さっぽろ駅の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・スポーツに対する熱い想いがある方 ＋併せて下記いずれか ・個人営業経験3年以上 ・法人営業経験3年以上 【尚可】 ・人材業界での就業経験 ・人事経験がある方 【キャリアパス】 同社では明確なキャリアパスを用意しています。（リーダー→マネージャー→シニアマネージャー→ゼネラルマネージャー→役員） 実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。 [歓

仕事内容株式会社 スタッフサービス 【未経験歓迎／北海道・札幌市】事務（勤怠管理・総務サポート）◆人材業界大手※土日祝休/在宅可/残業少 【仕事内容】 【未経験歓迎／北海道・札幌市】事務（勤怠管理・総務サポート）◆人材業界大手※土日祝休/在宅可/残業少 【具体的な仕事内容】 【人材大手企業の安定基盤◎営業未経験からチャレンジしたい方を歓迎します／転勤無し、土日祝休、年休125日、ワークライフバランス◎】 当社の事務職として、下記の業務のいずれかもしくは複数を組み合わせてご担当いただきます。 ■業務内容 １）派遣社員の就業サポートとそれに付随する関連業務 ２）電話応対、 PC ・専門システム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マネジメント経験（経験年数、規模問わず） ・営業または販売等、数値目標のある業務経験 【尚可】 ・人材業界、インサイドセールス等、親和性の高い業務経験 ・チームメンバーの研修、育成等の経験 ・チームで成果創出に向けて取り組んだ経験（チーム規模不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・さまざまなステークホルダーに対し、誠実さをもって業務に取り組める方 ・現場オペレーションやメンバー個々の特性を理解してマネジメントに取り組める方 【職種名】 【北海道】人材紹介サービス インサイドセールス（マネージ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【無資格・業界未経験OK】20代～40代活躍中！そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障

仕事内容給与： 時給1650円~ 仕事内容： ★☆大学の研究室とWDBをつなぐお仕事です☆★ 札幌市および周辺の大学を定期的に訪問し、教授・准教授等へWDBの研究職・研究秘書の人材サービスをご案内するお仕事です。 WDBでは、大学や研究機関に、実験・研究をサポートする研究職や研究秘書の人材をご紹介しています。 大学内の研究室を訪問して、 「研究をサポートする人材をお探しではありませんか？」 「人材が必要な際はぜひご相談ください」 など、ご要望をヒアリングサービス案内をすることで、必要なときにご相談いただける関係をつくっていきます。 難しい商談を一人で行うというよりも、研究室を回ってご挨拶

仕事内容募集要項 仕事内容: グループ本社での統括マネージャー候補（サブ マネージャー）のお仕事です。 部門（ファシリティ事業（官公庁）・ソーシャル（障がい者・生活困窮者）等）を統括し運営をしていく、やりがいの あるお仕事です。今、注目の人材支援業界で経営スキルも身に付きます 。 ＊能力次第で統括マネージャー（月給２8０，０００円以上）へ昇 格可能です。 【 アピールポイント: 北海道を代表してSDGsに取り組む企業です。 企業理念「Believe in people’s potential and solve social problems（人の可能性を信じて社会問題を解決する）」を目標に

仕事内容北海道札幌市でイタリアンダイニング「グラッツェ」や「ニューイタメシ酒場grazie」を展開する株式会社gcompanyが、調理スタッフ・料理長を募集しています。 ・ピザやパスタ、ニョッキなどの仕込みから調理、盛り付け ・経験や習熟度に応じた業務範囲の拡大 ・調理に関する数量・品質管理のサポート ・新メニュー開発のアイデア出し 明るく元気な対応ができる方に向いています。すすきのや渋谷センター街への出店など複数店舗の展開や新店オープンを続ける安定した経営基盤のもとで長く働けるほか、資格取得支援・手当や家族手当、役職手当、食事支給（自己負担なし）、従業員／友人割引制度など福利厚生も充実しています

