茨城県潮来市のケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容・通勤手当は当社規定により支給します。 ・ユニフォーム貸与あり ・社員食堂利用可／１食３００円 ＊職場見学大歓迎です！日時等ご相談ください。 【兼業 副業】：不可 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 24,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～10,000円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 66歳 再雇用制度 あり 上限 70歳まで 勤務延長 あり 上限 70歳まで 休日・休暇 年間休日数 10

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容住み心地良い憩いの空間で「心豊かな介護」をモットーに、信頼を大切にする『特別養護老人ホーム いたこの郷』。ケアマネジャーの求人です☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,625〜1,925円 ≪基本給≫ 1,200〜1,500円 ≪手当≫ 資格手当150円/時 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 ベースアップ手当275円/時 扶養手当:1,000〜10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

勤務時間就業時間 8:30～17:30の時間の間の4時間以上 ※就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 なし 休憩時間 60分

仕事内容・通勤手当は当社規定により支給します。 ・ユニフォーム貸与あり ・社員食堂利用可／１食３００円 ・労働条件に応じ、各種保険に加入、法定通り有給休暇を付与いたします。 ＊職場見学大歓迎です！日時等ご相談ください。 【兼業 副業】：不可 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 24,000円 昇給制度 なし 賞与制度 なし 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 66歳 再雇用制度 あり 上限 70歳まで 勤務延長 あり 上限 70歳まで 休日・休暇 週所定労働日数 週3日～週4日 労働日数について相談可 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 労災保険

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 245680~280400円 【住所】 茨城県潮来市大生804-556 【アクセス】 JR鹿島線延方 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.

仕事内容マイカーOK！実務経験不問☆介護支援専門員・自動車免許必須☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,370〜303,810円 ≪基本給≫ 208,320〜277,760円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 ベースアップ手当:6,050円 扶養手当:1,000〜10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,500〜10,000円 （月あたり

仕事内容【タイトル】 居宅介護支援事業所あやめ【居宅】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所あやめ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。居宅介護支援事業所「あやめ」での居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務について詳しく説明します。 業務内容の特徴 居宅介護支援事業所「あやめ」でのケアマネージャーの業務は、主に以下のような内容で構成されています： 1. ケアプランの作成： ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、それに基づいて個別のケアプランを作成します。このプランには、どのような介護サービスが必要か、どの程度の頻度で提供さ

勤務時間変形労働時間制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-1367(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-1366(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 251000~251000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 茨城県潮来市大生1370-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

勤務時間就業時間1 8:30～17:30 時間外労働時間 なし 休憩時間 60分

仕事内容・各種保険は勤務日数や時間により加入します。 ・労働条件に応じ、法定通り、有給休暇を付与します。 ・通勤手当は当社規定により支給します。 ・ユニフォーム貸与あり ・社員食堂利用可／１食３００円 ＊職場見学大歓迎です！日時等ご相談ください。 【兼業 副業】：不可 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 24,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり10円～50円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 ～100,000円（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 66歳 再雇用制度 あり

勤務時間9時00分～18時00分 ※休憩60分 ※週所定労働時間：週3日程度

仕事内容高齢者介護施設にて、 ・ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ☆合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 ★企業内託児所有ります。子育て中の方も安心してお勤めいただけます!

仕事内容【正社員】「ハートワン潮来」でケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000円 ≪手当≫ 扶養手当:20,000円～ 住宅手当:3,000円～ 職務手当:20,000円 ※給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 延方駅から5.4km 荒野台駅から6.4km 長者ヶ浜潮騒はまなす公園前駅から6.6km ◆勤務時間

仕事内容[潮来市］厚い信頼と確かな実績を誇る「いっしんグループ」/月給：251000円～/特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集です！ 高齢者介護施設にて、ケアプランの作成を行っていただきます。 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名： 給与：【月給】251000円～ ＜給与備考＞ 月給 基本給 231,000円 職務手当 20,000円 固定残業代なし 扶養手当:20,000円・2人目以降 5,000円／人 住宅手当: 3,0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容心温まるコミュニティで、お持ちの資格を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 延方駅から5.4km 荒野台駅から6.4km 長者ヶ浜潮騒はまなす公園前駅から6.6km ◆勤務時間※7月30日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼな

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他☆ローテーションによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆いっしんグループ老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境ケアプランの作成とご利 用者様とコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中のお母さんも頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中 【心配事】合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導しま す。 ※２０２５年１０月オープンの施設です。 ☆原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設 ケアマネ業務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆ケアマネジャー募集☆ 利用者様の笑顔のため、スタッフ一同、日々明るく元気に仕事をしております。一緒に楽しく仕事をしましょう！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 高齢者介護施設にて、 ・ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ☆合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎！研修、指導期間あり。 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 ★企業内託児所有ります。子育て中の方も安心してお勤めいただけます! 求人ID 897719

勤務時間9:00～18:00 休憩60分 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容[潮来市］厚い信頼と確かな実績を誇る「いっしんグループ」/時給：1350円～/特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集です！ ・高齢者介護施設にて、ケアプランの作成を行っていただきます。 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名： 給与：【時給】1350円～ 求人の特徴 1. 未経験・ブランクOK 2. 週3日～勤務OK 3. プライベートに合わせて働ける！ #ブランク可 #産休･育休制度あり #週3日可 #託

仕事内容資格を活かして働きたい方必見！ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,680〜280,400円 ≪基本給≫ 225,680〜260,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 資格手当:20,000円 扶養手当:1,000〜10,000円 住宅手当:家賃の30％ 上限有 ベースアップ手当:6,050円 管理職手当:50,000円 宿直手当:6,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容★子育て世代歓迎★残業ほぼなし★柔軟シフト 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 リモート面接OK 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 251,730円〜286,450円 ＜上記の詳細＞ 基本給：225,680円～260,400円 給与に含まれる手当： ・資格手当：20,000円 ・ベースアップ手当：6,050円 【各種手当・昇給・賞与】 ・扶養手当：1

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容居宅介護支援事業所で心温まるケアを提供するケアマネジャー募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,680円 ≪基本給≫ 1,300〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,000円 住宅手当:・住宅手当 家賃の30% 上限有 ・ (希望者のみ) ・ベースアップ手当 :(8時間勤務の場合) 6,050円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計〜100,000円 ≪昇給≫ 10〜50円