サービス管理責任者 - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用

仕事内容 ＊障害福祉サービス生活介護事業における下記の業務 ・利用者に対するアセスメントの作成・個別支援計画の策定 及び評価、支援サービスの作成 ・連絡調整などサービス提供のプロセス全体の管理 ・他の従業員に対する技術指導及び助言 ・事業所の管理業務 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞

仕事内容タイトル: サービス管理責任者候補 このお仕事の特徴: 40 代も応募可 50 代も応募可 U・I ターン歓迎 シングルマザー・ファーザー歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 フルタイム歓迎 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 大学中退者歓迎 子育て世代歓迎 学歴不問 文系歓迎 新卒歓迎 既卒歓迎 昼職転職歓迎 有資格者歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 理系歓迎 男女歓迎 異業種歓迎 第二新卒歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 経験浅め歓迎 経験者歓迎 長期歓迎 高卒歓迎 高校中退者歓迎 人柄重視採用 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 電話で応募・問い合わせ 年齢不問 転職回数不問 経験不問 女性

仕事内容積極採用！就労支援B型作業所のサービス管理責任者 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・ペットフードの加工、納品 ・内職作業の作業指導、進行補助 ・調理補助 ・個別支援計画書、モニタリング等の作成 ・利用者さんとの面談 資格: 【必須】 ・サービス管理責任者を有する方 【こんな方も歓迎】 ・ブランクがある方も歓迎です ・スキルアップのため転職したい方 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 隔週土曜・日曜休み (土曜日、祝日半日出勤) ※家族理由の急なお休み可 福利厚生: 社保完備、資格取得支援制度あり、再雇用制度あり、研修制度あり、車通勤可(駐車場無料)

仕事内容就労継続支援Ａ型のサービス管理責任者。 現在、富田林川西駅近にて事業所あり。主な生産活動は河南町にて 椎茸栽培を行っている。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容人を思いやる気持ちを大切にしています｜サビ管・児発管の有資格者歓迎（即戦力優遇・月給33万円～／賞与年3回） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: どんな仕事？ 障がい者グループホームの管理者兼サービス管理責任者として、施設全体の運営とサービスの質を担っていただきます。あなたのご経験を活かして、利用者さんが「ここにいてよかった」と思える毎日を、スタッフとともにつくってください。 ● 個別支援計画の作成・モニタリング（サビ管業務） ● スタッフのシフト調整・育成・マネジメント ● ご家族や行政・関係機関との連絡調整 ● 利用者さん獲得のための営業・見学対応（相談支援事業所・行政などへ

仕事内容資格、経験不問！年間休日121日◎働きながら多くを学び成長していきませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■障がい児・者等の生活援助のための介護、社会的自立に向けた支援業務および各事業所での事務業務 ■職種は以下となります。広域間の異動はございませんので、プライベートの時間もしっかりとれます！ ・指定職（勤務エリアを限定した職員） 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 採用されたエリア 資格: 資格不問 経験不問 年齢制限あり 18歳～59歳（深夜勤務があるため／定年60歳のため） 高校卒業以上 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）7:00～15:45

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験OK 資格取得は全額会社負担 賞与年3回！車通勤もOK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： どんな仕事？ 障がいのある方が「ここにいてよかった」と思える毎日を、みんなで支える仕事です。 ● 利用者さんの生活支援・見守り ● 個別支援計画の作成・モニタリング（はじめは先輩と一緒に） ● スタッフのシフト調整・育成 ● ご家族や行政との連絡調整 ● 見学対応・イベントの企画 はじめから完璧じゃなくて大丈夫。焦らず、先輩と一歩ずつ。私たちが、そばで支えます。 求人ID 1079631

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 新堂診療所ケアプランセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 246600~265400円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府富田林市若松町１丁目１９番１０号 【アクセス】 近鉄長野線富田林 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日126日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通

仕事内容・お子様のアセスメント、モニタリング ・個別支援計画の作成 ・保護者さまの相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成、指導 ・送迎業務（なしでも可） ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・事業所の運営管理など ※管理者業務と兼任するかはご希望をお伺いし、相談の上決定させていただければと思います

