ケアマネジャー ハローワーク - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容特定施設でのケアマネ業務を行いながら、シフトに応じて本社にて スーパーバイザー業務も担当していただきます。 ※施設勤務と本社勤務の割合・曜日は、業務状況やご希望を踏まえ て調整します。 ＜ケアマネ業務＞ お客様の状況把握・モニタリング、ケアプラン作成・評価 サービス担当者会議の開催、介護職・看護職・医療等との連携 介護保険手続き、認定調査対応、ご家族への連絡・相談対応 ＜ＳＶ業務＞ ケアマネの育成・相談対応（業務上のアドバイス等） ケアプラン・記録の確認（コンプライアンスチェック、改善支援） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護を必要とするご本人や、ご家族が抱えている課題を分析し、 必要な支援を行う仕事です。 ・ご利用者様、ご家族からの相談を受け課題の把握と解決策の提案 ・サービス事業所の情報提供 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ◆訪問範囲は静岡市内です。 ◆個人の車、バイク等を使用していただきます。（手当有） 変更範囲：変更なし

仕事内容○ 居宅支援事業所ひだまりでの勤務です。 ケアマネジャー３名在籍 事業拡大のため一緒に働いてくれる仲間を募集します。 ・利用者様の介護全般に関する相談、援助、支援、連絡、 関係機関との連絡調整 ・利用者様、ご家族の希望、状況に応じた介護サービスが利用 できるように個別支援計画、医療系支援計画などを作成 ・介護サービスが適正かどうかを定期的に評価モニタリング ・地域の方々との交流会 ・施設内外のイベント参加 ★ 見学可能 ＊変更範囲：法人が定める業務

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）としての居宅介護支援事業全般 ●ケアプラン作成、モニタリング、給付管理 ●ご利用者様・ご家族様との相談対応 ●医療機関、他事業所、地域関係機関との連携・調整 当事業所は、法人内外の連携が強みです。 同じ居宅ケアマネ同士はもちろん、法人内の相談員・他事業所スタ ッフとも日常的に情報共有ができ、「一人で抱え込まないケアマネ ジメント」を大切にしています。 困ったときにすぐに相談できる環境が整っています。 ＊変更範囲：現在変更予定無し

仕事内容・介護予防プラン及びケアプランの作成 ・利用者宅ヘの訪問、アセスメント及びモニタリング。 ・サービス担当者会議の開催、要介護認定調査の実施等 変更範囲：変更なし 検索キーワード「福祉」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は就業時間により変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症等の対応のため 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症対応型のグループホームで、入居者様の介護度や生活状況な どに合わせたケアプラン作成などのケアマネージャー業務を担当し ていただきます。 【主な業務】 ・ケアマネージャー業務とそれに付随する業務 ※介護職の兼務はありません。 ※１～２ユニット（９名～最大１８名）、出勤日数等により応相談 変更範囲：全ての業務

仕事内容つどいのおか介護付き有料老人ホーム（定員２９名）での介護支援 専門員業務全般 ・介護支援専門員業務（入居相談含む） ・入居者の介護業務・施設 の営業等 を行っていただきます。 ※事前見学可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○サテライト型介護老人保健施設内でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、パソコン入力 ・相談員業務 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容介護付き有料老人ホームでの業務になります。 施設内の他職種（施設長・介護職・看護職・リハビリ職・事務職等 ）と連携するため知識が広がります。 社内他事業所との情報交換の機会も定期的に行うため課題や成果の 情報共有できます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族対応 ※入居相談等は、生活相談員が対応 ※お客様からの直接の電話が無く夜間等の緊急対応なし ※在宅への定期訪問業務なし 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における介護プラン作成業務 ■月給２９万円以上 ■土日しっかりお休みできます！ ■ケアマネ関連研修費用助成します！ 多様な働き方として、在宅ワークも導入しています （ＰＣ・携帯電話の貸与あり） ※在宅ワーク制度は入社３か月後から適用可となります ＊変更範囲：変更なし

仕事内容〇施設でのケアマネージャー業務を担当していただきます。業務は 主に以下の通りとなります。 ・ケアプラン作成、モニタリング等 ・入所相談・案内対応 ・入所決定・調整 ・ケースワーカー、ケアマネ（併設の山の上病院、関連施設、外部 の病院、介護施設）と患者様の受け入れ、送り出しについて調整 ・居宅支援事業所、介護施設、急性期病院へ訪問し、営業活動 ・利用者様の状態確認 ※入職後、研修・指導を行います。 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容・在宅の利用者向けの「通い」「泊り」「訪問（介護・看護）」を 包括した介護サービスです。 ・利用者様のケアプランの作成をお願いします。 ・夜間等にお客様から直接の電話が無く緊急対応はありません。 ・比較的残業が少なく、休日出勤もありません。 ・シフトは希望休を考慮します。 ・職場では他専門職と関わるため、知識が広がります。 （特に看護師との連携が多くなります） 変更範囲：変更なし

仕事内容★完全週休２日制（土・日曜日） ★日勤のみ ★経験・資格を活かしてください ◎実務経験者のみ ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※社有車あり（軽自動車） 「変更範囲：変更なし」 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」交付願います

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務 （アセスメント～給付） ４担当者会議、その他 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：３０ （１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月ごとのシフト制 月９日程度の休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループホーム ハーモニーみずほ（１ユニット９名）に入居され ているお年寄りの日常生活（買い物、食事、入浴、掃除、洗濯等） を支援します。 一緒にご飯を食べたり散歩をしたり、「家族として」支えてくださ い。 ケアマネージャー兼介護職の仕事に携わっていただきます。 ・ケアプランの作成業務 ・介護職員としての業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・地域住民の総合相談支援。 ・権利擁護及び高齢者虐待防止に係わる業務、介護予防プランの作 成。 変更範囲：変更なし 検索キーワード「福祉」

仕事内容★居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務となります。 ・利用者様の介護全般に関する相談、援助、連絡、関係機関との連 絡調整を行います。 ・利用者様の希望・状況に応じた介護サービス（介護保険）が利用 できるように個別支援計画、医療系支援計画等を作成します。 ・利用開始後はそのサービスが適正かどうかを定期的に評価モニタ リングをする業務もあります。 ・資格を取得後、間もない方やブランクのある方には懇切丁寧に指 導いたします。 ・訪問には自家用車（バイク）を使用しますのでご了承ください。 （燃料代は実費支給いたします。） 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護保険サービス相談 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ・担当者会議 ・その他 ※訪問には自家用車を使用して頂きます。 （車両借上手当有り） 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容小規模多機能居宅介護における計画作成業務 ★在宅ワーク可能！（月１～２回程度） 「出勤」と「在宅」を組み合わせた働き方によりライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。フォロー体制も充実しており、ＰＣ・ スマホは支給します。※在宅ワークは入社３か月後から ・３０代から５０代の幅広い年代のスタッフが活躍中！ ・資格取得支援制度あり！サポート体制充実！ 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）としての居宅介護支援事業全般 ●ケアプラン作成、モニタリング、給付管理 ●ご利用者様・ご家族様との相談対応 ●医療機関、他事業所、地域関係機関との連携・調整 当事業所は、法人内外の連携が強みです。 同じ居宅ケアマネ同士はもちろん、法人内の相談員・他事業所スタ ッフとも日常的に情報共有ができ、「一人で抱え込まないケアマネ ジメント」を大切にしています。 困ったときにすぐに相談できる環境が整っています。 変更の範囲：法人の定める業務