東京都豊島区の社労士事務所の求人・仕事・採用

仕事内容◆労務のコア＆コンサルタント 地球規模の課題に挑むディープテックベンチャーの成長を、労務の側面から支える中核ポジションです。まずは自社および親会社リバネスの労務基盤を固め、将来的には支援先ベンチャーへのコンサルティングへと領域を拡張します。支援先業務を行う際も基本的に外出はありません。 【1】自社・親会社の労務管理に着手 正確で円滑な手続きにより、社員が安心して働ける環境を構築します。 ■自社労務 社内システムを用い、手続きを自ら完結させます。 ■親会社労務 メンバーからのヒアリング・書類収集を通じ、顧問社労士へ正確につなぐハブ機能を担います。 ＞主な実務 □給与・賞与計算、年末調

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での労務実務経験（3年以上） ■勤怠管理、給与計算、社会保険関連業務の月次対応のご経験 ※給与計算・社会保険手続きの実務は社労士事務所に委託しています [歓迎] ■SmartHR（その他の従業員管理システムでも可）での運用経験がある方 ■100名以上の非正規社員の労務管理の経験がある方 ■退職者面談、産休・育休社員の面談など、社員からの相談窓口として対応した経験がある方 ■IPO準備または上場企業での労務実務経験 ■スタートアップ、ベンチャー企業でのバックオフィス経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務担当【IPO準備中/IT×教育

仕事内容給与計算・社会保険手続きを中心に、顧問先の人事労務を担当していただきます。 担当は15社前後を想定しており、小規模企業だけでなく200～300名規模の企業を担当するケースもあります。運輸・IT・医療・小売・建設・サービスなど、業界や組織規模の異なる顧客に対応します。 【主な業務】 ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・顧問先からの問い合わせ対応 ・各種書類の作成、チェック ・業務進捗の管理、情報共有 顧客ごとに異なる給与計算システムや業務フローにも対応するため、特定の環境に限定されない実務経験を積めます。 また、給与計算・手続きを確実に担うことを土台に、経験や適性に応じて労務相談にも担

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒業以上の学歴をお持ちの方 ・300名以上の事業会社における給与計算の実務経験（3～5年以上）、または、人事業務アウトソーシング企業・社労士事務所における給与計算の実務経験（3～5年以上）をお持ちの方 ※人事制度や雇用形態が複数混在する環境での業務経験をお持ちの方は、よりスムーズにご活躍いただけます。 [歓迎] ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合・組織再編に伴う労務・システム移行のご経験 ・他部署やグループ会社と連携して円滑にプロジェクトや業務を推進したご経験 ・人事管理システム「COMPANY」を用いた実務経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方

仕事内容社労士として顧問先の以下業務をおこなっていただきます。 ■労働・社会保険手続 ■就業規則の作成 ■労務相談対応 ■クライアント労務会議同行 ■社員研修、セミナー、講演、資料作成補助 ■電話対応、接客 ■顧問先訪問 ■行政訪問 変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容本社労務担当（企業）|正社員|東京都千代田区 東証プライム上場アイロムグループでの労務担当のお仕事です。 医療業界向けのサービスを全国展開する同社は、昨年、今年と過去最高益を更新中です。 安定経営の大企業であなたの経験を活かしてみませんか？ 具体的には・・・ 労務事務全般 給与計算チェック（計算自体はアウトソースしているため、チェック業務がメイン） 社保加入喪失、年度更新、定時決定等 勤怠管理 年末算定業務 採用、経理関係は別部門となりますのでやっていただくことはありません。 ★アピールポイント★

仕事内容＊子育て中の女性も活躍する職場です！久しぶりの職場復帰の方も 先輩たちが丁寧にサポートするので安心です。 ◇社労士事務所のアシスタントとして、社会保険手続き・給与計算 ・書類作成・電話対応などお任せします。 ＜主な業務＞ ・労働保険 ・社会保険手続き・給与計算 ・就業規則作成・改訂 ・その他の書類作成（ＰＣ使用） ・電話対応・来客対応 郵送物発送 等 ＊短時間正社員制度もあります。（給与等の条件は異なります） 平日のみ週4～5日、1日当たり実働6時間からもOKなので 家庭と仕事の両立もラクラク◎ 残業はほとんどなし。多くても月間で5時間程度と少な目です。 所長を含めて子育て中のスタ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 09:30 ～ 15:30 9:30-18:30の間で週4-5日、1日5-6時間の勤務を想定 勤務時間例（応相談） ・9:30-15:00 ・10:00-15:00 ・10:00-16:00 ※休憩：勤務時間によって法定どおり取得 ※1日8時間以上、週6日以上の勤務はございません ※残業月10時間程度

