ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療法人晴生会 介護老人保健施設葵の園・水戸中央における介護業務全般。 【給与】 月収 198100~315000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 茨城県水戸市米沢町608-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 扶養

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 229200~315200円 【住所】 茨城県水戸市河和田町3335-1 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)赤塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日104日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

仕事内容・特別養護老人ホーム入居者のケアプラン作成等及び介護業務 ・ケアプラン作成 ・ショートスティ受け入れ調整、相談等の対応 ・入所に係わる相談等の対応 ・事前調査等 ・入所者の生活介護、送迎業務等 ＊社有車使用あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設 大串の里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 280000~320000円 賞与：年 2回 【住所】 茨城県常陸太田市山下町 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 通勤手当/退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

仕事内容新規に開設する居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関）との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容理学療法士のあなたを待っています！茨城県水戸市の介護老人保健施設で働きませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、運動器リハビリ、モニタリング ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,700〜515,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 退職金前払制として特別手当を支給 ≪基本給≫ 180,700〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 職務手当:20,000円 調整手当:10,000〜200,000円 特別手当:5,000円 皆勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：理学療

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 時給 1300円 【住所】 茨城県石岡市東石岡4-1-38 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)石岡 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客

仕事内容老健施設の事務員として主に以下の業務を行っていただきます。 ・介護請求事務 ・受付対応 ・会計業務 ・職員の勤怠管理、備品購入・管理などの施設運営にかかわる事務 ・社用車を利用しての外出（買い出し、利用者送迎等） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◇老人保健施設小川敬愛の杜でのケアマネージャー業務です ・老人保健施設に入所されているご利用者のケアプラン作成 および入所調整マネジメント ・ご利用者・ご家族の対応および各関係機関との連絡調整業務、 計画書作成、カンファレンス開催、サービス担当者会議開催 など老健全体のマネジメント ・ご利用者の医療機関受診に際しての付き添いなど ＊施設見学は、いつでも可能です ＊業務には社用車を使用します ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 195500~225500円 【住所】 茨城県笠間市南小泉977-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設葵の園・水戸にて、ケアマネージャ業務全般 【給与】 月収 200000円 【住所】 茨城県東茨城郡茨城町桜の郷231-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容居宅支援事業所山水苑千波において居宅サービス利用者に対しての 業務を行います。 ・介護サービス計画書の作成 ・利用者との面談、サービスの提供状況の確認 ・関係機関との連絡調整 等 ※ケアマネジャーは責任感が求められる反面、 やりがいの大きい仕事です。 ※実務経験のないかたでも一から指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容老健ケアマネージャーとして入所者ケアプラン作成、入所者・家族 ・医療機関との相談・調整業務 ・入退所調整、事前調査、調査票などの作成 ・担当者会議への参加 ・ショートステイ送迎業務 ・ボランティア受入れ相談など ＊社有車使用あり ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアプラン作成業務 ・介護保険全般に関するご相談、アドバイス等、その他関連する 業務全般。 ・外出用務あり（基本は社用車使用、マイカー使用時にはガソリン 代は別途支給します。） ※法人内に保育園を３ケ所運営しており、お子さんを預けて働き やすい環境となってます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~280000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 茨城県東茨城郡大洗町大貫町1212-11 【アクセス】 鹿島臨海鉄道大洗鹿島線大洗 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日98日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/

仕事内容・介護を必要とする人や家族の相談、助言 ・利用者の状態にあったケアプランの作成 ・サービス提供事業者への連絡、手配 ・外出の際は社有車（コンパクトカー）を使用してもらいます。 ・利用者の多くはつくば市内在住です。 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設で看護師として、利用者さまの健康管理や医療的ケアを行いながら、在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医師・介護職・リハビリ職など多職種と連携し、利用者さまが安心して生活機能の回復を目指せるよう支援します。 病院と在宅の中間施設として、医療と生活支援の両面に関われるのが特徴です。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・点滴、注射・経管栄養管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・健康状態の観察など ② 医療的

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 160000~339000円 賞与：年2回（2.3ヶ月） 【住所】 茨城県つくば市高崎1008 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)牛久送迎バスで10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【