就労支援 - 熊本県熊本市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容ウェルビー株式会社 就労支援スタッフ（管理職候補）業界経験不問／年休120日以上 【求人要約】 【支援が好評】寄り添うサポートで売上14期連続UP 【業界経験不問】充実研修で入社1年での昇格実績も！ 【待遇】月給33万円も可／残業月7h／年休120日 【仕事内容】 【業界問わずリーダー経験が活かせる！】★障害のある方の就労・自立サポートを行う施設のセンター長候補 【具体的な仕事内容】 当社は、障害のある方の「就職したいけど自信がない…」「自分らしく働き続けたい…」という想いに寄り添い、一人ひとりに見合った就職と社会参加を支援しています。 ★新センターが次々とオープン予定★ 丁寧に

仕事内容10時始業×実働7hで月22万～！ITスキルを優しさに変える「就労支援トレーナー」未経験歓迎【熊本Bオフィス】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ ＜スタッフの9割が未経験スタート！＞ ・福祉業界未経験・無資格から始められて社会貢献に直結！ ・1日7H労働、月平均残業時間10Hでプライベートも大切にできる！ ・サビ管や拠点長、IT部門や営業部門などキャリアパスが豊富！ ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ 当社の運営する就労継続支援A型事業所もしくはB型事業所にて、障がいのある方々の一般就労に向けたサポートをお任せします

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【紹介予定派遣/正社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり 髪・ネイル自由 事務はじめてOK ＼未経験OK★／福祉×かんたんな就労支援サポート!5月開始 ＜紹介予定派遣×福祉の現場へ飛び込んでみるチャンス!＞やることはかんたんで資格は不要！利用者にPCの使い方おしえたり!一緒に「できた！」を実感＆感謝されるお仕事★先輩も未経験者出身★サポート体制充実で経験なくても安心！2名募集×5月入社を今キメル★ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23.8万円～/土日休み/残業ほぼなし◎ 託児施設利用可/育児休業の取得実績あり♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,054円～260,873円 【月給】238,054円～260,873円 <内訳> 基本給 141,794円～163,063円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 50,000円 固定残業代 16,260円～17,810円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限6,500円/月 資格手当 残業手当 ※職務給制度あり(社会福祉士・PT・OT・看護師・保育士・介護福祉士

仕事内容【熊本県熊本市中央区】未経験でも月給24万8千円スタート+賞与2回☆週休2日制◎研修充実♪就労移行支援事業所で就労支援員として活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ ※入社時期相談可 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意

仕事内容【水道町駅から徒歩1分】週休2日制◎賞与は年2回☆未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所で活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠熊本市中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成及び推進 ・利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画・説明や交付など ・関連機関との連絡調整 【業務内容(変更の範囲)】 会社が指定す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【支援スタッフ(職業指導員・生活支援員)】トレーナーとしてスキルと経験をバランスよく積みながらじっくりとステップアップを目指せます! 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： パソコンによる業務を行っている障がい者さんの業務指導やサポートを主にお任せします！ 日常支援などを行いながら、サポートメンバーの様々なスキル向上に向けた取り組みも行っていただきます。 また、現場と管理者のハブとなって、業務が円滑に回るように調整していきます。 将来的には、働きながら資格をとっていき、ソーシャルワーカーやサ

仕事内容【熊本市中央区】充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【支援スタッフ(職業指導員・生活支援員)】トレーナーとしてスキルと経験をバランスよく積みながらじっくりとステップアップを目指せます! 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： パソコンによる業務を行っている障がい者さんの業務指導やサポートを主にお任せします！ 日常支援などを行いながら、サポートメンバーの様々なスキル向上に向けた取り組みも行っていただきます。 また、現場と管理者のハブとなって、業務が円滑に回るように調整していきます。 将来的には、働きながら資格をとっていき、ソーシャルワーカーやサ

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による)

仕事内容【心理学科卒の方歓迎！】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による) 賞与

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日120日 ★管理者兼務なし ★年収425万円以上 【仕事内容】 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの計画を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握したうえで、最適な試験計画を立案実行していきます。 【具体的な仕事内容】 ▽個別支援計画周り ・就労移行支援：ひと月の個別支援計画の更新対象者が8名～10名程度（拠点により差あり）がおおよその平均くらいです。 └更新対象者の面談予定の設定 └更新対象者との面談→書類作成→ファイリング └更新対象者のケース会議の設定、ファシリ ・就労定着支援：個別支

仕事内容<仕事内容> ＼未経験OK／月収25万円＋週4勤務・週休3日！ソフトバンク販売スタッフ ソフトバンクグループの安定したブランドのもと、 週休3日・月給25万越えを叶える！ 平日は携帯ショップでの接客・販売、 休日はイベント会場での特販スタッフとしてご活躍いただきます。 ★おすすめポイント •高時給＆インセンティブあり：頑張り次第でしっかり稼げます •週4日勤務・完全週休3日制：プライベートも大切にできます •正社員登用制度あり：長期的なキャリアアップも可能 •未経験歓迎：研修と先輩サポートで安心スタート •ソフトバンクグループの一員として働く安定感と信頼 ★サポート体制 入社後3か月

仕事内容《准看護師OK》日勤のみ/残業少なめ◎精神科訪問看護ステーションでのお仕事です♪ ●高齢者や精神科の方を中心とした訪問看護業務や在宅生活を支援する看護業務（社会参加、就労支援など含む）をおまかせいたします♪ ●日勤のみの勤務ですので、自分の時間や家族との時間もしっかり確保できますよ☆ ●残業は月5時間程度と少なめで、ワークライフバランスを重視の方におすすめです。 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：熊本県熊本市中央区大江１－１９－１１ 【アクセス】：東海学園前車5分 【固定給】：【月給】26万2,000円～28万2,000円 《内訳》

仕事内容10時始業×実働7hで月22万～！ITスキルを優しさに変える「就労支援トレーナー」未経験歓迎【熊本エリア】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: A型事業所にて、障がいのある方々の一般就労に向けたサポートを行っていただきます。 福祉の仕事に関心があれば資格や経験は不要、社会人経験さえあれば大丈夫です！ 【職業指導員・生活支援員とは？】 利用者さんにあった仕事や、できる仕事、希望する仕事などを見極めながら、 企業から請け負った仕事を通して就労に必要なさまざまなスキルを身に着けるための技術指導を行う役割です。 【具体的には‥】 ・業務についての指導およびサポート（パソコン業務の指導や就労支援業

仕事内容【熊本市中央区】充実の研修制度で安心◎週休2日制◎未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せ

仕事内容【心理学科卒の方歓迎！】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による) 賞与

勤務時間勤務時間：08：30～17：00（休憩60分） ※就業時間・勤務日は応相談 【時間外労働】 なし 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 「くわみず病院」で精神保健福祉士の募集です。 【くわみず病院について】 ・社会医療法人芳和会が運営するくわみず病院は、熊本市中央区に位置し、地域の健康と福祉を支える総合的な医療サービスを提供しています。 ・創設者の精神を継承し、災害時の迅速な対応や公害病の治療にも取り組んできた歴史があります。 ・病院では、無差別・平等の医療を提供し、保健予防から在宅医療まで、患者の一生に寄り添う医療サービスを展開しています。 ・地域社会と共に健康で安心して住み続けられる街づくりを目指し、地域住民の健康と福祉を支える医療機関として、広範な診療科目と共に質の高い医療を提供し続け

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給20万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による)