仕事内容これまでの労務実務経験を、次のステップにつなげたい方へ。 社会保険・労働保険手続きや給与計算など、 これまで積み重ねてきた実務経験は、 労務の専門職として大切な土台です。 資格の有無や働き方よりも、 「実務を通じて成長していきたい」という姿勢を大切にしています。 ライフステージの変化に応じて正社員として勤務いただくことも可能です。 ＜仕事内容＞ 社会保険労務士事務所にて、 社会保険・労働保険手続きや給与計算などの実務を中心に担当していただきます。 ・労働社会保険手続き ・給与計算業務 ・就業規則作成 ・労務相談 ・助成金申請 など 経験や習熟度に応じて、 顧問先対応の補助や、就業規則作

仕事内容◆ 労働社会保険手続 ◆ 給与計算 ◆ 顧問先企業からの相談対応 ◆ 行政機関からの問い合わせ対応 ◆ 電子申請の事跡管理および電子公文書のダウンロード

仕事内容会社運営のシェアハウスあり！ 中小企業向けに経理・労務関連のコンサルティング事業を行っている企業にて、 インサイドセールス職の採用です。 【仕事内容】 インサイドセールスとして、中小企業や税理士事務所・社会保険労務士事務所双方に 電話・メール・インターネットを通じた営業活動を行います。 中小企業に対しては給与処理や経理、労務に関する悩みや課題をヒアリングし、 その課題解決に最適な税理士や社労士をマッチングします。 税理士事務所・社会保険労務士事務所に対しては それぞれの事務所の強みや特徴、得意分野などをヒアリングし、 クライアントを紹介します。 単純なテレアポ作業ではなく戦略的・計画的に

勤務時間9:00～17:30※6時間～OK※週4日～OK※週5日ももちろんOK！

仕事内容【仕事内容】 幅広い税務業務でスキルアップ！ あなたの頑張りも会社の利益も 賞与と昇給できちんと還元！ 求人の特長をCHECK！ 賞与は年3回！ 臨時昇給あり！利益はスタッフに還元 資格取得支援制度＆教育研修制度あり 資産税業務など幅広い経験が積める！ 人間関係も職場の雰囲気も良好 ＜業務内容＞ 毎月顧問先に訪問し、会計処理の監査を行い、 経営者に現時点での業績を正確に把握していただきます。 その上で、法人税申告書等を作成し、経営者に報告をします。 その他、税理士業務全般を行っていただきます。 「入力業務のみ」といった 業務を細分化する事務所も多いなか 当事務所では法

仕事内容業務内容: 社労士として以下の業務をお任せします。事務所としてはコンサルティングと労務アウトソーシング業務の割合は半々ですが未経験の方は、まず簡単な業務からお任せしておきます。, , ・人事顧問, 人事労務相談/労務整備の相談/ハラスメント相談, HRのビジネスパートナーとして長期的に企業と伴走する顧問スタイルです。, , ・人事コンサルティング, IPO労務DD/就業規則の整備/各種研修/システム導入支援/業務効率化支援/採用コンサルティング/女性活躍支援/人事制度構築、運用支援, 企業の成長フェーズに応じて様々なコンサルティングを提供します。, , ・アウトソーシング手続代行・給与計算,

