埼玉県の支配人の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 ・高卒以上（定年65歳） ・基本的なPCスキル必須（Word、Excel、入力、メール） [歓迎] ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル・ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験がおありの方 【フィットする人物像】 ・業界未経験者活躍中！ ・リーダー経験者。チームワークを大切にし、 コミュニケーション・リーダ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ！最新AIが学べる環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 特に介護・医療との連携・連絡、担当事業所の売上管理や人材の育成等、運営の全般を担って頂きます。 職務内容 ・人材管理（育成・目標設定） ・業績管理 ・全体のオペレーション ・本社の指針を理解し、職員への目標設定と進捗管理 ・地域への営業行動 ・サー

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける看護師業務および付帯する業務 ・ご入居者の健康管理（健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック） ・医師の指示による医療行為（点眼や皮膚科処置、ストーマケア管理、吸引対応、インシュリン対応、経管栄養の管理・対応など） ・緊急時対応、感染症予防、往診医対応、受診対応、入院時の付き添い ・薬、処方箋、薬品、服薬支援、医療材料の適切な管理 ・介護業務 【雇用形態】 非常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1850円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給41万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>10年 ┗ <給与の詳細>【月給内訳】 基本給:215,000円 役職手当:18,000円 職務手当:40,000円 資格手当:65,000円（看護師） 夜勤手当:40,000円（4回/月の場合） 深夜手当:11,791円（4回/月の場合） 時間外手当:24,564円（10時間/月の場合） ※見込み残業無しの1分単位支給 【賞

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仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける看護師業務および付帯する業務 ・ご入居者の健康管理（健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック） ・医師の指示による医療行為（点眼や皮膚科処置、ストーマケア管理、吸引対応、インシュリン対応、経管栄養の管理・対応など） ・緊急時対応、感染症予防、往診医対応、受診対応、入院時の付き添い ・薬、処方箋、薬品、服薬支援、医療材料の適切な管理 ・介護業務 【雇用形態】 非常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給2050円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社

仕事内容《ずっと安心して働ける安定基盤》土日休みや連休の相談OK！仕事も私生活も妥協しない【入社祝金10万】 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給41万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>10年 ┗ <給与の詳細>【月給内訳】 基本給:215,000円 役職手当:18,000円 職務手当:40,000円 資格手当:65,000円（看護師） 夜勤手当:40,000円（4回/月の場合） 深夜手当:11,791円（4回/月の場合） 時間外手当:24,564円（10時間/月の場合） ※見込み残業無しの1分単位支給 【賞

仕事内容《ずっと安心して働ける安定基盤》土日休みや連休の相談OK！仕事も私生活も妥協しない【入社祝金10万】 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給41万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>10年 ┗ <給与の詳細>【月給内訳】 基本給:215,000円 役職手当:18,000円 職務手当:40,000円 資格手当:65,000円（看護師） 夜勤手当:40,000円（4回/月の場合） 深夜手当:11,791円（4回/月の場合） 時間外手当:24,564円（10時間/月の場合） ※見込み残業無しの1分単位支給 【賞

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●会社紹介 ホスピタリティパートナーズグループは、全国77ヵ所のホテルと5ヵ所のスキー場、ゴルフ場の運営を主軸とするグループ。ホテルの事業再生に力を入れており、ホテル運営のＤＸ化などの取り組みも積極的におこなっております。また、保育事業、フード事業の他、太陽光発電事業などSDGsにも取り組んでおります。 ● 仕事内容 ホテルマネージャー候補の仕事は、通常のフロント業務の他、売上・人員・施設管理や経理業務など支配人をサポートする仕事です。

仕事内容《ずっと安心して働ける安定基盤》土日休みや連休の相談OK！仕事も私生活も妥協しない【入社祝金10万】 【給与備考】 ※上記は入社時の給与想定額です └経験・年齢・能力を考慮して給与を決定します └給与目安は、下記 給与例やモデル給与をご参照ください ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月）

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ ポジションのミッション 関東/首都圏のホテルフロントマネージャーとして、プレイングマネジメントを通じて、お客様へ「心からの接客・質の高い宿泊とお食事」を提供し、忘れられない旅の体験を創造することがミッションです。 現場のサービス品質を最高水準に保ちつつ、スタッフの成長を促し、効率的で顧客満足度の高いホテル運営を実現する、当社のホテル事業の中核を担っていただきます。 ■ 採用の背景 当社は東証スタンダード市場に上場し、国内外で109店舗（

仕事内容【理想の働き方を実現】土日休みや連休の希望も叶いやすい◎風通しの良さが自慢の職場《入社祝金10万円》 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市大宮区の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護士/経験を活かして働ける介護・医療福祉の現場の求人 ■コメント ・新しい職場で経験を積みたい方にも、これまでのスキルを活かしたい方にも検討しやすい環境です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・退職金制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・賞与制度ありも、この求人で注目したいポイントです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護士 ■仕事内容 有料老人ホームでの管理職業務全般 ・施設運営管理全般 ・職員労務管理 ・新規入居者獲得（ア

仕事内容【理想の働き方を実現】土日休みや連休の希望も叶いやすい◎風通しの良さが自慢の職場《入社祝金10万円》 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

仕事内容＼中途入社も安心の環境／サポート充実＆休暇制度多数！理想のライフスタイルを実現【入社祝い金10万円】 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

仕事内容【理想の働き方を実現】土日休みや連休の希望も叶いやすい◎風通しの良さが自慢の職場《入社祝金10万円》 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支給 2026年12月31日までにご

仕事内容年間115日公休、併設サ高住での夜勤あり、夜勤手当10,000円/回と高収入 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・サービス付高齢者向け住宅（18部屋）の安否確認、生活相談 ・近隣住民の方への訪問介護 ・排泄介助、食事介助、入浴介助などの身体介護 ・買物代行、掃除、洗濯、調理などの生活援助業務 など 業務の変更：法人の定める範囲 就業場所の変更：法人の定める範囲 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 64歳以下（定年を上限） 経験・学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 1）8:45～17:45 2）7:00～16:00 3）11:30～20:30 4）16

仕事内容《ずっと安心して働ける安定基盤》土日休みや連休の相談OK！仕事も私生活も妥協しない【入社祝金10万】 【給与備考】 ※経験・能力を考慮して給与を決定しします ※試用期間3か月…本採用時と同額の給与 ※残業は1分単位での支給です（みなし残業制度はありません） ┗残業は月15～35時間程度です（2025年全社平均21.4時間） ◆残業手当（1分単位で支給） ◆深夜手当（1分単位で支給） ◆休日出勤手当（1分単位で支給） ◆役職手当 ◆賞与あり（年2回/6・12月） ◆昇給・給与改定あり（年1回/7月） ◆男性独身寮あり（首都圏・名古屋地区） ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 入社祝い金10万円支

勤務時間遅番10：30-19：30 休憩時間６０分 週2日 月8日

仕事内容10：30-19：30ｘ週5日 社会保険加入 愛犬と一緒に生活ができる自立型高齢者住宅で介護スタッフ募集 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: お客様安否確認 お客様サポート 電話対応 館内清掃 入浴支援 簡単なPC入力（ワードを使った文章作成、Excelを使った表作成ができること） お客様のご状態により身体介助をしていただくこともあります 資格: 資格：初任者研修 実務者研修 介護福祉士 いずれかの資格を取得していること 経験：不問 勤務時間: 遅番10：30-19：30 休憩時間６０分 週2日 月8日 休日・休暇: シフトが入っていない所がお休みです 福利厚生: 労災保