経営管理 - 奈良県生駒市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 経営者補佐（未経験ＯＫ） 経営者補佐業務として ・経営リスクや課題の把握と対応 ・中長期プランの戦略立案 ・経営数値の把握と対策 ・人事情報の把握と対応 ・予算管理 ・経営者や役員との意見交換・情報交換 ・同業他社との連携や対応 ・社内情報の把握 ・業界に関わる制度変更などの情報収集や対応 ・経営や業務効率化などへの対応策立案 ・事業所の経営や運営の管理 等の業務をお願いします。 <給与> 年収360万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> シフト制による 月８～９日休 <勤務地> 奈良県生駒市真弓南１－１２－６ <福利厚生> 加入保険・有給に

仕事内容<仕事内容> 【財務経理】17期連続業績更新中の教育グループ企業の屋台骨を支える管理職候補 【主な仕事内容】 グループ全体の重要な経営資源の管理のお手伝いをお願いします。 ・仕訳管理業務 ・月次決算業務、年次決算業務 ・固定資産管理、減価償却計上 ・現預金管理 ・予算策定と予実管理 ・財務諸表の作成/分析 ・管理会計の運用/分析 ★各部署との連携も多く、社員間でコミュニケーションを取りながら進められるお仕事です。 ★親切なベテランスタッフがサポートします♪ <給与> 年収400万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> その他 完全週休2日制 ◇（基本土日） ※祝日は

仕事内容調剤薬局での調剤事務（正社員）募集中！普免があればOK！ 日祝定休で年間休日126日＊しっかり休める＊ ＼若葉薬局本店の調剤事務(正社員)を募集中／ 処方せん入力、レセプト、伝票入力、施設・在宅患者様の薬管理などのお仕事です＊ 普通自動車免許をお持ちで、PC基本操作ができればOKです！ 経験は不問で、ブランクがある方もご応募可能です＊ 【その他求人のポイント】 ・ブランクOK ・年間休日126日 ・シフト制で日曜、祝日休み ・昇給、賞与あり ・成長できる ・キャリアアップ制度あり ・交通費全額実費支給 ・ICT活用で業務を軽減 ・「地域連携薬局」「健康サポート薬局」取得 ・在宅に強くグル

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★ 沢山の体験を通してモスと成長したい方募集！（生駒上町店） ●仕事内容 正社員の店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後のステップアップ 【（1）一般社員／入社後～】 接客対応、レジ操作、調理（仕込み）クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 ▼ 【（2）副店長／入社2年頃～】 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんのマネジメントなど運営業務全般を担います。 ▼ 【（3）店長／入社3年頃～】 店舗運営のほかに売上やコスト（原価）管理、キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 ★店舗運営のノウハ

仕事内容【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様のブランド品（バッグ、時計、ジュエリーなど）の買取・査定業務がメインです。 飛び込みやテレアポは一切ありません。 1. メイン業務（接客・鑑定） お客様対応・接客: ご来店されたお客様へのヒアリング、商品の受け渡し。 ブランド鑑定・査定: 研修で学んだ知識を活かし、商品の価値を正しく判断し、価格をご提案します。 買取手続き: お客様にご納得いただいた後、必要書類を作成し買取手続きを行います。 2. 店舗運営業務（店舗の"経営"に関わる業務） 商品の仕分け・管理: 買取商品の仕分け、梱包、発送準備。 販促・PR活動: ポスター作成、DM（ダイレクトメール

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜以下のような方を歓迎します＞ ・安定した会社で飲食の仕事を続けたい ・新しいブランドをつくっていきたい ・チームワークを大切にする職場で

仕事内容【アピールポイント】 ｜未経験・第二新卒歓迎｜20～40代活躍中｜充実研修で「教育と責任者のプロ」へ 【仕事内容】 【仕事内容】 「個別教室のトライ」の教室運営・マネジメント全般をお任せします。 生徒の目標達成（受験合格、成績UP）と、 教室の健全な運営（売上管理、講師の育成）があなたのミッションです。 【具体的な業務内容】 1.生徒・保護者へのコンサルティング ・入塾希望の生徒・保護者様との面談（カウンセリング） ・「成績を上げたい」「志望校に合格したい」というニーズをヒアリング ・一人ひとりに合わせたオーダーメイドの学習カリキュラムの作成・提案 ・既存生徒の学習進捗管理や、定期的な保護

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分

仕事内容焼肉レストランの店舗運営管理、並びに接客・調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容しゃぶしゃぶレストランの店舗運営管理、並びに接客・調理 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】