仕事内容株式会社ニトエル キャリアアドバイザー／土日祝休／未経験歓迎／成長率220％！ 【求人要約】 年平均3～5万円基本給UP！賞与150万円支給実績 【20代管理職多数】新規事業立案など多彩なキャリア 【環境】土日祝休／フレックス制／残業月20h以下 【仕事内容】 土日祝休み・残業月20程度★キャリアに悩む人の可能性を広げるキャリアアドバイザーとしてご活躍ください 【具体的な仕事内容】 転職やキャリアに悩む相談者に対し、面接や求人紹介を通じて、将来を見据えたキャリア形成・転職活動の支援を行います。単なる求人紹介ではなく、一人ひとりの価値観や目標に寄り添い、相談者にとっての「納得できるキ

仕事内容当社で働く派遣スタッフの採用・調整を担当いただきます。 派遣会社とのやり取りを中心に、人材の募集から就業開始までの各種調整をお任せします。 社内外の関係者と連携しながら、必要な人材を確保するポジションです。 ＜具体的には…＞ ■派遣スタッフの募集・調達 ・派遣会社への求人依頼 ・求める人物像やスキル要件の共有 ・請求単価や就業条件の調整 ・複数の派遣会社との関係構築・進捗管理 ■選考・受入対応 ・候補者のスキルシート確認 ・職場見学の日程調整・結果連絡 ・就業開始までの各種調整 ■採用改善・データ管理 ・採用充足率や離職率などのデータ集計 ・採用状況のレポート作成 ・ベンダーコントロールの最適

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、スプレッドシート等） ・営業／販売等、数値目標のある業務経験 【尚可】 ・営業成果の要因を論理的に言語化できる経験 ・人材紹介業界やインサイドセールスなどの親和性の高い業務経験 ・後輩の指導やメンター経験 ・チーム目標達成に向けた自発的な行動経験 【魅力】 ・マネジメントを通じてメンバーの成長に貢献し、組織の拡大を実感できます。 ・人材不足が深刻な医療・介護業界において、人材紹介を通じた社会貢献が可能です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・メンバーの育成や成

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収420～550万】年間休日126日◆福利厚生充実!採用☆ 資格取得支援制度あり！福利厚生充実◎年間休日126日でプライベートも満喫◎!経験活かせる◎採用のおシゴト駅スグ！複数路線でアクセスバツグン◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 【残業】月5時間程度 月～金 週5日 <在宅勤務> 週1～2日 【在宅勤務】あり(許可証) <給与> 年収420万円～550万円 月収例：月収

仕事内容マンパワーグループ株式会社 【札幌/PL】インフラエンジニア◇人材業界売上世界3位！（※１）/これからリーダーを目指す方も 【仕事内容】 【札幌/PL】インフラエンジニア◇人材業界売上世界3位！（※１）/これからリーダーを目指す方も 【具体的な仕事内容】 【人材業界売上世界3位！（※１）/グローバルの強みを活かした安定の顧客基盤で豊富な案件に挑戦！】 （※１）出典：Staffing Industry Analysts（2025年8月時点） ■業務内容： サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ、自動化のいずれかを使った下記業務 ・設計、構築、テスト ・運用・保守（24時間365日

仕事内容・【仕事内容】 「人を採る」だけではない。会社の未来をつくる仕事です。 採用は、会社経営の本筋のひとつです。 「今年は何名採用するのか」「どんな人材が必要なのか」―― そこから逆算して採用計画を考え、母集団をつくり、実際に人と会い、入社までつなげていく。 練成会グループの採用担当には、こうした採用活動の企画から実行まで、幅広く携わっていただきます。 単に応募者を待って、決められた業務をこなす仕事ではありません。 求人媒体やエージェントの選定、スカウト、説明会、面接など、さまざまな手段を使いながら、 「どうすれば練成会で働きたいと思ってもらえるか」を考え、自ら動いていく仕事です。 その

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マーケティング分野のご経験（toB歓迎） ・営業経験（インサイドセールス・法人営業歓迎） 【尚可】 ・BPO領域でのマーケティング経験 ・SaaSビジネスや人材業界での業務経験 ・多拠点や複数チームのマネジメント経験 【業務の魅力】 ・複数サービスを横断した施策の立案：複数サービスを展開する事業基盤を活かし、単一商材の販促にとどまらず大規模なマーケティング戦略に挑戦できます。 ・組織拡張フェーズにおける仕組みづくりの経験：本社マーケティング部門と直接連携し、ゼロベースから組織設計・構築していく裁量の大きさがあります。 ・社会課題解決への貢献：マーケティ

