途入社者をしっかりと教育し社員が幸せに働いている企業、堅実な顧客基盤とニーズがあり独自性の高いサービスが顧客から評価されている企業など、企業の魅力はさまざまです。 そのような企業様の魅力を見つけ、どうすれば求職者に伝わるかを考え抜くこと、そして企業にとって採用すべき人材を考え、選考プロセスをサポートすることを通じて、企業