ハローワーク 介護支援 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時40分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：その他 毎週火及び土曜日の勤務。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ＵＲ賃貸住宅入居希望者（特に高齢者やそのご家族）からの ご相談対応、ご案内業務】 ☆ＵＲ八重洲営業センターでは、ＵＲ賃貸住宅へのご入居を希望さ れるお客様からのご相談やお申込み等のご案内を行っており、女 性を中心に常時３５名程度のスタッフが働いています。 ☆「高齢者相談窓口」は、その中で、特にご高齢のお客様やそのご 家族からの、高齢期における日常生活や各種福祉制度のご相談や お問い合わせに対応して頂く業務になります。 ☆東京都、千葉県、神奈川県及び埼玉県の営業窓口への出張があり ます。 ※詳しくは、求人条件特記事項欄の「高齢者相談窓口ＨＰ」もご覧 ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容「介護老人保健施設（老健）千束」又は「台東病院」での介護業務 （同一敷地内） ＊総合診療科（内・外）、整形外科、リハビリテーション科、 眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科 ※老健１５０床、病院１２０床 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容従来型特別養護老人ホームでの介護支援専門員のお仕事になります 入居定員８２名とショートステイ８名、４４名ずつの２フロアです 主な業務内容 ・ケアプラン作成関連業務 ・関係施設との調整や手続き ・多職種との調整、連携 ・地域や関連するコミュニティとの連携 毎日のミーティングもあるため、不安なことを一人で悩ませません サービスマナーや標準予防対策も積極的に取り組んでおります 地域住民と共催の市内初の認知症カフェも１０周年を迎えました！

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：年間１１２日（原則として月１６日勤務。土日、祝日は除く。） 原則９時００分から１７時４５分 （休憩時間は原則１２時００分から１３時００分まで。１日７時間 ４５分勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は、勤務日数に応じて付与（休暇規定による）

仕事内容福祉サービス事業所における実務経験等を活かした以下の職務 （１）社会福祉法人・施設等の指導検査における利用者処遇向上に 関する専門的な助言・指導（都内出張業務） （２）福祉局指導検査担当職員等に対する助言・指導 （３）職場内・外の研修講師、必要に応じて外部からの問合せ対応 等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 週休二日制：

仕事内容【仕事の内容】 グループホームにおける計画作成担当業務 介護職と兼務になります。 ・認知症の状態である入居者の心身状況を把握 ・家庭的な環境で可能な限り自立した生活を送って頂けるような個 別介護計画作成モニタリング、見直し ・他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など ・居宅支援事業所への訪問 ＊変更範囲：当会で定める業務

仕事内容高齢者の家族に対する総合的な相談や支援及びケアプラン作成業務 ＊変更範囲：当法人の定めた業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は、就業時間例です。 ＊就業時間は、９時～１８時の実働６時間程度で、相談可 ＊休憩時間は、６時間の場合でも６０分になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎居宅介護計画の作成等 介護支援専門員としての業務全般 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊主な仕事内容・・・ケアマネとしてケアプランの作成、 給付管理、認定調査、ご利用者様ご本人やご家族への 相談対応 ＊６０歳以上の方も応募可能です（１年契約、同条件） ＊訪問エリアは日野市内で、片道３０分以内 ＊社用車にてご利用者様宅へ訪問して頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※直行、直帰など柔軟な働き方を採用しています 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容介護支援相談員として、 地域の皆さまに寄り添うケアプランの作成をお願いします。 ※一部（週１～２日）在宅勤務可能です（応相談） 介護保険利用者の暮らしを守るため、 各事業者との協力やサービスの調整をおこない 皆さまの生活をサポートします。 法人とともに後進の育成支援にも、ぜひご協力をお願いします。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 日数については要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＃経験者求む！あなたの経験を生かしてください！ ・４０代中心に幅広い年代が活躍中（ユニットと従来型特養です） ・定員１１０名（ユニット８０・従来型２０・ショート１０） 【特養ケアマネの魅力】 居宅と違い「毎月の全件訪問」や「毎月の給付管理」はなし！ 書類負担が少なく、他職種とすぐ相談できるチーム体制です。 【主な業務内容】 ・施設内でのケアマネジメント業務、プラン作成、相談受付 ・介護認定の申請代行、各種手続き等 ・身体介護は原則なし（日中の見守りや行事のサポート程度） 「変更範囲：法人が定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や曜日固定などもご相談可能です。