仕事内容当社サービスによる課題解決のインパクト、収益性が見込める市場(業界/業種)を新たに開拓し、新規顧客獲得 からカスタマーサクセスまで一気通貫での事業開発をお任せします！ ミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い、課題解決を推進していただける 方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち、取り組んでくださる方を求めています。 【役割】 ・既存クライアントの人的課題解決 (労働力確保・業務効率化など) ・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 ・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 【具体的な業務内容】 ・新規顧客の商談、申

仕事内容お任せするお仕事は、全国の提携先企業に対し、電話やメールで募集状況の確認を行い、転職エージェントを活用した採用の御提案を行う職業紹介事業のお仕事です。 全国100社人以上の就職エージェント（同業の仲間）を活用し、オーダー頂いた企業のニーズに応えていきます。 オーダー頂いた企業の求人票を作成し、ネット上で求人掲載し、全国の就職エージェント（キャリアアドバイザー）に依頼。※約１ヶ月以内に動き有。 キャリアアドバイザーから求職者のご紹介を頂き、求職者のヒヤリングや、面接日程を調整してもらいます。 企業へは、紹介頂いた求職者の推薦を出し、面接の依頼を電話・メールで対応します。 キャリアアドバ

仕事内容株式会社エスアイ・システム [札幌]Webデザイナー経験者採用◆年間休日125日/業界シェアトップクラス/事業拡大に伴う増員 【仕事内容】 [札幌]Webデザイナー経験者採用◆年間休日125日/業界シェアトップクラス/事業拡大に伴う増員 【具体的な仕事内容】 【年休125日／約1000社・全国の企業様で導入実績があり／全社員にアンケートにより福利厚生を充実】 当社のWebデザイナーとして、自社開発の人材ビジネス向けシステム「STAFF EXPRESS」のサービス紹介サイトや、自社HPのデザイン変更、改修等を担当。より多くのクライアントにサービスをご理解いただき、顧客獲得増を目指すためのW

仕事内容【仕事内容】 こんな方にご応募いただいています！ ・人材業界に興味がある！ ・販売経験を活かして働きたい！ ・大手企業で市場価値を上げたい！ 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、 クライアント双方の課題を解決していきます！ ～具体的には～ ■派遣スタッフに対して ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 ■クライアントに対して ・採用に関わる課題のヒアリング ・スタッフの案内 ・社内関連部署との連携 〜1日の業務の流れ〜 09:30 出社／メールチェック 10:00 アポイント先に外出・求人ヒアリング 11:30 オフィスで事務作業 12:30 ランチ 13:30 スタ

仕事内容株式会社ネクストビート 【札幌／業界未経験◎】人材コンサル営業CA×RA～宿泊業界向け～IT×地域創生/2～30代活躍 【仕事内容】 【札幌／業界未経験◎】人材コンサル営業CA×RA～宿泊業界向け～IT×地域創生/2～30代活躍 【具体的な仕事内容】 札幌◆地方創生×観光業界《ホテル・旅館で働きたい人と企業をつなぐ！両手型人材紹介アドバイザー》賞与年4回◆成長を後押しする制度多数◎豊富なキャリアパス ■職務内容 地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。 求職者のキャリア

仕事内容■扱うサービス内容 ・ウェルミージョブ 累計会員数180万人を誇る(2025年6月時点)、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトです。 求人情報サイトでありながら成功報酬型サービスのため、 中小事業者にとっては低リスク・低コストで採用活動を始めやすいという魅力があります。 人材不足の医療・介護・福祉業界において、今後ますますニーズが高まる業界であり 「新規チーム立ち上げ」に伴う組織体制強化のための増員募集です。 ■チームの役割： 介護・障がい福祉・医療業界は中小事業者がメインの市場です。 中小事業者の採用担当者は兼務で採用活動を行っている割合が多く、多忙のため採用のノウハウが蓄積しづら