施設長 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容35年以上の実績を持ち、国内外の著名教育機関との提携に基づき開発した教育方針を取り入れています。 お子様ひとりひとりと向き合い、真の人間教育を行っています。 交通費 支給（上限月28,000円） 勤務開始日 即日勤務（勤務開始日は相談可） 待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 正職員時短勤務あり 退職金（退職時特別功労金の支給 社内規定あり）制度あり お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 休日休暇 日・他（週休2日制） 土曜日は月に

仕事内容イリーゼ津田沼 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です

仕事内容月給240,000円以上／必須：保育士、教員免許、社会福祉士、放課後児童支援員いずれか／社保完備 施設長（責任者）候補として働きませんか？ ・児童・保護者との関わり、関係機関と連携(行政,学校,地域) ・イベントの企画及び運営 ・事務（行政書類、運営書類、他）、施設内清掃 ・その他、放課後一体型施設運営に係るすべての管理業務 【求める人物像】 私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたくましく生き る力」を育みたいと考えます。子どもたちに寄り添い、日々を豊 かに過ごせるようにサポートをして下さる方。子どもたちと子育 て家庭を支え、地域みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと 一緒に行

仕事内容【習志野×管理職】年間休日119日/賞与年4回/年収400万円以上/有料老人ホームで管理職の募集！ アシステッドリビング習志野では、施設の管理職（施設長・副施設長）として活躍していただける方を募集しています。高齢者の皆さまがいきいきと過ごせる住まいづくりに、私たちと一緒に取り組んでみませんか？ 【施設名】： 株式会社ZENウェルネス アシステッドリビング習志野 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給276,000円～ 【モデル給与】 施設長：300,000円＋処遇改善手当6,000円＝306,000円 副施設長：270,000円～290,000

仕事内容昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ケア21の運営する介護付き有料老人ホームで、副施設長として 事業所運営業務や現場業務を行っていただきます。 ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理。現場のスタッフへの助 言や研修指導なども行い、経営理念の体現に向けての取り組みを 行います。介護現場のトップとして活躍！ 副施設長の仕事内容 ＜施設運営業務＞見学対応、営業、施設ブログ作成など ＜現場マネジメント＞介護業務、技術指導、スタッフフォロー、 会議運営、シフト作成等。 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。 チ

仕事内容イリーゼ津田沼 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今まで

仕事内容キャリアアップを目指す方必見/月収30万円以上も実現可能！ 教育・研修制度/資格取得で給与UP/賞与あり◎働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 【施設名】： 株式会社ケア21 介護付有料老人ホーム プレザンメゾン習志野実籾 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給329,600円～ （副施設長 給与例）月給：329,600円 給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・時間外調整手当 25,000円 ※時間外特別調整手当は11時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支

仕事内容ご利用者様が楽しく過ごせる空間と、 スタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、 「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」に集中できる環境です。 【具体例】 ・スタッフの教育や入居の維持 ・促進、ご家族の対応 ・地域との連携を図るため、地域交流活動等 ・スタッフ不足や急な欠勤の場合、介護シフトに入る事もあります。 現場で新人指導する場面もありますので介護経験は必須です。 ・認知症管理者研修は入社後に受講することも出来ます。 勤務日数 休日 ・月8～10日（シフト制） ・年間休日数：114日 ・有給・慶

仕事内容園長候補 弊社は千葉県内を中心にインターナショナル保育園やアフタースクール、小規模保育園、児童発達支援事業所を運営しています。 その中でも20年以上の歴史があるインターナショナルスクールのリトルガーデンはバイリンガル育成保育園とアフタースクールがあり、幼児期から小学生まで一貫した英語教育を行って参りました。 時代と共に英語の必要性がますます高まる中、保育と英語教育両方の環境を提供するべくリトルガーデンは誕生しました。 子どもたちを安全にお預かりするプロフェッショナルとしてサポートをお願いします。 [職務概要] 当園の保育・教育・運営に関する業務全般を担当いただきます。保護者やスタッフとのコミュ

仕事内容【土日祝休みあり！基礎・実践研修受講済み必須】【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？ 【施設名】： 株式会社LITALICO LITALICOワークス 京成津田沼 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給325,000円～ 【給与】 月給32万5000円～39万8000円 ※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1000円～4万6700円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談

