施設長 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容・夜勤なし！未経験からスタートできる施設長初めての方もしっかりサポートいたします 介護に興味があり、マネジメント経験のある方なら、 業界未経験・無資格もOKです。 また介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用の資格を活かして キャリアアップを目指す方も大歓迎！ 一番大切なのは、福祉に貢献したい気持ちです。 具体的な仕事内容 ・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 未経験者はもちろん、ブランクある方も歓迎！主婦・主夫さんや子育て中の方が活躍中です。 休暇も取りやすいので、プライベートを大切にしながら働けます。

仕事内容【習志野市本大久保】全国展開する介護企業だからこその手厚い福利厚生が魅力的♪施設のリーダーとして活躍！運営をおまかせします！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 【通所介護】デイサービスの施設長業務 施設長として事業所の運営全般をお任せします。 ・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 ・送迎添乗 ・介護業務サポート 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 試用期間：6ヶ月(同条件) 資格: 無資格可 ※介護経験者もしくは業種問わず管理者（マネージメント）経験者 学歴不問

仕事内容上場企業が手掛ける『フードサービス企業』 が登場！スタッフも安心できる環境を完備し 着実な展開を見据え、年齢・経験不問で募集 ー当社事業について紹介しますー 東証プライム上場企業であるSOMPOホールディングス株式会社の手掛ける、『安心・安全・健康』に生活いただく為の幅広い事業の一環として“フードサービス”を手掛けるのが当社。 『サービス付き高齢者向け住宅』『介護付有料老人ホーム』などでの食事の提供だけでなく、家でも美味しく食べられる“食楽膳”の開発・販売も手掛けており、幅広い層の方が笑顔で食事を楽しめる様に現状は勿論、未来まで目を見据え事業展開を行っています。 人が生活していく上で絶対

仕事内容【アピールポイント】 月給240,000円以上／必須：保育士、教員免許、社会福祉士、放課後児童支援員いずれか／社保完備 【仕事内容】 【お仕事内容】 施設長（責任者）候補として働きませんか？ ・児童・保護者との関わり、関係機関と連携(行政,学校,地域) ・イベントの企画及び運営 ・事務（行政書類、運営書類、他）、施設内清掃 ・その他、放課後一体型施設運営に係るすべての管理業務 【給与】 月給240,000円 月給24万円以上 固定残業時間（トータル）15.80時間/月 残業代2万6,000円 基本給191,000円 資格手当3,000円 役割手当20,000円 固定残業代2

仕事内容月給240,000円以上／必須：保育士、教員免許、社会福祉士、放課後児童支援員いずれか／社保完備 施設長（責任者）候補として働きませんか？ ・児童・保護者との関わり、関係機関と連携(行政,学校,地域) ・イベントの企画及び運営 ・事務（行政書類、運営書類、他）、施設内清掃 ・その他、放課後一体型施設運営に係るすべての管理業務 【求める人物像】 私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたくましく生き る力」を育みたいと考えます。子どもたちに寄り添い、日々を豊 かに過ごせるようにサポートをして下さる方。子どもたちと子育 て家庭を支え、地域みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと 一緒に行

仕事内容【有料老人ホーム内での副施設長業務全般】 施設運営・管理業務全般（施設長補佐業務） ・介護業務全般 ・有料老人ホームの運営・管理 ・入居者募集・営業 ・お客様対応(ご利用者・ご家族対応) ・入退去手続き ・スタッフ管理・指導 ・労務管理 など ★試用期間：3ヶ月（試用期間の待遇 条件変更なし） 給与詳細 ・副施設長【月給例】280,000円～350,000円 （夜勤手当5,000円～6000円/回） ・介護係長 【月給例】270,000円～（夜勤4回を含む 夜勤手当5,000円～6000円/回） ・介護主任 【月給例】242,000円～（夜勤4回を含む 夜勤手当5,000円～6000円/

