施設長 - 千葉県柏市 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており原則、介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 介護施設

仕事内容 科目 訪問診療 勤務内容詳細 居宅 約10名／日 施設 25～30名／半日 ※居宅中心 オンコールは原則なし ※同行は看護師orサポートスタッフ アピールポイント 時短、オンコール免除可能 指導体制有＊未経験歓迎 転居費や借り上げ住宅などのサポート充実 待遇・役職 常勤医 勤務日数 週4日～5日 入職時期 応相談 当直 無し 交通費 別途 常勤医師求人 1800万円以上 院長・施設長 週4日勤務可能 時短勤務相談可

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:スマイルハート柏市役所前 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行・定着支援における施設長候補業務全般 【業務】 拠点運営のサポート ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフとの定期的な面談 ・シフト調整 支援員としてスマイルハートの支援実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:スマイルハート柏市役所前 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行・定着支援における施設長候補業務全般 【業務】 拠点運営のサポート ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフとの定期的な面談 ・シフト調整 支援員としてスマイルハートの支援実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後

仕事内容■会社名 千葉県柏市のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの生活相談員/千葉県柏市/年間休日127日!!有給は18日支給!!プライベートもバッチリ、アットホームなデイサービス／生活相談員のお仕事 ■コメント 年間休日127日！ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの生活相談員 ■仕事内容 デイサービスの生活相談員業務をお願い致します。 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容人々の生活を支え、成長できる環境で働きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、レク企画・運営、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪手当≫ 住宅手当:10,000～15,000円（規定あり） 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 扶養手当:子供：8,000円/人（規定あり） ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員、社会福祉士、社会福祉主事任用、実務者研修（旧ヘル

勤務時間シフト制 08:00～00:00 ①08:00～17:00 ②12:00～21:00 ③15:00～00:00

仕事内容デイサービスセンター 星の子柏緑ヶ丘での管理職としての新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜341,600円 ≪基本給≫ 158,400〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:121,600〜141,600円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉主事任用、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修

仕事内容【業務内容】 住宅型有料/サービス付き高齢者と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業されており原則、介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生◎大手株式会社居宅介護支援事業所ケアマネジャー、管理者（主任ケアマネジャー）の募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・ケアマネジャー 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ※1人当たりの月のケアプラン件数目安40件。認定調査有り。 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 求人ID 250500

仕事内容新しい挑戦と成長の場を提供するサニースポット柏増尾での施設長職 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：サービス管理責任者研修 必要経験： 福祉事業所・医療等での業務経験がある方必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 逆井駅から1km 増尾駅から1.1km 新柏駅から2.1km ◆勤務時間※11月11日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ

仕事内容■会社名 千葉県柏市の老人保健施設 ■メインキャッチ 老人保健施設の看護師/夜勤あり常勤!!大手法人/高給与/車通勤可!!子育てにも理解のある環境で働きやすいです/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・千葉県柏市内の介護老人保健施設での看護師のお仕事です。 ・母体は病院、介護老人施設、学校・保育施設、ホテルなどを運営の大手法人で、高給与の求人です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 老人保健施設の看護師 ■仕事内容 ＜仕事内容＞ 介護老人保健施設での看護師業務全般 ＜勤務先概要＞ 入所定員：100名（短期入所含む） 通所定員：40名 在籍職員：医師（施設長）、看護

仕事内容【児発管兼施設長】多機能型施設/正社員/資格必須/月給40.9万円～/送迎なし年休120日前後 研修充実/80か所以上の保育所を展開中/「できる！」をどんどん増やすお仕事♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 409,300円～ 【月給】409,300円～ <内訳> 職能給 254,300円～ 役割手当 80,000円 処遇改善3 25,000円 資格手当 50,000円(児童発達支援管理責任者) ※給与は能力・経験・資格等による ※将来的には、ブロック内の複数施設を統括する『母店施設長』へのキャリアアップも目指せます！ 母店施設長へ昇格した場合、年収660万円～も可◎

仕事内容持ち帰りなし 【2022年4月開園】生きるチカラに繋がる”良い失敗”を子どもがどんどん経験できる「子ども主体のチャレンジ保育」を当園で行ってみませんか？｜育児支援が充実◎ブランクOK！ ★施設長候補・主任候補もあわせて募集中♪ 「オハナゆめ保育園」とはこんな保育園♪ 2022年4月オープン！柏の葉キャンパス駅 徒歩13分にある、新しい保育所です。 0歳児6名、1歳児12名、2歳児12名、3歳児15名、4歳・5歳児30名の定員75名です。 当園を運営する株式会社マザープラネットは、会員制病児保育サービス「オハナ☆キッズケア」を創業して以来、子育て家庭をサポートしてきました。 子どもの自己肯定感

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者との面談（予定の設定含む）：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 （就労移行支援：更新対象者8名～10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5～6名程度/月） ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅と併設デイサービスでの勤務 ・施設内訪問看護業務 ・健康管理（バイタル測定）、食後の口腔ケア、入浴判断 ・排便コントロール（座薬、摘便対応、下剤管理） ・配薬管理、往診対応 ・随時、身体トラブルの対応等 ※全施設統一のマニュアルにて、業務連携・往診・トラブルなどへの対応方法が明確です。 ※介護・看護は分業しており原則、介護業務はありません。 ※クレームが発生してしまった場合、施設長が対応します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 介護施設

仕事内容千葉県柏市において、訪問看護のキャリアを積む管理職求む！高い専門性を活かせる職場です ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜500,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 歩合給：100,000～250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪昇給≫ 8,000〜15,000円 1〜4％ （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 必要経験： 訪問看護10年以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 柏の葉キャンパス駅から

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）12:00～21:00 ※実働8時間（1時間休憩） ※勤務時間、日数、曜日等はご相談ください。 入社前の見学OK！お気軽にご応募ください！ ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者との面談（予定の設定含む）：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 （就労移行支援：更新対象者8名～10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5～6名程度/月） ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに