東京都多摩市の居宅ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所でのお仕事です。お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 ☆セントケアならではポイントをご紹介☆ ー ◎仕事と子育ての両立支援 ・子育て世代が多数活躍：お互いに助け合える安心の職場環境 ・柔軟な勤務体制：産休・育休制度、時短勤務制度を完備 ・長期の育児サポート：小学6年生まで利用できる「育児短時間制度」を導入 ・家庭と収入のバランス：プライベートを大切にしながら安定

仕事内容☆年間休日124日 ☆資格更新支援あり！ ☆スタッフの定着率も良く、研修や教育体制が充実しているのが魅力！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援業務 介護や支援の必要な方の居宅介護サービス計画を作成し、サービス調整を行います。 ▼具体的には・・・ ・居宅へ訪問し面接の上、居宅サービス計画の作成を記録 ・事業者等との連絡調整 ・給付管理票による支給限度額の管理、請求業務 ・カンファレンス、サービス担当者受講等の開催および参加 等 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 8時30分～17時15分（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休週休2日制(原則土日祝休み/※土・日・祝日に出

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ツクイスタッフ 横浜支店 【相模原市中央区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 研修受講支援あり／こども休暇あり／土日休み【居宅介護支援／ケアマネージャー求人】 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中

仕事内容土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） 勤務は週3日～・1日6時間～ご相談。あなたに合った勤務ペースを一緒に考えていきましょう。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【居宅介護支援事業とは？】 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが 居宅介護支援です。ご利用者様とご家族さま

勤務時間09:00〜18:00 9:00~18:00の間で、1日3時間~8時間 週3日~5日のシフト制 ※曜日・時間は相談できます

仕事内容もみじのて中央 居宅介護支援で、ケアマネジャーとして在宅の利用者様を支えます。 【主なお仕事】 ■利用者様宅への訪問(町田市を中心としたエリア) ■ケアプランの作成 ■認定調査 ■サービス事業所や関係機関との連絡・調整 【働き方】 ■在宅ワークが基本 ■週3日~5日、1日3時間~8時間で相談 ■訪問にかかる移動交通費は全額支給 ブランクのある方も、サポート体制が整っているので安心です。 【中央・相模原駅】もみじのて中央|居宅ケアマネ(パート)時給1,500円土日祝休み・在宅中心 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務

仕事内容【相模大野駅から徒歩1分】【土日休み】＜賞与あり＞単独型の居宅介護支援事業所です◎テレワーク併用OK！半日勤務もご相談ください♪ ・在宅ケアマネジャー業務 ・施設内や病院内で自治体から委託された認定調査業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：契約社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【月給】234,000円～275,000円 ※給与上限は経験や給付件数、認定調査件数で給与UPします ※経験・能力・資格（主任ケアマネジャー）を考慮 交通費規定内支給（上限20000円/月） 昇給：1月あたり3000円～5000円（前年度実績） 賞与：年2回/120000

仕事内容東証プライム上場グループの安定基盤！賞与年2回！資格取得支援制度などの福利厚生も充実しています 【相模原市中央区】居宅介護支援事業所のケアマネ/未経験者OK！資格を生かして働きませんか！ 安心・安定のスズケングループ♪笑顔あふれる施設を作りませんか ～エスケアメイトは、すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように、介護を通じて社会に貢献していきます～ エスケアメイトは東証プライム市場上場の（株）スズケンのグループ会社です。 現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた 在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人

仕事内容【相模原市中央区上溝】経験不問！入社後の資格取得でOK♪ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 【福祉用具専門相談員】 在宅介護を必要とする方に、介護用ベッド、車イス等の介護用品をレンタルする仕事です。 居宅介護支援事業所のケアマネージャーさんを巡回訪問して、商談を行います。 契約成立後は、商品を搬入して取扱説明等を行います。 ※社有車（AT車）を使用、営業エリア：主に県内 ※商品の重さは、最大20Kg程度 【エリアパートナー】 ご利用者様訪問の上、福祉用具の点検・使用状況確認・ご利用者様の体調確認等を行う仕事です。 ※社有車（AT車）を使用します。 【共通】 従事すべき業務の変更

仕事内容【相模原/ケアマネージャー】☆未経験・ブランク明けの方も活躍中！年齢・勤務日数不問★ ♪残業ほぼゼロ♪ 先輩職員からのOJTで安心して働けます！ 日の出医療福祉グループゆとり庵磯部でのケアマネージャー/介護支援専門員を募集致します。地域密着型のサービス提供を大切にしています。地域に住む人々に親しまれる施設づくりにご尽力いただきます。 【【ゆとり庵磯部】について】 オープンしてまもなく6年を迎える小規模多機能型居宅介護施設です。30代～60代と幅広い世代の職員が在籍しており、様々なキャラクターで利用者様を笑顔にしています！行事やイベントを行いながら、いつも和やかに過ごしています。地域密着を

