持ち帰りなし - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容持ち帰りなし 東京メトロ丸の内線 西新宿駅のすぐそばにある定員130名の保育園♪ 西武新宿駅、都庁前駅からも徒歩圏内で通勤楽々！ 1949年設立の歴史ある保育園で一緒に働いてくれる保育士(正社員)を募集しています。 ・産休、育休の実績多数！居心地の良さ、復帰のしやすさが自慢の職場です！ ・賞与は年2～3回 (前年度実績4か月分) ・有給休暇は入職時に付与！時間単位の取得も可能でプライベートも充実♪有給休暇消化率90％以上！ ・借り上げ社宅制度あり(月額80000円)。 ・残業はほとんどありません。年間休日120日以上！ ・即勤務可。2026年4月入職の保育士も募集中です。 ご応

仕事内容持ち帰りなし 三鷹駅より徒歩5分の定員28名の保育園で栄養士（調理業務）の先生募集です！ 0歳～2歳児の乳児のみが在籍する企業主導型の保育園で、献立作成から、 給食・おやつ作りをお願い致します。 離乳食経験のある方を募集しております！ 保育施設や福祉施設での調理経験がある方歓迎です♪ ご興味ある方、お気軽にご応募お待ちしております。 令和８年４月からの勤務開始になります。（勤務日は要相談） 〈0～2歳児の調理業務〉 ◆給食づくり ◆おやつづくり ◆盛り付け ◆清掃、片付け ◆洗浄など ◆献立作成 ◆給食に関する業務をお任せ致します ◆各担任先生とのやり取り ◆すべての業務が終

仕事内容【アピールポイント】 【こどもと接する仕事をしたい方にピッタリ！】 小学校敷地内にある学童クラブにて職員の募集です！ ■ブランクOK/研修体制充実 ■お互いにサポートし合うアットホームな職場 ■残業や持ち帰り仕事は一切なし！ 保育士や教員など、5年以上の経験をお持ちの方の募集です 【仕事内容】 小学校の敷地内にある学童クラブにて職員を募集します。 こどもたちのために「遊びの場」と「生活の場」を兼ね備えた安全で快適な放課後の居場所をつくるお仕事です。 【このお仕事のここがオススメ】 ・有給消化率100％ ・産休・育休制度あり/時短勤務もOK ・20代～70代の幅広い世代が活躍中！

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 「小鳩ナーサリースクール 中馬込」は、大田区にある認可保育所です。豊かな心と健やかな体を育み、生涯にわたる「生きる力」の基礎を養うことを目的に、子どもたちが笑って過ごせる場所づくりに取り組んでいます。また「子ども第一主義」のもとに子どもの最善の利益を追求し、一人ひとりがふさわしい生活を送れるよう尽力しているのも特徴です。そんな当園では現在、クラス担任として働いてくださる保育士の方を募集しています。 小鳩ナーサリースクール 中馬込の特徴 ・週休2日制で、日曜日と祝日は固定のお休みです。週末にしっかり休んで心身をリフレッシュできます。 ・賃金改定・賞与の制度が

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社パソナフォスターは1991年にて子育て支援事業に参入した民間企業です。 さまざまな保育施設の運営や形にとらわれない新しい子育て支援サービスづくりに取り組んできました。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。 現在、私たちはこちらの施設で一緒に働いていただける施設責任者を募集しています。 当施設の3つの特徴 １．完全週休2日制となっています。持ち帰り業務や残業もほとんどありません。 プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ２．パソナグループならではの充実した福利厚生を用意しています。 仕事・私生活共に充実できる環境です♪

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 「児童発達支援の仕事は好き。でも、このままの働き方でいいのだろうか……」 もしあなたが今、そんな不安を抱えているなら。 それは、あなたがプロとして「もっと質の高い支援をしたい」と願っている証拠です。 アイデアルは、根性論を信じません。 疲弊した支援者から、子どもへの最高の笑顔は生まれないと知っているからです。 ■ 私たちが「業界の常識」を捨てた理由 私たちは、実働7時間30分、年間休日130日という環境を徹底しています。みなし残業もありません。なぜなら、プライベートが充実し、心に余白がある人こそが、科学的根拠に基づいた「質の高い療育」を実践できる、市場価値の高いプ