仕事内容顧問企業先の ・労務相談 ・就業規則、各種労使協定の作成・添削 ・給与計算代行業務（クラウドシステム導入支援） などを行います。 最初は研修を受けながら、事務的な作業を行っていただき、 知識と経験を身に着けていただきますので、 社労士法人での業務経験がなくても、 パソコンの基本操作ができれば問題ありません。 知識と経験を身に着けていただき徐々に 労務相談対応も行っていただくことになります。 労務相談対応とは、顧問先の社長・担当者に対するコンサルティング業務が主で、 「勉強になりました」「おかげでトラブルが解決しました」と お礼のお言葉をいただけることも多い大変やりがいのある仕事です。 業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・企業労務、または社会保険労務士事務所等での勤務経験3年以上 ・高い数的感覚で、必要なPCスキル・アプリケーションを活用できる方 ※ ・主体的、継続的かつ前進的に労務業務の効率化を企画し運営する意思を持ち、管理者の立場と社員の伴走者の立場のバランスを考え実行できる方 ※PC・アプリケーションスキル 人事・労務業務に不可欠なデータ集計、計算、報告資料作成ツールが使いこなせること（主にMicrosoft Excel、Powerpoint、Word; Google Spreadsheet、Docs、Slides, Drive) 特にExcel/Spreadshee

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【賞与がもらえる契約社員】ほぼ完全在宅◆労務事務◇土日祝休み 月給制＋賞与がもらえる契約社員!残業は月初2週間のみ＼出社は月2回程度／自分のペースでコツコツ取り組める◎期間限定！給与計算担当の募集業務は基本1人で対応：集中できる環境入社初日に有給10日付与！→プライベートの予定も立てやすい! 【特徴・やりがい】 ・自分のペースで進められる ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：15～20時間/月 月初2週間程度は残業等が

勤務時間9：00～17：00 【休憩】60分 【実働】7時間 【残業見込時間】10時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【社労士事務所での社保関連事務】 社会保険労務士事務所での社会保険手続き業務に付随する事務のお仕事です。 具体的には社会保険手続き業務全般~離職票等各種書類作成・発送の業務から一部手続き項目に特化したかたちで対応をお願いしていきます。 その他システム入力、郵便物対応、電話問合せ対応などサポート業務をお願いします。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01465144 【お仕事のポイント】 社会保険労務士に興味のあ

仕事内容株式会社マーケットエンタープライズ 【銀座・スタンダード上場】人事（給与社保）※社労士事務所との連携がメイン／SDGsの実現を目指す会社 【仕事内容】 【銀座・スタンダード上場】人事（給与社保）※社労士事務所との連携がメイン／SDGsの実現を目指す会社 【具体的な仕事内容】 【注目のネットリユース事業を展開する急成長中企業！／SDGsの実現や循環型経済発展の一翼を担う社会貢献度の高い事業を展開／スタンダード上場企業／年間休日121日】 ■ポジション概要： 上場企業の労務担当として、下記の業務をお任せ致します。 ※全ての業務のご経験がなくても構いません。 ※社会保険手続き、給与計算、年末

仕事内容株式会社ザイマックスグループ 【東京】人事労務／人事制度企画にも携われる ◇業界大手G／週1～3回在宅可／社労士事務所経験も歓迎◎ 【仕事内容】 【東京】人事労務／人事制度企画にも携われる ◇業界大手G／週1～3回在宅可／社労士事務所経験も歓迎◎ 【具体的な仕事内容】 ～事業会社での経験を積みたい方歓迎／組織拡大に伴う人事制度の企画・設計などにも携われる環境◎規模が大きい環境でスキルアップが叶う／週1～3回リモートや自社サテライトオフィス利用可能／不動産業界大手のザイマックスグループ～ ■採用背景： この数年、ザイマックスグループの事業が多角化の方向で拡大しており、 会社数も増え、従業

仕事内容保全工業株式会社 【新宿／正社員経験なしOK】労務事務（正社員）／残業ほぼなし／年休125・土日祝／面接1回 【仕事内容】 【新宿／正社員経験なしOK】労務事務（正社員）／残業ほぼなし／年休125・土日祝／面接1回 【具体的な仕事内容】 ～派遣社員で労務経験者や社社労士事務所でのアシスタントや事務経験者必見／医療事務・学校事務・市役所勤務・店長経験者も歓迎／定時退社◎×残業ほぼなし／年休125・土日祝休み／創業51年・UR都市機構案件100％の安定基盤～ ■業務概要 当社の総務部にて、書類作成や勤怠管理業務や入退社手続きなどの事務業務をお任せします。本ポジションではまず勤怠管理や入退社

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務。 ・定期的な企業訪問による労務相談、助言、指導 ・行政機関（労基署、日本年金機構）の調査対応 ・労働社会保険、事務組合事務手続き ・給与計算 ・雇用調整助成金等の相談対応 【変更範囲：会社の定める業務】