ニチイ ハローワーク の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：15時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故やクレームの対応 ※特別条項：月６０時間、年６３０時間、年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日シフト制

仕事内容・食材の下処理（洗浄・カットなど） ・盛り付け・配膳・片付け ・食器や調理器具の洗浄 ・調理場の清掃・消毒作業 ・行事食やイベント時のサポート 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２４６１４１

仕事内容●ニチイ学館では契約医療機関で様々な医療事務のお仕事をしております。 〈主な業務内容〉 １ 患者受付：医療に関する知識を身につけ、保険証など患者様と最初に 出会う〈医療機関の顔〉として患者対応を行っていただきます。 ２ 算定・計算：カルテや伝票から医師が行った診療内容や実施した 検査・投薬等を読み取り、患者様の支払金額を計算します。 ３ レセプト点検・総括：医療保険の保険者に漏れなく保険請求ができる ようレセプトを点検、完成させます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は7時15分〜21時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例。 週の労働日数及び就業時間は相談可能 休憩は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週休日はシフトによる ＊年末年始休暇 夏期休暇

仕事内容■保育業務（生後５７日～２歳） ・登園、降園の補助 ・基本的生活習慣（食べる、眠る、着替えるなど）のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・集団生活を通した社会性の取得支援 ・遊びを通した心身の健やかな成長支援 ・施設内の安全点検 ・イベントや行事のサポート ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で勤務時間応談。 月８７時間の勤務 休憩時間は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇、年末年始休暇 等 シフトによる（相談可）

仕事内容保育園の用務員として、環境整備業務をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ ・玄関やトイレなどの共有スペースや園庭の清掃 ・植木や花壇の水やりや手入れ（草むしり含む） ・給食、おやつの後片付け・清掃 ・洗濯と付随する業務 等 【変更範囲】：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：・週４～５日、月８３時間程度の勤務です。 ・シフトにより ・扶養範囲内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・初診・再診受付 ・マイナンバー保険証確認 ・患者対応 ・電話対応 ・パソコン操作 ・公費担当業務 など 「業務内容の変更範囲；変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：＊週５日勤務 ＊残業なし ＊月７０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年末年始：１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆外来窓口 未経験者・経験者問わず大歓迎！ ・外来窓口等患者様対応 ・電話対応他 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能です。 ＊朝夕だけでも ＊お子さんが学校に行っている間だけでも ※１日１時間～８時間まで幅広い働き方ができます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８ ０時間年７２０時間まで。月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日の相談可能です。

仕事内容面接前の見学要相談！ ＊主として介護保険法に基づく、要介護認定等を受けた方から 要請を受けその居宅を訪問して、身体介護、生活援助の 介護業務に従事します。 ＊直行、直帰（私用車使用）＊訪問先により就業時間に変動あり。 ＊キャリアアップ制度あり。＊年度更新 ※未経験であってもできる仕事から始めていただけます。 「変更範囲：変更なし」 【シニア応援求人】６０歳以上の方も応募可能です。 【子育て支援求人】お子様の病気や行事等の休暇に配慮します。 急募求人

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分 就業時間３：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：（４）８：３０～１６：３０ シフト制 ＊深夜業務（２２：００～５：００）は１８歳以上のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生の支援が限度時間に終了しない等、月８０時 間、年６３０時間まで。月４５時間を超える回数は６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ４週６休以上。シフトにより週６日勤務になる可能性あり。 シフト表にて事前に通知

仕事内容ニチイケアセンター大泉学園でご入居様の生活をサポートする介護 全般（一緒に食事を作ったり、掃除・洗濯・排泄介助・入浴介護等 ）のお仕事です。 事業所の周りは緑に囲まれ、自然の環境が豊かな中で仕事ができ ます。スタッフは自然とのふれあい、そしてご入居者様とのふれあ いを通して心豊かになれます。 また、ご入居者様の自立支援に向けてスタッフは自己研鑽を怠り ません。なぜならば、自立支援はスタッフの自己実現だからです。 私達と一緒に豊かな環境で自己実現しませんか！？ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜18時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例 就業時間相談可 ＊休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による（相談可） 夏期休暇・年末年始休暇等

