居宅介護支援事業所 - 神奈川県川崎市麻生区 の求人・仕事・採用

勤務時間16：00～翌9：30 ※週2日～5日で応相談 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容【資格経験不問◎】昇給・賞与あり／退職金制度あり！特別養護老人ホームで介護スタッフの募集です！＜川崎市麻生区百合丘＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 ユニット型・従来型の特養で介護スタッフの募集 小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業所が併設しています。 【主な仕事内容】 日中の介護業務 食事介助、入浴排除、口腔ケア、排泄介助、食事の準備、レクリエーション等 夜勤業務 夜間記録入力、起床・就寝介助等 【応募資格】 介護の資格不問・未経験歓迎 普通自動車運転免許（AT限定可・必須） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり

勤務時間早番：7:00～15:30 日勤：9:00～17:30 遅番：10:00～18:30 夜勤：17:00～10:00 〈パート〉 ※常勤と同様

勤務時間1）07：00～16：00 2）09：00～18：00 3）11：00～20：00 4）16：00～翌09：30 ※1）～4）のシフト制。勤務可能なシフトを相談させていただきます（希望休申請可） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間早番：7:30～16:30 日勤：9:00～18:00 遅番：12:00～21:00 夜勤：18:00～10:00※月4回程度 〈パート〉7:00～16:00/9:00～18:00/12:00～21:00(休憩60分) ※週3日～5日

仕事内容住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での 『主任』ケアマネ業務をお任せします。 メインとなるのはゲスト（ご入居者）の ケアプラン作成の業務です。 決まった時間に入浴介助をしたり、決まった時間に食事介助するなど 画一的なケアプランを作成するのではなく、 ゲストの健康状態やゲストご本人の希望、ご家族の要望などを 取り入れながらケアプランを作成します。 他に入居前のアセスメントを行い他職種に情報共有したり、 定期的にゲストのモニタリングを行い、サービス担当者会議などを通じて、 より良いプランに改善していくなどの業務もあります。 無駄な移動もなく、モニタリングもまめに行えるケアマネジメ

仕事内容在宅強化型老健！正看！病院系列で福利厚生充実！川崎市麻生区/276000 求職者の方がより良い転職活動ができるようにアドバイスをしっかりとします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,600円～ 年収 4447600円 ～ ※経験による 基本給210,100円(内訳：本給160,600円+業務手当49,500円)～ 調整手当34,500円～ 夜勤手当56,000円/5回(14,000円/回) 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当,住宅手当,残業手当 住宅手当10,000円※世帯主に限る(扶養世帯主20,000円) <賞与> 年2回・4ヵ月(前年度実績) 【

仕事内容経験者歓迎/キャリアアップを目指す！【ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人】 居宅介護支援事業所にて経験を活かして働こう！プラン数手当あり！年齢を重ねても働き続けられる職場です！ 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など 【サービス・職種の魅力】 ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサポートします。ケアマネジャーは介護を必要と

仕事内容★月9日休み◎育休取得あり♪車通勤可★神奈川県川崎市麻生区にあるグループホームで、小規模多機能居宅介護支援事業所を併設しています。 ・お休みは月に9日ほどあり、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・育児休業や介護休業の取得実績があります。ご自身のライフスタイルの変化に柔軟に合わせて働いていただけます。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。雨の日もラクラク通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ┃サービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任介護支援専門員または介護支援専門員募集中☆★年間休日110日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！残業月5時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任介護支援専門員または介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・地域にお住まいのご高齢者様のご対応 生活クラブ生協が川崎市から委託を受けている【百合丘地域包括支援センター】で、高齢者の相談支援と地域づくり業務を担当していただきます。 一人ひとりで違うお悩みや困りごとに寄り添って、問題解決の支援を行います。 ＜ご相談例