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者 兼 サービス管理責任者募集中＜☆☆9時～17時までの実働7時間と短めの勤務です♪マイカー通勤OK☆☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎就労継続支援B型事業所「ウーリー津田沼」での業務です。 事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ご利用者様対応（参考：オープン1年後の事業所のご利用者様は10～15名程想定です） 関係機関対応、連絡調整 サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ご利用者様に対するアセスメント、面接 職員への指導、アドバイス など ※売上

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームの施設長/介護福祉士を活かしてキャリアアップ◎施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 車通勤OK/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接

仕事内容介護付き有料老人ホームで副施設長を担っていただきます。 基本的な介護業務に加え、ご利用者様の安心・安全な場を提供するため 介護職員の介護の質を高める取り組みを行って頂きます。 また施設長の下で施設運営・マネジメント補佐に携わって頂きます。 給与詳細 正社員 賞与 平均36万円/年 賞与を含む想定年収約420万円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・特定処遇改善手当69,600円 ・時間外調節手当25,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 ※時間外調節手当は、時間外労働の有無に関わらず11時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 ※夜勤手当は、夜勤の

仕事内容月給236,000円以上／必須：保育士・教員・社会福祉士いずれか／土日祝休み／年間休日120日 【WEB面接対応可！新しい環境でお仕事スタートしませんか？これまでの経験と資格が活かせるお仕事です♪】】 放課後子供教室の施設長候補として施設の運営に 携わっていただきます。児童への遊び・学びの支援に 加え、保護者・学校・地域の方々と協力しながら施設を 作っていきましょう。本部のバックアップ体制も整って います。一緒に子どもたちの笑顔が溢れる施設運営を していきましょう！ 【入社後の流れ】 ・中途採用者研修 ・新任施設長研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 【キャリアアップ】 あなたのご活躍に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ※書類選考あり※【管理者補佐募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただ

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 現在、管理者兼児童発達支援管理責任者として働いてくださる方を募集しています！子どもたちの今と未来をサポートしてみませんか。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援管理者としての業務全般 ・児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者からの相談に乗るなど 送迎には社用車（AT車を使用） 求人ID 537556

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労支援事業所にてセンター長候補の募集です＠習志野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 拠点運営のサポート ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフのマネジメント 支援員として支援の実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後の定

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ津田沼 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落と

仕事内容【習志野市】月給309,750円～年収アップ希望の方大歓迎！デイサービスの施設長◎成果はしっかりと給与に反映いたします！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスの施設長業務 施設長として事業所の運営全般をお任せします。 【主な業務】 デイサービスの運営管理 スタッフのシフト管理 事業エリア内のケアマネジャーへの挨拶廻り スタッフの補助等 送迎添乗 介護業務サポート 【応募要件】 無資格OK！ 介護支援専門員、正看護師、准看護師、介護福祉士、ホームヘルパー1級、社会福祉士、介護職員基礎研

仕事内容【アピールポイント】 月給236,000円以上／必須：保育士・教員・社会福祉士いずれか／土日祝休み／年間休日120日 【仕事内容】 【お仕事内容】 【WEB面接対応可！新しい環境でお仕事スタートしませんか？これまでの経験と資格が活かせるお仕事です♪】】 放課後子供教室の施設長候補として施設の運営に 携わっていただきます。児童への遊び・学びの支援に 加え、保護者・学校・地域の方々と協力しながら施設を 作っていきましょう。本部のバックアップ体制も整って います。一緒に子どもたちの笑顔が溢れる施設運営を していきましょう！ 【給与】 月給236,000円 月給23万6,000円以上 固定

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ津田沼 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってき

仕事内容[仕事内容] 園の管理運営 職員育成・採用対応 保護者対応・地域連携 施設管理・安全管理 [給与] 月給 348,144円～370,076円 基本給：291,000円～ 処遇改善手当3：10,600円 固定残業代：46,544円～（20時間相当分） ※処遇改善手当Ⅲの変更に伴い総額が変更になる可能性があります。 ※固定残業代20時間分が月給に含まれていますが、 時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間以上残業が発生した場合、1分単位、1.25％割増にて 残業代支給されます。 ※休日出勤にて割増支給あり ＜賞与＞ ★全国平均 0円～680,886円／年 年2回（6月・12月） ※経