サービス管理責任者 - 大阪府大阪狭山市 の求人・仕事・採用

仕事内容就労継続支援B型事業所 焙煎香房シマノ は【サービス管理責任者】【正社員】を募集しています！ 大阪狭山市に2023年04月オープン予定の新規事業所です。 オープニングスタッフとして働きませんか？ 《仕事内容》 就労継続支援B型事業所における 【サービス管理責任者業務全般】をお任せします。 ＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊・…――＊ 当事業所では、発達障がい、知的障がい、精神障がい のある利用者さまがやりがいを持って働けるように 支援していくお仕事です。 一緒に新しい経験を積んでいきませんか？ あなたからのご応募を心よりお待ちしています。 就労継続支援B型事業所 焙煎香房シマノ

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DI-1937(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者・

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日126日で無理なく長期勤務が可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-1935(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任

仕事内容生活介護事業所のサービス管理責任者募集！ 年間休日126日あり、プライベート充実♪ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 大阪狭山市大野台にある生活介護事業所にて、サービス管理責任者（サビ管）を募集しています。 ▼－-－-－-ワークライフバランス大切にできる職場－-－-－ 8時30分～17時30分又は、9時00分～18時00分のシフト勤務。 残業はないので、定時退社がしやすい環境です。 また、

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 生活相談員兼管理者をお任せします！ ▼仕事内容 朝は利用者さんの出欠を確認し、 送迎がある場合は送迎します。 その後は事務所で、書類作成や 利用者さんに変わりがあれば対応をお願いします。 【シフトのポイント】 当直なしOK 【勤務日数のポイント】 週4日以上OK 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【勤務時の恰好について】 髪型・髪色自由 【社員登用】 な

仕事内容【大阪狭山市・サービス管理責任者】【年休120日/残業ほぼなし/月給31.5万円以上＋賞与/ 風通し抜群で、やりたいことを実現できる職場です】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者様一人ひとりに合わせた支援内容の検討 ・支援スタッフとのケース会議や情報共有 ・支援スタッフへの助言、フォロー ・関係機関との連絡調整 ・サービス利用に関する契約業務 ・各種記録、書類作成 ・現場支援のサポート ・送迎業務（軽自動車またはワンボックスカー使用） など 資格: サービス管理責任者の資格要件を満たす方

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社WAON 生活介護わおんぷらす 【管理者兼サビ管】生活介護/年休120日/日祝休み 正社員 現場の「やりたい」を大切にする会社/療育・就労支援・生活介護など、多彩な福祉事業を展開月給29.5万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 大阪府大阪狭山市にある、生活介護事業所です。 運営法人は、大阪狭山市内を中心に、療育・就労支援・生活介護など、幅広い福祉サービスを展開中。 子どもから大人まで、一貫した支援体制を整えています。 そんな当法人は、「居場所づくり」、「経験づくり」、「思い出づくり」の3つのテーマをモットーに活動しています

仕事内容【仕事内容】 ※資格手当等を含める月収は２９５，４００円～３５０，４００円 以上となります。 ＊生活介護事業所でのサービス管理責任者の業務です。 ・主に個別支援計画の作成や契約、面談などの対人支援業務。 ・送迎業務（軽自動車またはワンボックスカー使用）もあります。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 180,400円～210,400円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社WAON 就労継続支援B型 わおんぷらす 【管理者兼サビ管】就労継続支援B型/年休120日/日祝休み 正社員 現場の「やりたい」を大切に/療育・就労支援・生活介護など、多彩な福祉事業を展開月給29.5万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 大阪府大阪狭山市にある、就労継続支援B型事業所です。 運営法人は、大阪狭山市内を中心に、療育・就労支援・生活介護など、幅広い福祉サービスを展開中。 子どもから大人まで、一貫した支援体制を整えています。 そんな当法人は、「居場所づくり」、「経験づくり」、「思い出づくり」の3つのテーマをモット

仕事内容【管理者兼サビ管】就労継続支援B型/年休120日/日祝休み 現場の「やりたい」を大切に/療育・就労支援・生活介護など、多彩な福祉事業を展開月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,400円～360,000円 【月給】295,400円～360,000円 <内訳> 基本給 185,400円～220,000円 資格手当 5,000円～35,000円 職務手当 20,000円～20,000円 役職手当 50,000円～50,000円 処遇改善手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/

仕事内容【管理者兼サビ管】生活介護/年休120日/日祝休み 現場の「やりたい」を大切にする会社/療育・就労支援・生活介護など、多彩な福祉事業を展開月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,400円～360,000円 【月給】295,400円～360,000円 <内訳> 基本給 185,400円～220,000円 資格手当 5,000円～35,000円 職務手当 20,000円～20,000円 役職手当 50,000円～50,000円 処遇改善手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容≪スピード昇給あり！急成長企業で一緒に成長しませんか？お任せする仕事は利用者様の生活課題改善に向けたヘルパーステーションです。 自分できることはご自分で行っていただき出来ないとろろをサポートし自立した生活を送るための介護を行っています 研修制度や、資格取得応援制度なども充実しておりスキルアップを考えている方は是非！ 昇給は年1回行っております

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《サービス管理責任者 兼 管理者》賞与あり！交通費支給！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【サービス管理責任者 兼 管理者としての業務全般】 ・個別支援計画の作成とモニタリング ・利用者様の心身の状況の把握（相談業務等） ・利用者様の状況に応じた支援 ・利用者様との面談 ・ご家族様や連携施設等との連携 ・スタッフとの面談や採用・管理・指導 ・施設内の備品の選定 等 グループ会社の「株式会社ぱなくる介護パートナー」が運営する施設での勤務です。 雇用元は「ひまわり株式会社」で

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 青葉丘病院併設の居宅介護事業所でのケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 221000~266200円 賞与：年 12回 【住所】 大阪府大阪狭山市東池尻１丁目２１９８番１ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に

勤務時間就業時間：10：00～16：00

仕事内容【10時スタートで朝はゆっくりスタート】【パート／週2日～】無資格・未経験・ブランクある方も歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【仕事内容】 ・日常生活のサポートや見守り ・食事や活動時の支援 ・レクリエーションや創作活動のサポート ・季節イベントの企画・運営 ・利用者様とのコミュニケーションや相談対応 ・送迎業務（軽自動車・ワンボックスカー使用） など 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～64歳※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 就業時間：10：00～16：00 休日・休暇: シフトによる 福利厚生: マイカー通勤可 駐車場あり（自己負担あり、1日100円） 定

仕事内容法人の幹部候補を募集！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・スタッフのマネジメント全般 ・経営ノルマの進捗管理 ・担当部門管理業務 ・その他管理業務全般 資格: ・介護福祉士 ・保育士 どちらか必須。 かつ、サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者または介護支援専門員などの資格があれば尚良 勤務時間: 勤務時間 9：00～18：00（必要に応じて時間の前後あり） 休憩時間 12：00～13：00（必要に応じて時間の変動あり） 休日・休暇: 日祝は完全休業 夏季休暇（8/13～15） 年末年始（12/30～1/3） 年間休日120日以上 特徴: 年間休日120日以上 / 年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 162000~201000円 【住所】 大阪府大阪狭山市東茱萸木4-1151 【アクセス】 南海高野線滝谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉主事任用 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 大阪府大阪狭山市東野東1-300-1 【アクセス】 南海高野線狭山 【必須資格】 社会福祉主事任用 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容心からのケアを提供するチャンス ? ケアプランセンター 和音での転職を考えませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜360,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 試用期間中は月給300000円～340000円で本採用後と給与が異なる ≪基本給≫ 275,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 時間外手当:45,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計500,000円 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責