京都府京都市の障害福祉の求人・仕事・採用

仕事内容完全週休2日制（年間休日120日） ワークバランス重視★ 日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 【業務内容】 見学・実習時対応 アセスメント モニタリング 個別支援計画の作成、変更及び修正 利用者やご家族への面談および相談対応 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 関係機関との連絡調整 関連機関への営業活動 利用者への就職サポート 職員のマネジメント 訓練内容の考案、作成 イベントの企画、広報活動 その他事業所運営 ※送迎業務なし 【1日の流れ】 9:00～出勤・職員間ミーティン

仕事内容顧問先数の増加により、一緒に働いてくれる社員の方募集していま す。当事務所は福祉サービスに特化した専門性の高い会計税務業務 を行っており、顧問先様と深く関わり様々な経営課題解決のお手伝 いをしています。一般の事業会社に加え、社会福祉法人やＮＰＯ法 人などの特殊法人の顧問先様も多数あります。定期的に顧問先様に 訪問し、会計や税務・経営に関するご相談対応がお仕事の中心です 。また会計チェック・税務申告などの基本業務から、事業承継や相 続対策など、キャリアアップに応じて様々な業務を経験して頂けま す。福祉事業（障がい福祉、高齢者福祉、児童福祉）は専門性の高 い特殊な分野ですが、未経験の方も勉強して頂

仕事内容【土日・祝日休み！実働7時間15分◎】障がい者デイサービスで支援員を募集中☆ネイルOKなのでおしゃれも楽しめる♪家庭都合のお休みも柔軟に対応します◎地下鉄東西線「椥辻駅」徒歩11分＜京都市山科区＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 障がい者デイサービスでの支援員業務 ※契約社員としてのご採用です！ 【主な業務内容】 障がいのある方への介護支援全般 送迎 など 【施設概要】 2021年10月開設 定員：20名 【応募要件】 普通自動車運転免許

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：◇休憩時間・・・１は６０分、２は１５分 ◇ 就業時間１：と２のどちらかを選択（※併用不可） 利用者退勤後に簡単なミーティングを実施することがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援事業所における就労支援員です。 ［主な業務］ ・簡単な業務の説明及び指導（梱包作業・ＰＣ入力等） ・業務管理及び改善活動 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート ・利用者との面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 ・日時業務（清掃、日報、面談、他） 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

勤務時間＜勤務時間例＞ ・朝 7:30～9：30（コースにより7：00～9：30） 勤務時間についてはお気軽にご相談ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【週1日からＯＫ】利用者様の通所を支える送迎ドライバー募集 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：送迎ドライバー 【業務内容】： ◇送迎業務 ・ご利用者様の送迎 ・乗降時の見守りやサポート ・安全確認、車両点検 ・車内の清掃、環境整備 安全運転はもちろん、ご利用者様が安心して通所できるよう、細やかな配慮をお願いいたします。 福祉の資格や経験は問いません。 ご利用者様やご家族様、職員とのコミュニケーションを大切にしながら、通所を支える大切なお仕事です。 求人ID 1069064

仕事内容聴覚障害を含む重複障害のある方の通所施設です。 生活介護事業の利用者に対する支援業務全般（利用者との対話、創 作活動や健康体操・外出などの取り組みの支援、食事やトイレ・移 動などの見守り介助）。取り組みの企画運営。 事業所の運営に係る事務全般。（記録作成・備品管理・関係者との 連絡調整等） 手話研修により手話を学ぶことができます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容★5連休を年4回取得可能★管理者兼サビ管のお仕事！「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 管理者兼サービス管理責任者 スタッフの教育、マネジメント、離職防止 シフトの作成、人員配置の管理 応募者の面接対応 ご利用者の情報管理 コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） 債権管理 営業活動 ※現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いしま

勤務時間※時間帯や出勤曜日はご相談ください。 平日11：00～20：00（休憩60分） 土曜日・祝日・長期休暇時09：00～18：00（休憩60分）

仕事内容有休消化100％推奨◎WワークOK！障害福祉事業所でのお仕事♪全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 西洞

