労務 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事の内容】 ご経験に応じて下記の業務のいずれかをお任せします。 給与：給与計算、支払明細の作成、税金・社会保険料の控除処理。 社保：社会保険の加入・脱退手続き、保険料の算出と納付管理。 勤怠：出退勤データの収集・確認、休暇申請の承認と記録管理。 年末調整：控除証明書の回収、税額計算、還付・徴収の処理。 【部の業務】 ・Well-being推進（働きがい向上PJT推進、各種新制度提案） ・人財開発（採用、教育体系、技能伝承） ・人事（人事労務、給与計算、社会保険、海外労務） 【業務の変更の範囲】 当社業務全般 【必須・歓迎条件】 【必須】 給与・社保・勤怠・年末調整等、いずれかの

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間固定時間制

仕事内容訪問診療を行う診療所の経理・労務事務をサポートするお仕事です。 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 【業務内容】 経理・労務部門の事務サポート 【主な仕事内容】 ・経理システムへのデータ入力 ・書類作成、書類整理（ファイリング） ・入金確認 ・勤怠管理補助 資格: 経理関係の資格をお持ちの方を歓迎しておりますが、 無資格で問題ございません！ 勤務時間: 9：00～18:00（1時間休憩） 月～金曜日の平日 パートをご希望の場合は出勤日数・曜日は応相談 休日・休暇: 土日祝日 特徴: 未経験OK / 日勤のみ可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 短時間勤務 / 土日祝日休み

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社会保険労務士として、社会労働保険等に係る官公署への諸届の作成業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・社会保険、雇用保険の届出 ・労災書類の作成 ・就業規則の作成 ・雇用関係助成金の申請 ・給与計算 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,車通勤可 18歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：68836

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 労務業務における給与・社保・勤怠・年末調整いずれかの実務経験（2年以上） 【職種名】 労務担当（給与・社保業務全般）【愛知／豊田】成長と長期就業が叶う★ 【仕事内容】 従業員のバックオフィスを支える労務業務を担当し、従業員が働きやすい環境を提供します。 【具体的には】 給与計算：給与計算、支払明細の作成、税金・保険料控除処理 社会保険：加入・脱退手続き、保険料の算出・管理 勤怠管理：出退勤データの収集、確認、休暇申請の承認と記録管理 年末調整：控除証明書の回収、税額計算、還付・徴収処理 その他関連業務：人事戦略・施策推進、新制度提案など 【将来的に従事

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務のご経験がある方 ┗改善業務に携わったことがある方を想定しています。 【職種名】 労務担当者（労働組合関連）【豊田市】◇Tier１／世界トップクラスの独立系サプライヤー 【仕事内容】 労務分野のリーダー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。 【業務詳細】 ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔 ・労務管理、従業員相談窓口（事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当） 【企業の特徴】 トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内

仕事内容事務経験を活かせる！「採用・人事労務サポート事務」正社員が常にフォローで安心♪残業ゼロ ★土日休み！長期連休あり★服装・ネイル・髪型はオフィスカジュアルOK◎子育て世代も在籍◎ バックオフィス（人事労務・採用）の事務のサポートを担当します。 ・勤怠データ（タイムカード等）の集計 ・給与／年末調整のサポート ・入社・退社手続き、各種システム入力 ・社会保険／労働保険の手続き補助 ・労働契約書の作成・発行 ・社員からの問い合わせ対応、電話対応 ・求人対応（求人票作成、応募者対応など） 【こんな人にオススメ】 ・PC操作（入力／メール／Excelなど）に抵抗がない方 ・システムへの入力やチェッ

仕事内容<仕事内容> 事務員【年間休日１２５日：完全土日祝休】【年収３５０万円以上】【残業少】 社会保険労務士の補助業務をしていただきます。 具体的には以下の通りです。＊総務の経験があればできる仕事です。 ・給与計算(エクセルでの表作成あり。メイン業務) ・各種社会保険係る書類作成 ・エクセルの表計算（SUM計算程度）、ワード文書作成、メールの文書作成 ・賃金入力 ・付随業務:役所への届け出(求人票の提出代行など) (自家用車使用、ガソリン代別途支給) <給与> 年収350万円～370万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日

仕事内容・来客対応や館内放送、資料作成等の事務兼受付丁寧なＯＪＴ有！女性活躍中の職場で接客経験が活かせる 安心＆安定のトヨタ自動車出資企業で働きませんか？ 残業ほぼナシ・土日休みでプライベートも充実！ 未経験からチャレンジできる、企業受付のお仕事です。 ≪具体的な業務内容≫ トヨタ自動車本社地区に来訪されるお客様の対応をお願いします。 ◇来客対応・案内などの受付業務 ◇電話の取次ぎ ◇呈茶 ◇館内放送 ◇応接室や会議室の予約管理 ◇資料作成 など ≪未経験・接客経験者ともに歓迎≫ 先輩スタッフによる丁寧なOJTがありますので、受付未経験の方でも安心してスタートできます。 もちろん、接客業の経