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 【子育てに安らぎと喜びを】 こもれび保育園では、子ども・保護者・地域・保育者が ともに育ち合う『共育』を実践しています！ ◆「支える保育」が私たちの方針 ・子どもの「やってみたい！」という気持ちに寄り添い、自ら考え行動する力を育てる「支える保育」を大切にしています。 ・「言葉を手渡す」保育で、子どもたちの自信と安心感を育み、信頼関係を構築しています。 ・一人ひとりの個性を大切にしつつ、みんなで一緒に活動することで、協調性や自己表現を自然に育んでいます。 ◆こもれび保育園の特長 ・定員24名の少人数制の認証保育園 → 一人ひとりにしっかり向き合える！ ・保育士の成

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 子どもたちが心豊かに育つためには、まわりの大人が子どもを尊重し、愛し、守り、支えることが大切です。そのためには、子ども一人一人に応じたサポートをすること、職員が生き生きと笑顔で働ける環境であること、子どもの周りにいる大人が笑顔でいること、これらが必要だと考えております。 このような環境を皆様と一緒に作り、子ども達がのびのびと育つことに力を貸してくれませんか。 認可保育園における0～5歳児の保育業務全般のお仕事をお願いします。 【主な業務内容】 ・日常の保育業務 ・お便り、掲示物作成 ・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など） ※ICT化の為アイパッド、パ

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社パソナフォスターは1991年にて子育て支援事業に参入した民間企業です。 さまざまな保育施設の運営や形にとらわれない新しい子育て支援サービスづくりに取り組んできました。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。 現在、私たちはこちらの施設で一緒に働いていただける施設責任者を募集しています。 当施設の3つの特徴 １．完全週休2日制となっています。持ち帰り業務や残業もほとんどありません。 プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ２．パソナグループならではの充実した福利厚生を用意しています。 仕事・私生活共に充実できる環境です♪

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 【unico赤羽】 児童発達支援施設・放課後等デイサービスで保育士資格をお持ちの方または児童指導員任用資格をお持ちの方を募集しています！ （特に未就学児向け児童発達支援をメインで働ける方を大募集中！） ～職員の働き方～ ・完全週休2日＋祝日分も月内でお休み＆日曜休所でプライベートとの両立ができる！年間休日１２５日以上 ・有給取得が取りやすい！年間休日125日以上♪プライベート充実です！ ・療育施設未経験でも安心☆社内研修や資格取得支援制度もあり☆ ・駅徒歩5分 ・賞与年2回、交通費補助も完備！ 選考前の見学も大歓迎！ 「子どもたちの可能性を解放する」を理念とし、

仕事内容持ち帰りなし 【保育理念】 いまと未来の「笑顔」を創造する このえ鵜の木保育園は定員60名の認可保育所。 独自プログラム「からだのじかん」「こころのじかん」「けいけんのじかん」を取り入れ、子どもたちの「やりたい」という前向きな気持ちを大切にした保育を行っています。 研修や姉妹園との交流が盛んで、たくさんの子どもたちや先生たちと触れ合うことができます。多くの学びの場があることで新しい知識を増やし、保育士として成長できる環境。 スタッフ同士のサポート体制もバッチリで、あなたのやりたい保育にチャレンジできる職場です! 異動の可能性あり：当社が運営する保育園 変更範囲：変更なし サポート体制も整って

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ★保育士正社員さん募集★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ☆★☆ おすすめポイント ☆★☆ ★ 残業ほぼなし！ ICT導入で月平均1時間未満に削減！ 業務は勤務時間内に完結し持ち帰りはありません♪ ★ 年休125日以上！ 有給の他に「リラックス休暇（3日間）」や「誕生日休暇（誕生月に1日）」があります◎ 有給休暇は入社半年後の付与となりますが、リラックス休暇や誕生日休暇は入社後すぐに付与されます！ ★土曜出勤は月1～2回で平日振替あり！ ★ 借り上げ制度利用できます！ 名義変更や同棲でもOK◎ ※規定あり ★見学からでも可能！ 選考前に事

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 「小鳩スマート保育所 冬木」は、江東区にある小規模保育所です。豊かな心と健やかな体を育み、生涯にわたる「生きる力」の基礎を養うことを目的に、子どもたちが笑って過ごせる場所づくりに取り組んでいます。また「子ども第一主義」のもとに子どもの最善の利益を追求し、一人ひとりがふさわしい生活を送れるよう尽力しているのも特徴です。そんな当園では現在、クラス担任として働いてくださる保育士の方を募集しています。 小鳩スマート保育所 冬木の特徴 ・週休2日制で、日曜日と祝日は固定のお休みです。週末にしっかり休んで心身をリフレッシュできます。 ・賃金改定・賞与の制度があるため、

