ハローワーク 介護 - 新潟県燕市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設にて、ご利用者の食事、入浴等の日常生活上のお 世話を行っていただきます。 ＊施設内研修あり ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームときわ燕（地域密着型特養２９床、ショートス テイ２０床、デイサービス１５名）において施設を利用される方の 介護全般を担っていいただきます ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護老人保健施設での通所リハビリテーション、ショートステ及 び入所の利用相談業務です。 居宅介護支援事業所のケアマネジャーや医療機関の医療相談員と 連携を図り、ご利用者の利用調整を行います。 ご利用者及びご家族の生活上の困りごと等への相談、支援を行っ て頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・休日については、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇介護補助業務 ・環境整備（テーブル拭き、手摺拭き、車いす清掃など） ・衣類の片づけ ・配茶の準備（調理室から各フロアへ） ・定期シーツ交換 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護老人保健施設併設のヘルパーステーションです。 訪問介護業務として、利用者様のお宅に訪問し、身体的な介護や 生活の援助を行います。 移動は社有車（軽ＡＴ）を使用します。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：お昼休憩４５分 （１）（２）の場合休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス事業所での送迎業務やリハビリ体操の号令、トイレ介 助など高齢者の介助を行います。 食事、入浴サービスは行ってないので、食事や入浴の介助は有りま せん。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容病院における患者様への介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・見守り 等 ○令和６年度より新潟県立吉田病院は指定管理者制に移行し、医療 法人愛広会が病院の管理・運営を担っております。 変更の範囲：法人の定める業務（職種）

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：短時間・週１日から相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通所介護における、介護業務・デイサービス業務全般を行っていた だきます ・利用者様の健康状態を把握し、健康に過ごすためのアドバイス など ・利用定員２４名 ブランクのある方、経験の少ない方、子育て中の方でも大丈夫です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：14時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、扶養の範囲内等の相談可 固定シフトでの勤務可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月１２～２０日程度のお仕事です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域密着型の特別養護老人ホーム（定員２９名、ショートステイ１ ０床併設）での介護業務です。ご利用者様には暮らしの中でご自分 でできることを少しでも多く実感し、生きがいや喜びとしていただ けるよう、「日常生活の中でのリハビリ」の実践を軸に食事・入浴 ・排せつ等の介助やレクリエーションを行います。 １ユニット９～１０名の小規模・家庭的な環境で、職員はユニット 固定配置で介護に携わります。そこから生まれる「なじみの関係」 の中で、ともに生活を喜び合える介護を目指します。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所です。 ・居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務として 居宅介護支援利用者様からの相談に応じ、介護サービス計画の 策定や各サービス事業所との連絡・調整などの業務を行って いただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループホーム「楽楽」の請求業務を中心とし、事務全般を行う お仕事です。 ・介護事務 ・物品の在庫管理、発注及び払出 ・事業所の収支集計、会計ソフト入力 ・電話対応、来客対応、銀行等への外出業務 ・利用者対応補助等 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム太陽の園での、利用者の日常生活支援・介護業 務全般。 ・入浴介助、排せつ介助等の介護及び介護記録等の業務 ・夜勤は準夜勤・深夜勤あわせて月８回程度 未経験者には丁寧に指導します。 ＊介護福祉士資格必須となります。 ＊法人内事業所への異動の可能性があります。 ＊夜勤必須となります。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容・入所、ディケアにおける介護業務全般 食事・入浴・排せつ介助、送迎、在宅復帰に向けての外出支援等介護業務 ※全職種が連携し、個別対応で、より良いサービスの提供に取り組んでいます 。 ※夜勤業務は、月平均４～５回程度あり。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容当社が展開する高齢者ショートステイ施設：「ラビット花はな」に おいて介護業務全般を行っていただくスタッフの募集です ・入浴、食事、排泄などの生活介助及び支援 ・利用者の送迎 等 ＊夜間勤務（月４回～７回）あり ＊ショートステイの利用定員は３２名です ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

仕事内容・顧客管理、ケアプラン作成 ・給付管理 ・利用者の現況調査、評価 ・介護保険申請代行 ・自治体、各種サービス事業者、介護保険施設との連絡調整等 ◎住宅手当２万円までの補助制度もありますので、どうぞご相談 下さい。 ◎県外の方も大歓迎！安心して働ける施設です。 ◎未経験の方、当社にて指導いたします。 ◎経験者優遇いたします。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時15分〜9時30分 就業時間２：13時50分〜16時05分 就業時間に関する特記事項：就業時間には、生徒が乗車していない移動時間も含まれます。 午前のみ、または午後のみの勤務希望は要相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏休み等の長期休校日は休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別支援学校へ通学する生徒が乗るスクールバスの介助員です。 乗降の介助や学校カバンの受け渡し、シートベルト着用の確認、バ ス走行中の見守りなどを行っていただきます。 業務時間が短く（午前の運行と午後の運行の間は自由時間）、土日 や夏休みなどの休校日は休日となるため、余裕を持って働くことが できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：早番６：３０～１５：３０、日勤８：３０～１７：３０、遅番１２ ：００～２１：００、夜勤１６：００～翌９：００（夜勤は１ユニ ット１人制）のシフト制＊夜勤の休憩時間１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月の勤務表に基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人保健施設での介護のお仕事です。 〇入浴・排泄介助 〇食事の配膳・下膳、食事介助 〇ご利用者さんの見守り 〇食事・排泄等の介護記録 など介護業務全般を行っていただきます。 職場見学もできますのでお気軽にご応募ください！ 勤務時間の相談も可能です◎ 変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型の特別養護老人ホーム（定員２９名、ショートステイ１ ０床併設）でのケアマネ業務全般 ・認定調査あり ・介護報酬の請求業務なし ・介護職員との兼務（ケアマネ７：介護３が基本） ≪求める人材≫ ・「報・連・相」のできる方（職員間の連携重視） ・ショートステイの送迎（相談員不在の日など）できる方優遇！ ・相談員経験者など、対外的な業務の経験やスキルは特に高く評価 します！ ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１８：００の間の３～４時間程度（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるローテーション、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容訪問介護事業、障害福祉サービス事業における介護業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者の生活を支援します ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種