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株式会社タスク
栃木市 惣社町 / 野州大塚駅 車5分
年収650万円〜850万円
正社員
仕事内容■各部門のキーマンと連携しインフラ環境の整備や外部ベンダーとの調整、トラブルシューティングなど社内のシステム管理をチームで連携し業務ををって頂きます。 ■当社全体の情報システムに関する課題を整理してプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 【雇入れ直後】情報システム課長 【変更の範囲】製造業務を除く当社業務全般 【具体的業務内容】 ■マネジメント業務 ・情報システムチームのメンバーマネジメント(配下育成・タスク管理・課題改善) ■情報システム部門の業務 ・社内イントラ情報の整理・展開 ・社内のITインフラ整備 ・IT内部統制・施策推進 ・情報セキュリティ推進 【ポジションの魅力】 ■当社
SMBCヒューマン・キャリア2日前
非公開
栃木市
年収350万円〜650万円
仕事内容[募集背景業務受注が順調であり、施工管理担当の社員を採用することにより、案件の受注体制を強化し、経営基盤の拡大を図りたいと考えております。 [転勤の有無無し [仕事内容]: 公共工事をメインとした建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的には…】 ・公共工事と民間工事の割合は7 3 ・建築工事は個人住宅や公共施設、特に公共施設の分野では庁舎・学校・農協会館など地域社会に貢献する建造物の実績多い ・現場は北関東エリア全体 等 【配属】 ・建築部に配属いたします。 ・建築部は50代、60代の部長2名が取りまとめており、10代から60代までの計10名体制となっております。また、平均年齢は40
ヒューレックス3日前
年収300万円〜450万円
仕事内容[募集背景施工管理技士を増員することにより更なる受注確保を図る為の増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]: 建築施工管理技士としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・現場管理、作業員管理、施工管理、写真管理 ・書類管理、工程管理、測量等、図面作成、打合せ対応 ・担当エリアは、栃木県内を中心に関東全域(社有車使用) 【仕事の魅力】 ・定着率も高く、勤続30年の従業員や勤続15~20年の従業員もいます。 ・社長方針で、休憩時間の完全消化や職場環境の整備(夏場の休憩時間の社有車のエアコン使用)等、社員ファーストを徹底しています。 ・資格取得を奨励しており、資格取得費用の全額会社負
ヒューレックス23日前
年収300万円〜500万円
仕事内容[募集背景高齢化が進み、将来の退職に伴う世代交代に備えること、また災害対応等公共工事の受注は今後も増加傾向にあるため、増員を行うものです。 [転勤の有無無し [仕事内容]: 建築施工管理として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・協力会社と建設を進める建造物(主に一般住宅、リフォーム)の施工管理業務 ・担当エリアは栃木市を中心に主に30㎞圏内 ・いったん本社に集合し、社有車で現場へ向かうスタイル 等 【配属先情報】 ・工事部に配属となり、現在6名・作業担当3名で部長は役員待遇60歳、1級建築施工管理技士の資格保有者で、勤続20年です。 ・1級保有者は3名、30歳代と50
仕事内容[募集背景施工管理技士を増員することにより更なる受注確保を図る為の増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]: 土木施工管理技士としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・現場管理、作業員管理、施工管理、写真管理 ・書類管理、工程管理、測量等、図面作成、打合せ対応 ・担当エリアは、栃木県内を中心に関東全域(社有車使用) 【仕事の魅力】 ・定着率も高く、勤続30年の従業員や勤続15~20年の従業員もいます。 ・社長方針で、休憩時間の完全消化や職場環境の整備(夏場の休憩時間の社有車のエアコン使用)等、社員ファーストを徹底しています。 ・資格取得を奨励しており、資格取得費用の全額会社負
ヒューレックス31日以上前
仕事内容[募集背景業務受注が順調であり、施工管理担当の社員を採用することにより、案件の受注体制を強化し、経営基盤の拡大を図りたいと考えております。 [転勤の有無無し [仕事内容]: 公共工事をメインとした土木工事の施工管理をお任せします。 【具体的には…】 ・公共工事と民間工事の割合は7 3 ・土木工事は道路改良、河川改修、下水道、造成、外構等 ・現場は北関東エリア全体 等 【配属】 ・土木部に配属いたします。 ・土木部は50代の部長2名が取りまとめており、10代から60代までの計25名体制となっております。また、平均年齢は30代後半です。 【特徴】 ・会社の社員教育制度が充実しており、取得し
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