兵庫県伊丹市のケアマネジャー 老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける看護業務を担当していただきます。 【業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な怪我の処置など。

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー スキルアップを応援！資格取得支援制度あり / 待遇充実！ / 丁寧な研修で安心のスタート◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日～/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： ブランクOKの看護スタッフ お休み希望OK!老人ホーム ╭╮ ブランクOK&子育て世代歓迎 20～60代の主婦(夫)さん多数活躍中 久しぶりの職場復帰もサポート◎ 日勤のみ/週2日～OK ╰v╯ サンレディースのお仕事は働きやすさが自慢 専任の担当がしっかりサポートします。 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすすめPO

仕事内容充実のサポート体制で、未経験からでも安心して成長できる居宅介護支援の仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,000〜260,000円 ≪基本給≫ 160,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,500円 特別手当:10,000円 資格手当:30,000〜40,000円 記録休日手当:15,000〜30,000円 役職者手当:30,000円～50,000円 ※管理者と管理者候補以外での役職就

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ HIBISU伊丹trust/求人/介護職/正社員/サービス付き高齢者向け住宅/兵庫県伊丹市 ＜大阪発！あなたのキャリアに『夢やビジョンを描こう！』社員満足度業界NO.1を目指す企業！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給265,950円以上】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『中山寺駅』徒歩14分。お車通勤可能で

仕事内容主任ケアマネ募集！ 年間休日121日・土日祝休み♪担当件数は段階的に引継ぎます！ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 ＼主任ケアマネとして経験を活かしながら、無理なくスタートできる環境です／ 伊丹市の居宅介護支援事業所で主任介護支援専門員を募集しています。 担当件数は5件程度の引継ぎから開始し、業務に慣れながら約30件を担当していただきます。主任ケアマネとしてケアプラン作成だけでなく、ケア

勤務時間6:00～8:00、18:00～22:00の中で勤務時間についてはご相談ください

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディカルホームボンセジュール伊丹/求人/介護職員/パート/有料老人ホーム/伊丹市 ★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中！プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 有料老人ホーム 休日・休暇 有給休暇 仕

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

勤務時間9:00～18:00 ※シフト等により若干前後する可能性あり ※週2日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者のプラン作成 ・ケアマネ業務（インテーク / アセスメント / モニタリング対応） ・介護業務 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 6か月（更新あり / 更新上限なし） ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日から勤務が可能です。お仕事とプライベートを両立しやすく、ON / OFFの切り替えがしっかりできる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートでき

仕事内容「あそか苑居宅介護支援事業所」は2000年3月に開設し、社会福祉法人明照会が運営しています。スタッフみんなで協力しあい、在宅介護生活における困りごとの相談や、地域の皆様が各種保険・福祉サービスを総合的に受けられるようサポートしています。 ★居宅ケアマネジャー（正社員）を募集★ 現在「あそか苑居宅介護支援事業所」でご活躍いただけるケアマネジャー（正社員）を募集しています。介護支援専門員の方、主任介護支援専門員の方いずれも大歓迎！ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・在宅介護等の相談対応やケアプラン作成 ・関連機関との連絡調整など ※業務内容の変更範囲：なし ご

勤務時間シフト制 (1)13時00分～17時30分 (1)13時00分～17時30分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームで介護職として、入居者様が安心して日常生活を送れるよう、身の回りのお世話や生活支援を行う仕事です。 長期入所施設のため、一人ひとりと継続的に深く関われるのが特徴です。 ① 入居者様の身の回りの介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・体位変換・移乗介助・着替えのサポート・見守りなど ② 生活環境の整備 居室や共用スペースの清掃・ベッド周りの整理整頓・シーツやリネン類の交換・ゴミ回収など ③ 日常生活・行事のサポート レクリエーションや季節行事の補助・散歩や外出時の付き添い・車椅子の操作・介護用品の準備や管理 ④ 入居者様の心に寄

仕事内容年間休日120日!高給料!福利厚生充実!ほぼ残業なし!_ 有料老人ホームでの看護業務全般 年間休日120日☆キャリアアップや管理職も目指せる環境☆ プライベートと仕事を両方充実させたい看護師募集中☆ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com 連絡先住所： - 連絡先TEL： - 担当者： 転職相談担当

勤務時間*＼選べるシフト／* *週2日/1日8時間～* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 服薬管理・配薬準備(看護師) NEW 住宅型有料老人ホーム FS ╭╮ *融通が利くので働きやすい!* *週2日からの柔軟シフト* ╰v╯ ファーストスタッフィングのお仕事の魅力は・・・ ・お仕事にブランクのある方も積極採用中 ・平日のみ/日勤のみ/曜日固定/残業なしなど働き方が選べる! 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業* 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【完全週休2日制の土日祝休み】残業ほぼなし◎夏季や年末年始の連休あり♪《未経験やブランクOK》在宅ワークも導入！ご利用者様の気持ちを尊重し、意欲的に長く働きたい方をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ● ケアプラン作成 ● 給付管理 ● ケアマネジャー業務一般 【職場環境について】 〈 職員 〉 ◇ 2名が在籍 〈 体制 〉 ◇ メンターやOJT担当者による精神的なサポートが充実しており、一人で抱え込まない体制ができています 〈

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日～/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 伊丹市での看護スタッフ 介護業務なし 老人ホーム ╭╮ 柔軟シフトで無理なく働ける♪ 幅広い世代が活躍中 ╰v╯ サンレディースは、あなたの想いに寄り添うお仕事探しを大切にしています。 「無理なく働きたい」「長く続けたい」「もっと成長したい」 そんな気持ちをしっかり受け止め、専任の担当が丁寧にサポート ・子育てや家庭と両立したい方にぴったり ・曜日固定/短時間など、ご希望に合わせた働き方OK 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜19:00の内2時間以上週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容特別養護老人ホーム 協同の苑ケイ・メゾンときめきで一緒に働きませんか？心温まる職場環境があなたを待っています！ ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 リネン交換、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,116円 ≪基本給≫ 800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職種手当:50円 調整手当:185円 特定処遇手当:20円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計5,000〜30,000円 ≪昇給≫ 0〜20円 （時間あたり） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 伊丹駅から0.7km 新伊丹駅から1.4km

勤務時間（１）8:00～17:00 休憩：60 分 （２）9:00～18:00 休憩：60 分 （３）10:00～19:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) 特別養護老人ホームでの看護業務全般 【ポイント】 ◆定員70名のユニット型特別養護老人ホームでの日勤パート！ ◆看護師3名体制ですので福祉施設での経験がない方でも安心です♪ ◎正看・准看問わず募集しています！ ◎30～40代も活躍している施設です♪ ◎車での通勤可能です！ 【雇用形態】 パート 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般 ◇健康管理 ◇入居者に応じた医療処置 ◇医師の指示による投薬 ◇食事介助 など 【応募資格・条件】 看護師(正・准) 必須経験：臨床経験(3年) 【勤務地】 兵庫県伊丹市

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 癒しのデイサービス伊丹でのケアマネージャーのお仕事は、利用者様の《生活を支える大切な役割》です！ ◆ 施設の入退所手続きや、サービスの利用開始・中止に関する業務を担当します。 ◆ 利用者様やご家族に寄り添い、相談援助を行い、心の支えとなります。 ◆ ケアマネジャーや地域・他機関との《連絡・調整》も大切な業務です。 ◆ 苦情などの対応や窓口業務を通じて、より良いサービスの提供を目指します。 ◆ 個別援助計画の作成を行い、利用者様一人ひとりのニーズに応えます。 自転車・バイク・車通勤が可能で、あなたの《ライフスタイル》に合った通勤方法を選べます◎ 定

仕事内容有料老人ホームの看護師/残業なし/年間休日120日/福利厚生充実 ●2交代勤務で、年間休日は120日とお休みも充実！子育てと仕事の両立もしっかりできますよ◎ ●全国で多数の施設を展開する大手企業が運営しておりますので、教育体制や福利厚生も手厚いです。 ●現在30～50代の幅広い看護師様が和気あいあいと勤務されております！ 交通費支給／再雇用制度有／年休120日以上／残業なし／車通勤ＯＫ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID/K 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問

勤務時間9:00～18:00の間の3時間以上 ※休憩時間は法定通り 勤務日数:週1日以上

仕事内容【住宅型有料老人ホーム／清掃スタッフ】パート・アルバイト｜伊丹市桑津｜週１日・３時間からＯＫ｜キャリアアップ支援・資格取得支援あり｜介護業務なし｜無資格・未経験の方歓迎 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 アプリシェイトのホームとは「自分らしい生活ができる住まい」です。 地域社会や同士である社員に対する感謝など「周りの方へ感謝の気持ちを持つ」ということを大切にしています。 施設をご利用していただきながら、利用者様のこれまでの趣味や習慣を継続しながら自分らしい生活を実現します。 また、自立支援の観点で日々のケアを通じ、利用者様の出来ることを増やしていくことで「自分らしい」暮らしをしていただ