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 給与・社保・勤怠・年末調整等、いずれかの実務経験（2年以上） 【歓迎】 自動車製造業での実務経験 [歓迎] 人事労務の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～35歳 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 【必須】 給与・社保・勤怠・年末調整等、いずれかの実務経験（2年以上） 【歓迎】 自動車製造業での実務経験 【職種名】 【愛知県/豊田市】人事労務 /自動車プレス部品メーカー/賞与5.7か月分/有給取得18.5日 【仕事内容】 自動車のボデー、シャシーといった重要部品を製造する自動車部品サプライヤーです。 【業務内容】 自動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 労務業務における給与・社保・勤怠・年末調整いずれかの実務経験（2年以上） 【職種名】 労務担当（給与・社保業務全般）【愛知／豊田】成長と長期就業が叶う★未経験可 【仕事内容】 従業員のバックオフィスを支える労務業務を担当し、従業員が働きやすい環境を提供します。 【具体的には】 給与計算：給与計算、支払明細の作成、税金・保険料控除処理 社会保険：加入・脱退手続き、保険料の算出・管理 勤怠管理：出退勤データの収集、確認、休暇申請の承認と記録管理 年末調整：控除証明書の回収、税額計算、還付・徴収処理 その他関連業務：人事戦略・施策推進、新制度提案など 【将来

仕事内容社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです） ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算、ＷＥＢ明細書作成 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・顧問先まわり、役所への届け出 （自家用車使用、ガソリン代別途支給） ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容寿技研工業株式会社 【豊田】人事労務※給与計算や勤怠管理◇未経験歓迎◇アイシン100％子会社の安定性◇年休121日 【仕事内容】 【豊田】人事労務※給与計算や勤怠管理◇未経験歓迎◇アイシン100％子会社の安定性◇年休121日 【具体的な仕事内容】 ＜企業の安定性に惹かれて入社する社員多数！／年間休日121日／働きやすい環境◎＞ ■業務詳細： 総合自動車部品メーカーアイシングループの一員として、主に車体系部品の生産を実施している当社にて、人事労務管理スタッフを担当いただきます。 引継ぎを行いながらOJTにて教育するため、未経験でもご安心して応募ください。 ＜具体的業務＞ ・給与計算、社会

仕事内容労務分野のリーダー候補として、実務実務をご担当いただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給） 家族手当 残業代 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度 独身寮・社宅 財形貯蓄 旅行宿泊費補助（年4回まで） 育児・介護休業、育児・介護短時間勤務 団体保障制度、団体扱自動車保険 人間ドック補助、インフルエンザ予防接種費用補助 各種クラブ活動、各種優待チケット、社内イベント 通信教育費用補助、英会話スクール法人割引、社内TOEIC(R)テスト(R)テスト(R)テスト 等 《教育制度・資格補助補足》 階層別教育 職場内教育 自己啓発（資格取得講座など約130講座） 通信教育費

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労働関連法規に関する基本的な知識 ・マネジメント経験 【職種名】 労務マネージャー《連結3,760名規模》【豊田市】◇Tier１／世界トップクラスの独立系サプライヤー 【仕事内容】 労務分野のマネージャー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。 【業務内容】 ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔 ・労務管理、従業員相談窓口（最大規模の事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当） 【企業の特徴】 トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤー

勤務時間シフト制 09:00～16:00 ※9:00～16:00の間で5～6時間 ※休憩60分あり ※週4～5日勤務 ※平日のみOK

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士【年間休日１２５日：完全土日祝休】【年収４００万円以上】【経験浅OK】【残業少】 社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです）。 ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算（SUM計算程度）、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・労務管理アドバイス ・顧問先まわり、役所への届け出 （自家用車使用、ガソリン代別途支給） ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。 <給与> 年収400万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全

仕事内容<仕事内容> 人事（労務、福利厚生担当）／トヨタ紡織G／年間休⽇121⽇以上／賞与5ヶ⽉分 今回お願いするのは会社全体の労務管理（勤怠・給与関係、福利厚生関連業務）を担当いただきます。 従業員にとって安心して働ける職場環境づくりを支えていただくポジションの募集となりますので大変やりがいある仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■日常的な勤怠・給与関連業務 ■勤怠システムの切り替えに伴う業務 現在、勤怠管理システムを新規システムに切替準備中です。 新しいシステムへスムーズに移行できるようサポート業務もお願いします。 1,000人を超える従業員の勤怠登録や写真登録など各種移行業務を行います。 切り

勤務時間8:30～17:30(休憩あり) ※実働8時間00分/休憩60分 ※月～金曜日の週5日勤務 ※繁忙期(1月下旬～2月上旬と 2月下旬～3月中旬)は 1日あたり1～2h程度残業可能性あり