仕事内容０～２歳までの１５名の定員の保育業務全般 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（園内清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・製作物等の作成 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時50分〜8時40分 就業時間２：16時50分〜22時50分 就業時間３：22時50分〜8時40分 就業時間に関する特記事項：（４）１２時０５分 ～ １７時１０分 （５）０８時２０分 ～ １７時１０分 ※（１）～（３）月～日曜 （２）休憩０分 （４）土曜日 休憩０分 （５）日・祝 休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ・欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月８０ｈ・年７２０ｈまで（月４５ｈ超は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 シフト制（勤務日数応相談）

仕事内容夜間休日受付業務 ・患者受付 ・患者基本情報入力 ・診療費計算 ・金銭授受等 ・電話対応等 ・休日入院時のご案内 ※無資格や未経験の方でも親切に指導いたします ※医療機関でのお仕事が初めての方での先輩が教えますので、安心 してスタートできます

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１カ月単位の変形労働制適用（１６５時間） 就業時間１：は土日 就業時間３：のときは休憩時間１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで。月４５時間を超える回数は６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる （シフト例） 夜勤１０回＋日直２～３回（土日祝の日直必須） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆東京都立大塚病院 救急患者受付対応、診療記録の用意、保険証各種医療証の確認・登 録 患者情報登録、診療費計算入力・徴収、診療案内・説明 など ※未経験者歓迎です。 丁寧に指導致しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時15分 就業時間２：8時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は夜間で休憩６０分 （２）は休日（土曜、日曜、祝日）で休憩４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病院内での医療事務（夜間休日受付）のお仕事です。 ・病院診療時間外の患者受付 ・患者登録 ・診療費計算 ・金銭授受 ・電話対応 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等別途明示） 「働き方改革関連認定企業」 ［請負業務］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例 扶養内での勤務可能 １９時までの遅番ができる方歓迎 休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務希望日やお休みは事前にうかがいます。） 夏期休暇、年末年始 等

仕事内容【仕事内容】 ０～２歳児の子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務全般 ●遅番● ・閉園作業 ・園児の送り出し（保護者対応は基本的には常勤職員が行います） ・着替え、食事補助 ・保育室の掃除 など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※月～土曜日 ※月７５時間（週３日）程度 ※ＧＷ・お盆・年末年始も出勤も数日あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間月４５時間越える回数は年６回 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制により４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・患者さまの受付や手続き ・電話対応 ・診療内容の入力 ・会計入力 などを行います。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※土曜日勤務出来る方、歓迎 ※就業時間・日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容０～５歳児の子どもたちをお預かりする認可保育園での厨房業務を 行っていただきます。 ・給食、おやつの調理 ・食材管理補助（発注、温度、品質管理業務） ・衛生管理業務補助（清掃等） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザー立ち上げ、欠員発生時の支援等、月８０時間迄、年７ ２０時間迄延長出来る（月４５時間を超える回数は年６回迄） 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 夏期休暇週３日勤務の場合２日（２０２５年度実績） 年末年始休暇有

仕事内容病院でのお仕事です。 （主な内容） 窓口受付・レセプト点検・患者案内・カルテ管理・算定入力・金銭 授受・電話対応 ＰＣの専用ソフトの使用方法は指導致します。 ＊未経験でも先輩達が優しくサポートします。 ＃マザーズ （変更範囲：会社の規定により業務内容の変更の可能性あり）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間につきましてはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容事業所内での事務作業やスタッフ・管理者間での連絡・調整等事業 所運営をサポートするお仕事です。 ≪お仕事例≫ ■スタッフの勤怠管理 ■請求システムへの入力 ■電話・来客対応 ■サービス連絡の調整・報告 ■訪問介護業務 など 仕事内容；【変更範囲：変更無し】 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

仕事内容入院算定業務 ・入院患者様の医療費を計算、入力 ・診療報酬明細書の作成、点検 ・請求書発行 など ＊経験者、有資格者優遇 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 夏期休暇、年末年始 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈２０２６年６月からの就業〉 ０歳児～５歳児の子ども達を預かる保育園の事務業務全般 ・園長や先生の事務作業のサポート ・シフト管理や勤怠管理などのパソコン作業 ・園児の登降園管理 ・請求書作成管理 ・自治体申請等の帳票作成 ・自治体への訪問 等 ＊変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容＊窓口受付 ＊保険証確認入力 ＊書類の整理 ＊算定入力 ＊患者対応 など 【業務の変更範囲：変更なし】