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 《2018年4月 新規開園》 ＊保育士 都内では珍しい都立公園の中にある認可保育所です。 都立木場公園は東京ドーム約５個分あり、そのすべてが当園のお散歩策コースです！ 四季折々の本物に触れ合うことができ、自然と一緒に育む保育をしています。 職員配置も完全複数担任制。お休みも充実。働きやすい環境です。 ＊園児数 130名 0歳児（生後57日）～5歳児のクラスを担当していただきます！ （フリー保育士の可能性もあり） ＊年間賞与6か月 ＊宿舎借り上げ制度あり82,000円 （提携不動産会社が物件探しから入居、契約までトータルサポート） ＊有給取得率87% ＊職員の和を

仕事内容【東久留米駅】給料交渉可！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 東久留米市の定員19名の小規模保育園になります。 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休み

仕事内容持ち帰りなし ≪キッズハーモニー・NEWoManのご紹介≫ 0～2歳までの定員38名の小規模認可保育所です。 新宿駅直結のNEWoMan5階にあり駅チカで便利です。 広々とした人工芝のテラスで新宿駅前ながら戸外遊びもできます。 休憩スペース・更衣室も完備しています。 近くの系列園（キッズハーモニー・よよぎの杜）との連携保育を行い、 また自由コーナーあそびが充実していくように環境づくりを研究。 是非施設見学にお越しください。 ≪運営会社：株式会社パソナフォスターについて≫ 東証プライム上場企業パソナグループの安定した基盤のもと、 「保育園」や「学童クラブ」、「アフタースクール」など、 子ども

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社パソナフォスターは1991年にて子育て支援事業に参入した民間企業です。 さまざまな保育施設の運営や形にとらわれない新しい子育て支援サービスづくりに取り組んできました。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。 現在、私たちはこちらの施設で一緒に働いていただける施設責任者を募集しています。 当施設の3つの特徴 １．完全週休2日制となっています。持ち帰り業務や残業もほとんどありません。 プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ２．パソナグループならではの充実した福利厚生を用意しています。 仕事・私生活共に充実できる環境です♪

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社パソナフォスターは1991年にて子育て支援事業に参入した民間企業です。 さまざまな保育施設の運営や形にとらわれない新しい子育て支援サービスづくりに取り組んできました。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。 現在、私たちはこちらの施設で一緒に働いていただける施設責任者を募集しています。 当施設の3つの特徴 １．完全週休2日制となっています。持ち帰り業務や残業もほとんどありません。 プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ２．パソナグループならではの充実した福利厚生を用意しています。 仕事・私生活共に充実できる環境です♪

仕事内容持ち帰りなし 東伏見駅から徒歩７分★ 発達に特性のある子どもたちに寄り添い、 遊びや学習、生活支援を通して、子どもが自信を持って成長できるようサポートしています。 【1日の流れ】 ◎平日：来所 → 宿題・活動→ おやつ → 帰宅 ◎休日：来所 → 学習・活動 → 昼食 → 遊び → 帰宅 スタッフ同士で連携しながら、無理なく支援を行える環境が整っており、 未経験の方も安心して働けます。 障がいのあるお子さんの支援全般をお願いします ・宿題・遊びの見守り ・活動のサポート ・送迎 など 送迎は2名体制となります 【休日・休暇】シフト制/週休2日 年間休日120日★ 完全週休2日制（日＋1日

仕事内容複数担任/オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 高松保育園は令和6年4月より社会福祉法人みわの会が運営を受託することになりました。 職員が『わが子を心からゆだねたいと思える保育園』を理念に子ども主体の保育を実践しています。0歳児保育室から5歳児保育室までワイドで広大な園庭、沢山の遊具、畑。緑が多く清潔な環境の下、のびのびと楽しく保育を行える環境です。 保育園という大きな大きなおうちの基礎には職員一人ひとりの幸せ・充実なしには成り立ちません。インサイドアウト（内から外へ）、つまり職員一人ひとりの充実が子ども達の処遇に繋がっているということを皆が大切にし、その上で学びを深め、全クラス複数