ハローワーク リハビリテーション - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：13時15分〜19時30分 就業時間３：8時30分〜12時30分又は15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（３）（４）：休憩なし いずれの時間帯も勤務可能の方・曜日応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【整形外科医院での消炎鎮痛処置器具（温熱・けん引等）の装着】 リハビリテーションとして、電気治療・温熱治療・低周波治療・け ん引療法などを取り入れています。これら治療に使う器具を準備し 患者さんへの取付・取外しをしてもらうのが主な業務です。幅広い 年齢層の患者さんが対象となりますが、当院では６０代からの方が 多いです。ご自身で歩いて通院可能な方が殆どの為、基本的に介護 ・介助の必要はありませんが、各治療機器まで安全に誘導して頂く ことも大切な業務の一つとなります。スタッフさんの体に大きな 負荷のかかる作業はなく、業務は常に先輩と一緒ですので、安心 してご応募下さい。経験・ブランクは問いません。

勤務時間就業時間１：16時30分〜19時00分 就業時間２：8時45分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週に３コマ前後 午前午後のコマ含む 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容来院された患者様に対するリハビリ指導やマッサージ等の施術を行 う仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜17時00分 就業時間３：15時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：＊（４）１２：３０～２０：３０（４５分休憩） ＊（５）１３：３０～１８：３０ ＊いずれかのみの勤務も可 ＊時間相談可 ＊求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリ受付 リハビリ補助 物理療法補助 診療補助 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ※曜日相談：可 シフト制

仕事内容通所介護を利用されている高齢者を対象とした在宅生活支援のため のリハビリ・機能訓練・評価などのサポートをしていただきます 通常の施術・機能訓練・スタッフ及び介護職への指導・患者評価・ ケアマネージャーとの折衝を通して高齢者の地域での生活をデザイ ンできるやりがいのあるお仕事です 人と話をするのが大好きなコミュニケーション能力の高い方にぴっ たりです 未経験の方、体を動かすのが好きな方、大歓迎です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容京都東山老年サナトリウムは、患者様にゆっくりお過ごしいただく ことを目的とした病院です ＜リハビリ助手の仕事内容＞ ＊リハビリ職員の補助 ＊患者様の誘導 ＊書類整理 など、患者様にリハビリを行う職員のサポートをしていただきます ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容２０名定員の「機能訓練特化型」デイサービスにおいて、マシンを 使用してのリハビリトレーナー業務を担当していただきます。 高齢者へのマシン運動の指導やレクリエーション、軽介護や移動時 のサポートなどが主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 送迎業務が可能な方、歓迎いたします。（更に時給アップ） 送迎車両は軽自動車と普通車（キャラバン・フリード）です。 ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎いたします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容全床５６床の回復期リハビリテーション病院です。医師・看護師・ リハビリスタッフと協力しながら、患者さんの在宅復帰を支援する 中で多職種連携の中心的な役割を担うやりがいのあるお仕事です。 また時間外・救急入院もなくスケジュールが立てやすい環境です。 ＜業務内容＞入退院に関する相談、医療機関・行政・福祉施設との 連携業務、ケアマネジャーとの連携による退院後支援の調整・相談 記録、計画書等の書類作成 社会福祉士の資格があれば実務未経験でも大丈夫。 スタッフがサポート致しますので安心して一歩を踏み出して頂けま す。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１日に（１）と（２）両方勤務 月～土のうち、週３～５日 勤務日数・曜日はご相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・曜日は応相談

仕事内容シミズひまわりの里（通所リハビリ）において、利用者さまの送迎 業務を行う。 ＊ワンボックスの運転 ＊簡単な歩行介助、車いす操作、誘導 など （仕事内容の変更の範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は13時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始