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容居宅介護支援事業所部門の管理者業務をお任せします。 ・居宅介護支援（ケアマネジメント）業務 アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ・要介護認定調査 その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。 ※ケアマネジャー業務のみ ※異動なし 訪問エリア：武蔵野市、三鷹市全域

仕事内容月給28.1万円～◎日曜休み／各種手当／定年63歳まで資格を活かして働けるケアマネジャー募集 居宅ケアマネジャーとして、ケアプランの作成をお任せします。 アセスメント、モニタリングの実施を行います。 ご利用者様のご自宅への訪問を行います。 サービス担当者会議を開催します。 サービス事業所・医療機関との連絡・調整を行います。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【月給】 281,100円～323,500円 【基本給】 228,100円～270,500円 【手当】 ・処遇改善手当：35,000円 ・資格手当：10,

勤務時間?8：30～17：30 休憩60分

仕事内容小規模多機能型居宅でのケアマネジャー業務全般 定員27名のご利用者にケアプラン作成・サービス調整など

仕事内容【相模原/ケアマネージャー】☆未経験・ブランク明けの方も活躍中！年齢・勤務日数不問★ ♪残業ほぼゼロ♪ 先輩職員からのOJTで安心して働けます！ 日の出医療福祉グループゆとり庵麻溝でのケアマネージャー/介護支援専門員を募集致します。地域密着型のサービス提供を大切にしています。地域に住む人々に親しまれる施設づくりにご尽力いただきます。 【【ゆとり庵麻溝】について】 オープンしてまもなく6年を迎える看護小規模多機能型居宅介護施設です。30代～60代と幅広い世代の職員が在籍しており、様々なキャラクターで利用者様を笑顔にしています！行事やイベントを行いながら、いつも和やかに過ごしています。地域密

勤務時間9：00～18：00内で1日4時間～、週24時間～勤務可能です。 ※1日4時間の場合は休憩はありません。 ※6時間を超える場合は法令通り45分、8時間以上で60分（終日勤務の場合は13：00～14：00の60分休憩） ＊週3～4日で、勤務日数・時間相談可（シフトでの対応も可） 時間外労働：ほぼなし

仕事内容【相模大野駅から徒歩1分】【土日休み】＜賞与あり＞単独型の居宅介護支援事業所です◎テレワーク併用OK！週24時間からご相談ください♪ ・在宅ケアマネジャー業務 ・施設内や病院内で自治体から委託された認定調査業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【月給制】135,000～225,000円 ※最低でも1週間の間で24時間分を勤務いただきます。 （例）週3日/1日8時間 ※給与は経験による ※給付件数の増加や認定調査業務で給与UPします ※勤務日数・経験・能力・資格（主任ケアマネジャー）を考慮 交通費規定内

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間

仕事内容居宅介護支援事業所部門の管理者業務をお任せします。 ・居宅介護支援（ケアマネジメント）業務 アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ・要介護認定調査 その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。 ※ケアマネジャー業務のみ ※異動なし 訪問エリア：武蔵野市、三鷹市全域

仕事内容お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ☆セントケアならではポイントをご紹介☆ ー ◎仕事と子育ての両立支援 ・子育て世代が多数活躍：お互いに助け合える安心の職場環境 ・柔軟な勤務体制：産休・育休制度、時短勤務制度を完備 ・長期の育児サポート：小学6年生まで利用できる「育児短時間制度」を導入 ・家庭と収入のバランス：プライベートを大切にしながら安定した収入

仕事内容日勤のみ・充実の研修あり◎主任ケアマネの募集【ALSOK介護】 ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 募集概要 職種：居宅主任ケアマネジャー 雇用形態：契約社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【年俸制】 3762000円～ 【年俸制】3,762,000円～ ※360時間分のみなし残業代として700,128円を含む ※超過した分の割増賃金は別途支給いたします。 【基本給】255,156円～ 【月額】313,500円～(年俸÷12ヶ月) ◆東京都介護

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給29～32万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/神奈川県相模原市南区 ■コメント ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・残業が少ない職場◎ プライベートの時間をしっかり確保できます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 医療法人の運営する居宅介護支援事業所になります。

仕事内容年齢・ブランクの有無は不問！各種手当＆昇給・賞与あり！居宅介護支援事業所でケアマネージャーとして働いてみませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 事務所の管理者、ケアプラン作成、給付管理業務など 資格: 主任ケアマネージャー 経験者1年以上 ブランクOK 年齢不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 時間外あり 月5時間程度 休日・休暇: 日 他 週休2日制（日＋月～土の任意の曜日1日） 年間休日数110日 福利厚生: 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 資格取得支援あり 研修制度あり 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 居宅ケアマネジャー / 週休