仕事内容イリーゼ津田沼 募集要項 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホ

仕事内容イリーゼ津田沼 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時から

仕事内容管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ（施設長または副施設長）・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人財育成、採用面接対応など 待遇・福利厚⽣ ・昇給あり（年１回/４月） ・賞与あり（人事考課・業績による） ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・健康診断年1回、メンタルヘルスチェック ・制服貸与 ・一芸手当（5,000円/年） ・キャリア支援制度（資格費用補助） ・研修制度（入社時研修・OJT研修など） ・定年制度なし ・

仕事内容【施設長・副施設長候補】株式会社 ケア21が正社員を募集中◎ 《募集職種》 管理職 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、レク企画・運営、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、一般事務、シフト管理 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給329,600〜373,800円 ≪基本給≫ 175,000〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:30,000円 処遇改善手当:68,800〜69,600円 役付手当（施設長のみ）:70,000円 25,000円（※時間外労働の有無 関わらず11時間分の固

仕事内容プレザンメゾン 習志野実籾 株式会社ケア21 募集要項 あなたの介護経験を活かして、キャリアUPしてみませんか？ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,600円～373,800円 基本給175,000円＋地域手当30,000円＋処遇改善還元手当69,600円＋時間外調整手当25,000円＋夜勤手当30,000円(5回分)＝総支給329,600円 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 ※夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給。以降は6,000円/回を支給 【施設長になると】 総額：373,800円 ・基本給 20

仕事内容プレザンメゾン美浜 募集要項 有料老人ホームの副施設長業務 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 329,600円～ 基本給：175,000円 地域手当：30,000円 処遇改善手当：69,600円 夜勤手当：30,000円(夜勤手当は夜勤の回数に関わらず夜勤５回分の固定支給。超えた場合は別途支給6,000円/回) 固定残業代あり：25,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働の有無に関わらず11時間分の固定残業代として支給。超えた場合は別途支給。 賞与あり 年2回・計2ヶ月分 【勤務地】 千葉県習志野市高浜2-3-1 募集情報 副施設長として 事業所運営業務や現

仕事内容■会社名 千葉県習志野市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの管理職、管理職候補／有料老人ホームで副施設長募集！年間休日111日／賞与有り／定年なし／研修多数あり◎ ■コメント ◎実務の研修や感染症についての研修などスキルアップ出来る環境が整っています。 ◎職種間で情報交換する場を設けています。連携体制が整っています。 ◎社内のキャリアパスも多数あり、未経験からベテランさんまで誰もが頑張り次第でキャリアアップ可能です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの管理職、管理職候補 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームで、副施設長として 事業所運営業務や現場業務を行ってい

仕事内容※書類選考あり※【管理者候補募集】入社半年後に管理者をお任せできる方を募集します【管理者以上のキャリアアップも可能】★管理者就任後は土日休み★夜勤なし★【急募】 【施設名】： 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ津田沼 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給310,000円～ ※入社時の職位は「管理者補佐」となります。1年以内に管理者に昇格していただきます。昇格できない場合は、常勤ヘルパー、または、サービス提供責任者へ職種を変更いただきます。 ※管理者就任後は、月給36万円に昇給します。 【業務内容】： ・入社後、配属事業所にて管

仕事内容・児童・保護者との関わり、関係機関と連携(行政,学校,地域) ・イベントの企画及び運営 ・事務（行政書類、運営書類、他）、施設内清掃 ・その他、放課後一体型施設運営に係るすべての管理業務 【給与】 月給240,000円 提供元：JOBOLE

仕事内容【施設長】学童保育/役職求人/高待遇/完全週休2日制/福利厚生充実オープニングの施設です！/お休みなどの制度もしっかり大手株式運営の施設 【職種】 児童指導員 【給与】 月給 210,900円〜222,500円 ・基本給 172,000〜182,000円・固定残業代(20時間分、29,100円〜30,000円)・施設長手当 10,000円・資格手当 3,000円・処遇改善 9,000円・家族手当 （配偶者 5,000円/月、子ども1人につき 2,500円/月）・役職手当賞与：年2回/合計3ヶ月交通費：◆交通費支給あり(上限3万円／月) 【勤務地】 千葉県習志野市秋津 【最寄り駅】 新