仕事内容２０名定員の「機能訓練特化型」デイサービスにおいて、マシンを 使用してのリハビリトレーナー業務を担当していただきます。 高齢者へのマシン運動の指導やレクリエーション、軽介護や移動時 のサポートなどが主な仕事です。 入浴介助・食事介助はありません。 送迎業務が可能な方、歓迎いたします。 送迎車両は軽自動車と普通車（セレナ・フリード）です。 ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎いたします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：可 ＊６時間を超える勤務：可 （休憩４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ※曜日相談：可 ＊平日のうち２～５日勤務 ＊年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容ご利用者様の自宅に訪問していただき、医師からの指示のもと必要 なリハビリテーションを実施していただきます ＊訪問範囲：京都市内 ＊原付自転車・普通自動車（ＡＴ）を使って、最初は同行訪問慣れ て きてから１人で訪問していただきます 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊電話応対、急患受付および会計業務、院内施錠管理 ＊急患の受付・応対および連絡、電話・文書の受付 ＊火災・盗難予防および院内の監視並びに出入口の施錠、日誌の記 録 ［変更範囲］変更なし

仕事内容地域包括ケア病棟での入院リハビリテーションを担当（１病棟のみ ） 地域での生活復帰に向けた作業療法の提供 主に評価、退院後の生活に必要となる生活動作訓練を行うが、必要 であれば運動療法も積極的に取り入れている。 個別療法として作業に取り組む事もあるが、病棟スタッフの支援も あり、病棟生活中の手工芸等の作業を取り入れることも可能。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容醍醐周辺の高齢者，障害者の自宅へ訪問してのリハビリサービス ※主な地域：伏見区石田事務所の周辺 ※駅近、駐車場あり。マイカー通勤可能です。営業車貸出制度あり ※基本的には直行直帰の体制です。 ※キャリアＵＰ支援します ※会社独自の生涯雇用システム運用中の為、将来安心、 社内の雰囲気も良好、安心して一生涯働けます。 ※人間関係良好な事業所。 ※バーベキューイベント、社員旅行等インスタグラム更新中（当社 ホームページより閲覧出来ます） 働きやすい職場環境重視の為、人間関係良好。 変更範囲：変更なし 【仕事と子育て両立可能求人】

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）および（２）を月～土曜日のうち週３日以上 ※勤務日数は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容洛西ニュータウン病院の通所リハビリテーションにおいて、 利用者さまの送迎業務を行う。 ワンボックスの運転 簡単な歩行介助、車いす操作、誘導など （仕事内容の変更の範囲：変更なし）

仕事内容洛西ニュータウン病院の通所リハビリテーションにおいて、 利用者さまに対するフロアー介助、入浴介助、 レクリエーション等の業務を行っていただきます。 （仕事内容の変更の範囲：社会医療法人清仁会の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：研修もしくは急な利用者様への対応など 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他 ※年末年始

仕事内容リハビリ運動に特化した、デイサービスです。 ■身体機能を回復し、高齢者の日常生活の自立を支援 ■マシーンなどを使って利用者と一緒に運動のお手伝い ■利用者の送迎業務 ★年齢、性別、経験、技術は一切問いません。 ★週１日～ＯＫ １日４時間～ＯＫ 業務の変更範囲：変更なし ※詳しくは弊社ホームページもご覧下さい。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）もしくは（１）＋（２）の選択可 ＊時間相談可 ＊備考欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 火・木・土の１６：３０～１９：３０は休みです。 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・受付業務（窓口・ＴＥＬ対応） 保険証の確認、カルテ出し、会計等 ・リハビリのお手伝い （器具の設置、簡単な説明など） ＊兼業可 変更範囲：リハビリ補助

仕事内容通所リハビリテーションでの介護業務 送迎、入浴介助、レクリエーションを含む介護業務全般をお願いし ます。 １日の平均利用者人数２５名程度 リハビリ職員、看護師等多職種と連携して働ける職場です。 未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：双方の合意があれば、同施設内療養棟での介護職勤務 に変更になる場合もございます。

仕事内容「食を通じて、笑顔と健康を届ける」 施設内給食での調理業務全般です。 ＊調理、下処理、盛付、配下膳、洗浄、清掃など 変更範囲：厨房業務全般

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 ・リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 ・定期カンファレンス ・外出訓練、退院前訪問指導 ・帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） ・法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） ・メンタルサポートチームを構成 ・生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） ・患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】