勤務時間9：00～14：15 月～金の間で週3～4日程度の勤務

仕事内容【南区吉祥院 障害者福祉センター給食スタッフ募集！】未経験OK主婦活躍中！土日休み！ 京都市南区吉祥院にある社会福祉法人京都障害者福祉センターの 食堂にて、利用者様向けに昼食を提供していただきます。 下処理済みの食材を使った、 レシピによる調理の為、難しい調理はございません。 未経験の方でもスタートできるお仕事です。 接客好き、お料理好きな方に ぴったりのお仕事です。 平日週3～4日のお仕事なので、 プライベートも充実！ お仕事内容のイメージ 9：15 出社 着替えて仕事開始 9：45 炊飯、みそ汁つくり 小鉢の盛り付け 10：00 メインの調理開始 11：30 盛り付け 12：0

仕事内容完全週休2日制（年間休日120日） ワークバランス重視★ 京阪本線伏見桃山駅から徒歩1分と駅近で便利！ 日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 【業務内容】 見学・実習時対応 アセスメント モニタリング 個別支援計画の作成、変更及び修正 利用者やご家族への面談および相談対応 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 関係機関との連絡調整 関連機関への営業活動 利用者への就職サポート 職員のマネジメント 訓練内容の考案、作成 イベントの企画、広報活動 その他事業所運営 ※送迎業務な

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分又は〜の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：「夏場は涼しいうちに」など気候等により勤務時間が変わることが あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ※会社カレンダーによる。 ※日曜・祝日に振替出勤することがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者就労継続支援Ａ型事業所です。 ■野菜栽培（種まき、収穫、出荷など） ■草刈り ■肥料散布 等 ※初めての方でも大丈夫です。丁寧に指導します。 ※特に農作業に興味のある方は大歓迎です。 ※農業以外の仕事もあり、そちらをお願いする日もあります。 ※応募・見学は必ず最寄のハローワークの紹介状の交付を受けて下 さい。 ※採用された場合、お住まいの自治体で障害福祉サービスの支給決 定を受ける必要があります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／障害福祉事業所で児童指導員のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です 障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します 送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設光 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 障がい者施設における支援業務全般 具体的には ・食事介助、入浴介助、排せつ介助 ・外出付き添い ・個別支援計画の作成、日中活動やイベントの立案 ・ご家族や関係機関との連絡調整 など ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】244,000円-273,000円

仕事内容完全週休2日制でワークバランス重視★ JR・京阪「山科駅」から徒歩3分、大阪からも通いやすいアクセスです。 30～50代の管理者層が多数活躍し、これまでの経験を活かした拠点づくりにも挑戦いただけるフェーズです。 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 関係機関との連絡調整 ・ 関連機関への営業活動 ・ 利用者への就

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 【給与詳細】 ＜給与内訳＞ 基本給：160,000円 職務手当（固定時間外34h分49,490円含む）：49,490円 処遇改善手当：39,610円 特定処遇改善手当：2,200円 固定時間外の超過分は別途支給 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) 提供元：JOBOLE

仕事内容【東山区◆正社員◆週5◆訪問介護のお仕事◆】 ◆訪問看護での介護のお仕事◆バイクか車で身体介護、家事援助、移動支援などをお願いします 職種：介護職 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪

仕事内容★5連休を年4回取得可能★「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 組織拡大による人財強化のための募集です！ 「生活介護」の施設での生活支援全般です。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など 成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、 その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 【必須要件】 普通自動車免許（AT

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／障害福祉事業所でセラピストのお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達へ機能訓練指導業務全般 支援を必要とする子どもたちに日常生活の基本的な動作訓練や、ご家族の訓練に関わる相談等を行います。 ご利用者に楽しんで訓練していただくために、貴方のコミュニケーション能力を発揮してください。 【必須要件】 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士のいずれか ※定

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/15（火） 障害福祉サービス事業所やまと 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 少人数制での支援を行い、一人ひとりに寄り添ったケアを行っています。 京都府京都市伏見区の放課後デイ・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 地下鉄東西線「醍醐駅」より徒歩7分 日曜はお休み♪年間休日116日◎ 残業少なめ◎月5時間程度☆ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 重症心身障害児を対象とした新規事業所(放課後等デイサービス・児

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／障害福祉事業所で児童指導員のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です。 障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