勤務時間16：00～翌9：30 ※週2日～5日で応相談 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容【タイトル】 リハビリステーション川崎麻生 理学療法士（居宅介護支援事業所（ケアマネ事務所） 【仕事内容】 高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【訪問件数／手段】※訪問キャンセル率7％～8％ バイク・車にて1日5件～6件、110件／月前後のお客様を担当します。※多摩区、高津区、狛江市 ＜ポイント＞ ■組織運営に関わる意欲の有る方を評価する方針です。 →教育研修費年間3万支給、認定資格取得者は給与UP、時間外会議や社内勉強会参加者には手当支給 ■勉強会や研修制度充実 →入社導入研

仕事内容★月9日休み◎育休取得あり♪車通勤可★神奈川県川崎市麻生区にあるグループホームで、小規模多機能居宅介護支援事業所を併設しています。 ・お休みは月に9日ほどあり、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・育児休業や介護休業の取得実績があります。ご自身のライフスタイルの変化に柔軟に合わせて働いていただけます。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。雨の日もラクラク通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 グループホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 グループホーム

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）11:00～20:00 （4）16:00～翌9:30 休憩60分 休憩90分（夜勤） ※(1)～(4)のシフト制。勤務可能なシフトを相談させていただきます(希望休申請可） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容主任ケアマネジャー/キャリアアップを目指す！【ツクイの居宅介護支援/ケアマネージャー求人】 【2025年4月地域手当新設！】月収＋2万円！年収24万円UP◎収入面も充実！安心して長く働ける会社です。 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など 【サービス・職種の魅力】 ツクイの居宅介護支援事業所数は全国120ヶ所以上。地域に根ざした運営で、地域にお住ま

勤務時間早番：7:00～16:00 日勤：9:00～18:00 遅番：10:00～19:00 夜勤：17:30～9:30※月平均4～5回 〈パート〉 7:00～16:00/9:00～18:00/10:00～19:00 7:00～19:00の間で6時間以上 ※週3日以上 〈夜勤専従〉 17:30～9:30 ※週1日以上

仕事内容居宅介護支援事業所で働いていただくケアマネジャーの募集です。残業なし♪年間休日120日以上♪働きやすい環境が整っています！♪未経験の方も歓迎♪ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 などをお願いいたします。

仕事内容■メインキャッチ 介護老人保健施設の正看護師/在宅強化型老健/常勤/正看護師/病院系列で福利厚生充実！/川崎市麻生区 ■コメント ・総合高津中央病院を中核に、グループの各施設が連携しています。 ・在宅強化型施設としてリハビリに力を入れています。 ・川崎市では唯一の在宅復帰率50パーセントを超える老健です！ ・同施設には、訪問看護、訪問介護、デイケア、ショートステイ、居宅介護支援事業所も併設されています。 ・新百合ヶ丘駅/あざみ野駅よりバス13分です。 ・残業少なめです。 ・車通勤可能ですが駐車場は自己契約となります。 ■職種 介護老人保健施設の正看護師 ■給与 年収4447600円~

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 介護老人保健施設虹が丘リハビリケアセンター 在宅強化型老健！正看！病院系列で福利厚生充実！川崎市麻生区/276000 正社員 求職者の方がより良い転職活動ができるようにアドバイスをしっかりとします！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆総合高津中央病院を中核に、グループの各施設が連携しています。 ◆在宅強化型施設としてリハビリに力を入れています。 ◆川崎市では唯一の在宅復帰率50パーセントを超える老健です！ ◆同施設には、訪問看護、訪問介護、デイケア、ショートステイ、居宅介護支援事業所も併設されています。 ◆新百合ヶ丘駅/あざみ野駅よりバス13

仕事内容★賞与年2回！各種手当充実◎車通勤可★神奈川県川崎市麻生区にある特別養護老人ホームで、デイサービス、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所を併設しています。 ・住宅手当や扶養手当など各種手当が大変充実しているので十分に高給待遇を受けられます。安心の待遇面もオススメのポイントです。 ・賞与が最大4.4ヶ月分支給されます。モチベーションの維持にも繋がりイキイキとお仕事に取り組めますね。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。天候に左右されることなく、らくらく通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 特別養護老人ホ