ハローワーク 介護 - 長崎県佐世保市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週３９時間勤務 ※すべてのシフトに対応できる方 ※就業時間、就業日数の希望があればご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスご利用者（定員３５名）を対象に、介護サービス の提供を行います。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の生活支援業務 ・送迎（同行介助） ・多彩なレクリエーション等の提供 ※変更範囲：法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆（８／１４、１５） 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊入浴、トイレ、食事、移動、送迎等の介護業務全般 ＊パソコンでの簡単な入力業務 ＊送迎業務：使用車は普通自動車ワンボックス（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」 ※勤務日数、勤務時間については相談に応じます。

仕事内容＊施設内で障がいのある子ども達へ下記の業務を行います。 ・健康管理、食事や着替え、排泄等の基本的生活習慣を教える ・集団生活や遊びを通して社会生活を養うためのサポート ※利用者：未就学児～高校３年生 ※送迎業務有り：軽ワゴン車（ＡＴ車）を使用します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊お盆 ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定 通り付与（週３日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊グループ施設（介護施設）周辺の植栽・草刈除草業務を行ってい ただきます。 ・花壇の手入れなどが主な業務です。 ※一から丁寧に指導しますので、初心者の方も安心してご応募くだ さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊週４０時間未満の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による交替制 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週４日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊デイサービス利用者の介護業務全般 ＊レクリエーション、外出支援、送迎業務（軽ＡＴ車） ＊その他、付随する業務等を行います。 ※１日の利用定員１２名 ※３６５日対応の事業所ですので、勤務表に応じ日祭日も勤務があ ります。 ◇面接の前に事業所を見学したい方はお気軽にご相談ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能ホーム 利用者様の日常介護業務全般 （食事、入浴、排泄の介助など）を行います。 ＊週１回 夜勤あり（月４～５回） ＊週１回 宿直あり（月４回程度） ＊利用者様の送迎業務 車椅子対応軽乗用自動車（ＡＴ）を使用します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：週に１回（２）の勤務があります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月１５日締めにて作成するシフト表による。 年次休暇は法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇特別養護老人ホームのご利用者が安心・安全な環境の下で過ごし ていただけるよう、食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエー ション等の生活支援業務全般を行っていただきます。 〇電子カルテを導入し、記録の負担軽減に取り組んでいます。 電子機器の操作が苦手な方でも簡単な入力作業となりますのでご 安心下さい。 ＊特別養護老人ホームは定員総数１８８名の施設です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊認知症を有する高齢者の方々の食事や入浴のお世話及び掃除、 洗濯、買い物、レクレーション等の支援を行います。 ＊その他付随する業務 ＊使用車：軽乗用ＡＴ（通院同行・買い物等） 業務に慣れるまでは、車の使用はありません。 ＊食事作りはありません。盛り付けなど簡単な作業です。 ※夜勤が出来る方は優遇致します。昼間の勤務のみでも可。 ※夜勤１７：３０～９：００（休憩１２０分） ※未経験でも３ヵ月の研修制度あり、安心して働けます。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊ご利用者様の介護業務 （食事、入浴、排せつ、日常生活の介護支援業務） ＊ご利用者登録定員２５名まで（通所１５名、宿泊９名） ＊職員数１５名（介護職員１２名、看護職員２名、ケアマネ１名） ＊送迎業務、訪問業務（軽乗用・ワゴン、普通乗用・ワゴンＡＴ） ＊その他、付随する関連業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要です） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊週４０時間未満の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月１５日締めにて作成するシフト表による。 年次休暇は法定通り付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊地域密着型認知症デイサービス（高齢者）にて、介護サービスの 提供（食事介助・入浴介助・排泄介助等の生活支援業務、送迎、 レクリエーション等）を行っていただきます。 ＊小規模（定員１２名）の家庭的な雰囲気で、ご利用者の心身の状 態に合わせ、その方自身を尊重した支援に特化した「個別ケア」 サービスを提供しています。 ＊３６５日営業 ＊送迎使用車：普通ワゴン車（ＡＴ） ※これまで培った経験や能力を加味して基本給を決定いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容在宅で生活をされている方が必要な介護サービスを安心してご利用 して頂くためのケアマネジメント業務を行います。 ・居宅サービス計画の作成、担当者会議の招集、開催 ・利用者様宅への訪問、サービス事業所や関係機関との連絡相談 ・その他付随する業務もお願いします。 ※使用車：軽乗用（ＡＴ車） ◇未経験の方でも主任ケアマネジャーが分かり易くご指導いたしま すので安心して下さい。 ◇事前見学もできます。ご希望の方はご連絡下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。※変更範囲：変更なし