ケアマネジャー 夜勤専従 - 神奈川県横浜市戸塚区 の求人・仕事・採用

勤務時間17:00～翌10:00 ※週1日～勤務可

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、子育て中の方も仕事と家庭を両立しやすいです。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指したいという方もぜひご応募ください。 ●資格をお持ちでない方・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップを目指せます。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家・横浜緑園都市（グループホーム） 求人の特徴:ブランク可,資格取得支援制度あり

仕事内容【仕事内容】 施設ケアマネージャー（正社員）｜介護付き有料老人ホーム｜充実した福利厚生！ 入居者様のケアプランの作成などをお任せします！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給255,000円 ◆基本給：◇介護支援専門員200,000円～ ◇総支給：255,000円程度 ◇概算年収：3750,000円程度 □昇給あり(年1回4月） □賞与あり(前年度実績/年2回夏・冬/計3

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜児童福祉分野の経験者優遇有り＞こども家庭支援センターにて心理士・精神保健福祉士の募集です＠横浜市戸塚区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： こども家庭支援センターにおける相談業務全般 ・生活場面面接による心理的ケア ・日常生活支援 ・相談、自立支援 ・母子関係調整 ・コンサルテーション など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 720471

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域密着の「汲沢地域ケアプラザ」でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,310〜1,500円 ≪基本給≫ 1,310〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:1,500円 処遇改善手当:2,000円～4,000円/月 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 踊場駅から1.6km 戸塚駅から1.9km 中田駅から

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：４時間勤務の場合は、８：３０～１２：３０または１３：３０～１ ７：３０（休憩なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容４時間～８時間、週３日～５日のお仕事です。 高齢者相談業務の経験者歓迎！ ＊高齢者要支援の方のケアプラン作成 ＊介護予防ケアマネジメント ※ケアプランの作成がメインとなります。 お気軽にお問い合わせください！ 「変更範囲：変更無し」

仕事内容働きがいのある環境で、ケアマネジャーとして新たなステップを踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給231,030円〜 ≪基本給≫ 174,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 新特別手当:47,030円 介護支援専門員手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 2％〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 225000~250000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区矢部町251ハマグランデ1C 【アクセス】 JR東海道本線(東京～熱海)戸塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおける主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 292500~337500円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町2961-1 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 資格手当/ 冬季休暇

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容週1日からOK◎1日4時間勤務OK◎地域密着型の小規模多機能居宅介護事業所でケアマネジャー（パート・アルバイト）として活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,455円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪昇給≫ 0.03〜1％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、小規模

仕事内容地域ケアプラザでケアマネージャーとしてお仕事をお願いします。 ・ケアプラン作成（戸塚区戸塚町にお住まいの方） ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ・ケアプラザの事業協力 ＊40〜45件程度を担当 （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定通り（取得率100

勤務時間（早番）7：00～16：00 （日勤）8：30～17：30 （遅番）10：00～19：00 （夜勤）16：00～翌10：00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により異なる場合があります。 ※日勤のみOK、週2、3日からOK ※WワークOK、他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方

仕事内容ケアマネジャー／未経験歓迎／高齢者の幸せな暮らしに貢献しませんか？ 施設にて、ケアマネジャー業務全般をお願いします。 より良いプラン作成、見直しをするために、担当するご利用者のケアにも携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ご利用者の心身状況把握（アセスメント）、 個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、 モニタリング、プランの見直し、サービス担当者会議の開催 受診・往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、 ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ ご利用者・ご家族を全体的にサポートできること

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市戸塚区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー/老健にてケアマネ募集/残業少なめ/4週8休/未経験・ブランクのある方もOKです/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎未経験歓迎 ◎研修支援有 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せく

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 220000~285000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区下倉田町1951-8 【アクセス】 JR根岸線本郷台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保

勤務時間17:00〜10:00（実働: 15時間、休憩: 120分） 平均所定労働時間：1日あたり15時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり8日 【勤務時間補足】 17:00～翌10:00（実働15時間） ※休憩120分 ※勤務日数：相談に応じます。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）

仕事内容デイサービスの夜勤専従介護職 ◎勤務日数相談可◎デイサービスの宿泊サービスご利用者様のナイトケアをお任せ◎ダブルワークOK 【夜勤専従／1名勤務体制／少人数対応】 やまねメディカルは、総合ケアセンターとして、『かがやきデイサービス（通所介護）』『かがやきステイ（宿泊サービス）』『サービス付き高齢者向け住宅』の3本柱で、全国80拠点以上運営しています。 会社設立以来、高齢者の方の「尊厳の保持」と「自立支援」のサポートを行い、『豊かな高齢社会の創造』に貢献すべく、高品質なサービス提供に努めています。 ご利用者様との「心のつながり」と「安心・安全」を重視しながら、「来た時よりも元気に 」「かがや

勤務時間08:30 ～ 17:00

仕事内容老健でケアマネージャー（正社員）募集です♪福利厚生充実！長期・安定のお仕事です！人気の紹介予定派遣☆ 入居者さまの身の回りのお世話（食事・入浴・排せつの介助など）と在宅復帰のリハビリのお手伝いなどをお願いします。 職種：その他 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,ロッカー,休憩室,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜フォロー体制あり未経験歓迎＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの増員募集です＠横浜市戸塚区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 求人ID 349397

勤務時間●8:45～17:45の間で1日4時間～勤務可能（休憩時間は法定どおり） ●週3日～勤務可能（土日祝休み） ※勤務日数・曜日はご相談に応じます ※勤務時間はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可能 ※家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験からプランナーとしてケアマネ業務に関わるなら、ひとはなで。 ひとはなでは、未経験からスタートしたスタッフや、経験を活かして勤務時間を短くしながら働く方が多数活躍しています。 「自分にもできるかな…」そんな不安を感じている方にこそ、ぜひ知っていただきたい働き方です。プランナーは要支援の方を中心とした業務のため、比較的落ち着いたケースが多く、無理なくスタートできます。 ひとはなの大きな特長は、チームで支え合う体制です。ケアマネ同士の情報共有や定期的なミーティングを通して、困ったことや分からないことをすぐに相談できる環境が整っています。「一

仕事内容ケアマネジャー／年間休日122日・土日祝休み可 介護老人保健施設ケアマネジャ 老人介護保健施設でのケアマネジャー業務 ＜業務内容＞ ケアマネプランの作成 ケアマネ業務に専念できる環境です 現在ケアマネ2名（2名女性） 老人保健施設 病状が安定していて入院治療の必要はないが、ご家庭での生活が困難な方や認知症のある方に対して、できるだけ早く自立し、住み慣れたご家庭に復帰できるように、多職種が協働してご利用者のリハビリテーション・日常生活訓練などをお手伝いさせていただく施設です。 短期と長期の入所と、デイケアがご利用できます 交通費支給あり

仕事内容地域貢献とキャリアアップを同時に叶えるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜288,632円 ≪基本給≫ 200,000〜258,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 特殊業務手当:8,000〜10,332円 職務手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 善

仕事内容【《横浜市戸塚区》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪】 【医療に特化した知識を身に付けることができます！】 地域での医療ニーズに応えていく企業であるため、医療ケアやリハビリの必要性が比較的高いご利用者様の依頼が多くあります。事業所は、訪問看護事業所やホスピス型住宅と併設しているため、看護師やリハビリ職への相談・連携がスムーズに取れます。 社内の医療的な研修も充実しており、分からないことがあれば看護師やリハビリ職から専門的な知識を聞くことができます。 【仕事とプライベートの両