人事 労務管理 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金・祝 8:00〜17:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安） 15時間以内 ※ 企業カレンダーあり。

仕事内容【トヨタ自動車での人事室部署アシスタントのお仕事】 ◆採用（新卒、キャリア）業務 ◆社外戦力管理窓口業務、請求 書処理および付随業務 ◆その他庶務業務 （データベース管理、スケジュール調整、ＨＰ開設・運用保持等） ◆打合せ ◆電話対応 ◆安全活動、４Ｓ活動、グループＭＴＧ、昼礼等へ参加 ◎在宅勤務可能 ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容【応募資格】 [必須] ～業種未経験歓迎～ ・人事労務、人事企画等の経験３年以上（経験されている領域は不問） ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・人事システム（勤怠、人事給与）の運用経験 ■歓迎要件： ・労働組合との折衝、調整経験や労務管理など、募集部門に近しい経験があれば尚可 ・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（労務） 【仕事内容】 ◇自動車内装製品の国内トップシェア（50%）を誇り、国内すべての完成車メーカーとの取引を持つ独立系大手サプライヤー！ ◇創業以来、無借金経営を続ける健全

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務、人事企画等の経験３年以上（経験されている領域は不問） ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・人事システム（勤怠、人事給与）の運用経験 [歓迎] ・労働組合との折衝、調整経験や労務管理など、募集部門に近しい経験があれば尚可 ・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験 【職種名】 【愛知県豊田市】人事労務リーダー候補 【仕事内容】 労務分野のリーダー候補として、労使政策・賃金関連・労務管理等をご担当頂きます。 ■職務詳細： ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔 ・労務管理、従業員相談窓口 【事業内容・

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士【完全土日祝休】【経験浅OK】 社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです）。 ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算（SUM計算程度）、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・労務管理アドバイス ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。 <給与> 時給1,600円～1,600円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県豊田市御幸本町１－１５

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務、人事企画等の経験３年以上（経験されている領域は不問） ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・人事システム（勤怠、人事給与）の運用経験 [歓迎] ・労働組合との折衝、調整経験や労務管理など、募集部門に近しい経験があれば尚可 ・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験 ≪求める人物像≫ 事務業務だけでなく、社内各部門との調整や、社員とのコミュニケーションなど、調整・折衝能力も求められるポジションです。 【職種名】 【人事(労務)】世界トップクラスの自動車内装システムサプライヤー/豊田市 【仕事内容】 ■職務内容： 労務分野のリーダー候補として、以下業務および実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事又は労務の経験 【歓迎】 ■第1種安全衛生責任者 ■2級建設業経理士 ■ビジネスキャリア検定（総務2級、労務管理2級） ■ISO内部監査員 [歓迎] ■事業会社での労務、人事、総務のご経験 ■建設・建築業、製造業などの事業会社における労務、採用の実務経験 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力のある方 ■多岐にわたる業務に理解を示し、前向きに担当する姿勢のある方 【職種名】 人事、労務職/愛知県地場の設備工事会社/愛知 【仕事内容】 トヨタ自動車株式会社の協力設備工事会社の同社にて、人事・労務職の募集です。 【業務内容】 〇採用に関わる業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須要件》 ※以下の業務に関する知識・実務経験（3年以上あれば望ましい） ■個別人事管理の実務経験もしくは労務管理対応の実務経験 （いずれかで構いません） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 技術開発拠点の人事労務管理業務（スタッフ・チームリーダー） 【仕事内容】 ◎自動車メーカー⇒モビリティメーカーへ。日本が世界に誇る『TOYOTA』◎全方位的に自動車を開発！自動車だけでなく技術力・開発力を活かした新たな事業やITポジションも多数◎キャリア採用を強化。自動車… 技術開発拠点の人事労務管理業務 【概要】 技術開発拠

仕事内容自動車部品製造業の燃料系分野において、世界でもトップクラスのシェアを誇る同社にて、人事（制度企画・運用）をお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給/規定あり）、家族手当（月額：第1扶養19,500円、第2・第3扶養以下5,500円／人、第4扶養以下 5,000円／人）、超過勤務手当等、皆勤手当等 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、定年60歳、独身寮（豊田市内）、財形貯蓄制度、自動車・住宅購入資金貸付制度、各種契約保養所、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン：8万円／年）、 中途入社者研修／階層別研修／技術者課題研修／教育文化室利用補助 ／通信教育修了者受講

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門の経験10年以上 ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・マネジメント経験 [歓迎] ・労働組合との折衝、調整経験 ・人事システム（勤怠、人事給与）の構築、運用経験 ・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験 ≪求める人物像≫ 定型業務・事務業務の管理等も一定のウェイトでありますが、役員・部門長・労働組合等 社内ステークホルダーとの折衝・調整も多いポジションです。 能動的に動くことができ、人間関係の構築・深化ができる方を求めたいと考えています。 【職種名】 【労務／マネージャー候補】世界トップクラスの自動車内装システムサプライヤー/豊田市 【仕事内容】 ■職務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事部門の経験10年以上 ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・マネジメント経験 【職種名】 労務マネージャー候補◆内装部品メーカー／昨年度賞与実績5ヶ月分！ 【仕事内容】 労務業務を中心に、ご経験に応じて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。 ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔 ・労務管理、従業員相談窓口（事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当） 【ポジシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大卒以上・人事部門の経験10年以上 ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・マネジメント経験 [歓迎] ・労働組合との折衝、調整経験 ・人事システム（勤怠、人事給与）の構築、運用経験 ・給与経験、社会保険、年末調整等の実務経験 【フィットする人物像】 自ら考えて問題解決にあたれる積極性とリーダーシップをお持ちの方。 【職種名】 労務/マネージャー候補(豊田市) 【仕事内容】 労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。 ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福