仕事内容令和３年４月に開所したグループホームで計画作成担当（介護職兼 務）を募集します。 主な業務 ・計画作成担当業務 ・グループホームにおける介護業務 定員１８名／２ユニット（１ユニット９名） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◎就業時間は、ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他労働日数や休日については相談に応じます

仕事内容・在宅生活を送っているご高齢者様のケアマネジメント業務 ◎施設・デイサービスのケアマネ・生活相談員と連携を取ってもら い、よりよい介護の提供を目指してもらいます。 ◎介護機器使用方法の研修もございますので、ご安心ください。 ※法人の理念である「愛と奉仕の精神」で、ケアに取り組んでいた だける方をお待ちしております。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：フレックスタイム制のため、日々の勤務時間は月単位で自己管理し ています。 月１０１時間勤務（コアタイムなし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日は交代制勤務（月１回又はなし） 年末年始休暇１２／２９～１／４

仕事内容＊生活全般にかかわる相談・情報提供やサービスなど利用計画の作 成、モニタリング、関係機関との連絡・調整などの業務 ◇フレックスタイム制（コアタイムなし）のため柔軟な働き方が可 能です。就業時間は８～２０時の間で、勤務時間や休憩時間の長 さを自分で管理でき、子育てや介護中でも働きやすいです。 業務変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：１日８時間、週１日以上勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 就業日数は応相談

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務をお任 せ致します。ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、 「通い・泊まり・訪問」を組み合わせたケアプランを作成します。 ■具体的な仕事内容 ・ケアプランの作成・見直し ・ご利用者様、ご家族との相談、 ・アセスメント ■関係機関（医師・訪問看護・地域包括等）との連携 ■サービス担当者会議の実施 ■介護業務の補助（状況に応じて） ■記録作成、書類管理など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・休日は応相談 ・休憩時間は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所は年中無休のため、休日はご相談により決定します

仕事内容◎ケアマネジャー（介護支援専門員の資格が必要です） ・特別養護老人ホーム入所者のケアプラン作成業務です ＊業務未経験の方も丁寧に指導・育成いたしますので 安心して応募願います。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＿ 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容介護支援専門員の資格を生かし、地域の方々のお役に立てる「ケア プランセンター」の仕事です。 介護支援専門員資格取り立て等の未経験者でも大丈夫！新人もベテ ランも皆で相談しチームで助け合うケアプランセンターです。事業 所は特養好日苑内にあり、各部門が専門性を活かして利用者様の心 を共有して協働し、フレイル予防から在宅介護、そして第２の我が 家である施設での看取り介護まで、サービスを利用される地域住民 の方々が、安心して地域で生活するためのお手伝いをさせて頂くた めにチームで支援させて頂いております。 ケアプランセンターのお仕事は、在宅生活を支える要として、利用 者様の人生に寄り添ったケアプランを

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・短時間の勤務相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・お休み希望日申請できます ・勤務日数、曜日など相談可、

仕事内容駅から徒歩７分 認知症対応型共同生活介護グループホームです ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び その他、介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等、 ＊施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、 生活に関わる相談・援助など 『花物語ぶんきょういつつ星』は認知症対応型共同生活介護のグル ープホームです（定員１８名）スタッフ皆でチームケアにてご本人 を支える仕事です。ご本人の心身の状態を間近で感じられ、情報収 集や連携がすぐにとれます。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務日による（相談に応じます） 年末年始休業

仕事内容・ケアプランの作成 ・介護相談等 ・事務業務：書類はパソコン作成 ・その他、業務に付帯する雑務等 ＊勤務日、勤務時間の相談に応じます 業務の変更範囲：変更なし