仕事内容タイトル: グループホームの管理者候補 このお仕事の特徴: 40 代も応募可 50 代も応募可 U・I ターン歓迎 シングルマザー・ファーザー歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 フルタイム歓迎 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 大学中退者歓迎 子育て世代歓迎 学歴不問 文系歓迎 新卒歓迎 既卒歓迎 昼職転職歓迎 有資格者歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 理系歓迎 男女歓迎 異業種歓迎 第二新卒歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 経験浅め歓迎 経験者歓迎 長期歓迎 高卒歓迎 高校中退者歓迎 人柄重視採用 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 電話で応募・問い合わせ 年齢不問 転職回数不問 経験不問

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ※現場に入ることは基本的にないので、ケアマネージャーとしての業務に専念していただける環境です。 ご利用者様の居宅ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等もお願いします。 担当人数は20～39名です。 ご利用者様と密にコミュニケーションを取りながら、心身の変化やご要望を把握することが大切です。 ◎自分らしい生活ができるよう支援・サポートをするのが主な業務です。 【給与

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIY-2353(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者とし

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設の生活相談員業務全般 【給与】 月収 170872~225568円 賞与：年2回（4.1ヶ月） 【住所】 大阪府富田林市向陽台1-4-30 【アクセス】 近鉄長野線富田林 【必須資格】 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日109日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当：

仕事内容タイトル: グループホームの施設長候補 このお仕事の特徴: 40 代も応募可 50 代も応募可 U・I ターン歓迎 シングルマザー・ファーザー歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 フルタイム歓迎 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 大学中退者歓迎 子育て世代歓迎 学歴不問 文系歓迎 新卒歓迎 既卒歓迎 昼職転職歓迎 有資格者歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 理系歓迎 男女歓迎 異業種歓迎 第二新卒歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 経験浅め歓迎 経験者歓迎 長期歓迎 高卒歓迎 高校中退者歓迎 人柄重視採用 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 電話で応募・問い合わせ 年齢不問 転職回数不問 経験不問

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設 きし生活相談員業務全般 【給与】 月収 164400~205400円 【住所】 大阪府富田林市中野町西2-273 【アクセス】 近鉄長野線富田林徒歩16分 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【施設詳細情報】 ご利用者の身体状況に応じて最

仕事内容・。・。・。・。・。・。・。・。' ＼資格・経験を活かせる！／ 賞与年2回以上！完全週休2日制 子どもたちの成長を感じるお仕事 ❖20～60代の方が活躍中❖ 車通勤OK、職員専門駐車場完備 ・。・。・。・。・。・。・。・。' 【仕事内容】 児童発達支援責任者として、放課後等デイサービスにての業務をお願いします。 あなたの経験を通し子どもたちに寄り添い、スタッフを引っ張る存在となっていただければ嬉しいです。 ＜具体的に＞ 子どもたちの管理業務療育プログラムと個別支援計画の作成保護者様への対応、相談支援業務各種報告書の作成やその他事務作業(PC入力)など ＊ 働き方や園の運営についてなど、あなたの

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 194298~224402円 【住所】 大阪府富田林市向陽台1-4-30 【アクセス】 近鉄長野線富田林西口 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 人との交流や生きがいづくりを推奨！最低限のケアで、自立を促す事業所です 利用者さまの自立を促す、最低限度のサービス提供を心がけている富田林市ケアセ

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理業務全般（管理者候補） ・売上管理、居宅支援事業者等との連携 ・営業活動 ・訪問介護、サービス提供責任者業務 ・スタッフ育成、指導、シフト作成 ・採用面接対応 ・労務関係 など 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●組合制度や健康診断など福利厚生が充実しています。スタッフが働きやすい環境を整えているので、長く勤務できる職場です。 ●ブランクのある方も歓迎です。慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートするので、不安なくお仕事をスタートできます。 ●あたたかい雰

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 300000円 【住所】 大阪府富田林市向陽台5丁目7-5 【アクセス】 近鉄長野線富田林西口 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①医療と介護の連携体制◎健康診断の補助制度あり♪ サービス付き高齢者向け住宅花笑みの強みは、運営グループ内の事業所間で密に連携していること。医療から

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 合同会社ritarita 児童発達支援・放課後等デイサービス るーと 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/残業ほぼなし 正社員 年休120日/新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る♪ ◆当施設を紹介します 大阪府富田林市にある多機能型施設です。 「新しい一歩を踏み出す子どもたちを温かく見守る」、という想いのもと、子どもたちの成長のサポートをしていきます。 ◆当施設の特徴について 個別・集団療育、応用行動分析、ソーシャルスキルトレーニング、学習、運動、音楽、農業体験など、幅広い療育を用意。 さまざま