勤務時間08:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 カジュアルでの通勤OK 未経験活躍中 社食あり 髪・ネイル自由 ＜環境オススメ★＞トヨタ自動車＿生産部門での人事アシスタント ■前任から引継ぎがあって安心です!リモートワークもOK！＠大手企業■Excelを使用した人事データ整理、新卒採用・キャリア採用のサポート事務■社員食堂・売店・企業Pなど完備！駅から近いので電車通勤も未登録の方はまずは登録を！WEBからかんたん24時間登録受付中!◆ 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・チームワークがよい ・お休みが取りやすい ・多くの人と接する機会がある ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアッ

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 未経験活躍中 社食あり 休憩室あり ＜Access・採用経験＞担当を持って！トヨタ自動車で人事採用事務 ■［好条件］時給1700円×8H×20日＋残業20時間＝31万4500円■人事経験を活かして、世界的に有名【トヨタ自動車】でお仕事しませんか？在宅の時は、チャットやTeamsでコミュニケーションを！チームで働く！【業界経験不問】ココでの経験は次につながる･･･トヨタ自動車でのお仕事 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・感謝の言葉をかけられる ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容人事グループ内でのお仕事です。最初は労務管理（従業員の社宅の手配や転居時の事務手続き、給与控除処理等）をお願いします。お仕事に慣れてきたら少しずつ業務範囲を広げていく予定です。この機会に人事総務のスペシャリストを目指して頂けるお仕事です。 憧れの人事部門でのお仕事です！【未経験OK】業務の習熟度に合わせて新しい仕事を任せて頂けます。【専門スキル】を身に付けるチャンスです！【部署紹介】従業員の皆さんをサポートする人事グループです！ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 食堂あり 派遣社員が就業中 定

仕事内容【未経験者OK】派遣労務管理者 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 寮・社宅あり フレックスタイム制度あり 社会保険完備 【職種】 事務・管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,000,000円〜4,500,000円 月給（基本給）：19万3600円〜25万6100円 残業手当：残業時間に応じて支給 ※経験・能力により異なる 別途支給：通勤手当（上限10万円/月） 賞与：3.5ヶ月/年（2022年度実績） 【試用期間】 6ヶ月間（期間中の条件に変更はありません） 【勤務時間】 フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間、休憩1時間） コアタイム：1

仕事内容<仕事内容> 人事労務急募！年間休日120日以上！未経験OK！内定まで2週間！ 【仕事内容】 人事全般の事務業務に従事をお願いします。 【主な業務内容】 ◆採用計画 ◆人員配置 ◆研修企画 ◆社会保険手続き ◆福利厚生業務等 ◆備品管理や物品購入等の発注・支払い 【魅力】 ︎会社の柱となる「人材」を扱う人事・採用・労務担当として主体的にご活躍いただけます。 ︎採用活動や労務管理だけでなく、人事制度の構築や見直しにも携わっていただけます。 ︎自らが活動することで採用に至ったメンバーが会社に馴染み、活躍の場を広げた瞬間、大きな歓びを感じていただけます。 <給与> 年収280万円～37

仕事内容社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです）。総務の経験があればできる仕事です。 ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・労務管理アドバイス ・顧問先まわり、役所への届け出 （自家用車使用、ガソリン代別途支給） ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。 雇用期間 常用 休日・休暇 年間休日１２５日 完全週休二日制 土曜日，日曜日，祝日，ＧＷ、夏期、年末年始 待遇・福利厚生 昇給金額／昇給率 1月あたり10,000円〜15,000円（前年度実績） 賞与年2回 賞与

仕事内容■メインキャッチ ＼自社募集／正社員営業・採用コーディネーターのお仕事（豊田支社） 経験者・未経験も歓迎！ 20～30代男女活躍中♪ おかげさまで事業拡大につき、増員募集中です！ ◎基本転勤なし ◎未経験からチャレンジしたい方 ◎地元に腰を据えてキャリアを積みたい方 ◎初めての転職の方 当社でチャレンジしてみませんか？ ■コメント 職種／営業・採用コーディネーター（自社募集） ●仕事内容● （1）派遣スタッフの採用活動 お客様に提案する人材採用として、求人情報を掲載したり、 お仕事説明会などで面接を実施したりします。 （2）労務・顧客管理 派遣スタッフ就業後は、派遣スタッフ、企

仕事内容主婦(夫)の方、フリーター、未経験の方、活躍できます！ 土日・早朝・夜間・深夜は時給アップ！ バローグループのドライ・チルド物流倉庫でのお仕事です。 入荷した冷蔵商品や雑貨などを仕分けて出荷します。 従業員の負担にならないように、倉庫内ではローラーが 設置されていて、台車を使用して作業しています。 【お仕事のポイント】 作業はとてもシンプルなのですぐに覚えられます。 物流センターでのお仕事が初めての方でも大丈夫です。 最初は先輩スタッフがついて教えます。 分からないことがあれば気軽に聞いてくださいね！ 【中部興産とは】 バローグループの中で物流インフラの設計施工、運営などの 物流事業に

仕事内容■業務内容： ・採用 新卒、中途採用業務、戦略構築・企画 ・人事制度 制度構築、評価実施 ・組織開発 研修企画、教育体系構築、組織サーベイ実施・分析 ・総務労務業務 ■採用された方へ、期待する事 採用された方には、部長の右腕として実務を担っていただきます。 また増員により当社をよりよくするための戦略的な「攻めの人事」 を強化していく方針で、戦略立案・ 企画・制度構築のご経験のある方は特に歓迎します。 ［変更範囲：変更なし］