ハローワーク 介護 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容身体障害者及び介護保険の訪問介護事業です。 ＊訪問先では、食事や入浴、排泄等の介助を行います。 ＊移動支援（利用者と一緒に外出します）を行っています。 ※訪問エリアは京都市内です。最初は先輩職員が同行して、わかり 易くお教えします。 ※自転車バイクのお持ち込み、貸し出しについては応相談 ※見学歓迎します。 変更の範囲：変更なし 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜8時00分 就業時間２：18時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）選択可 ＊２時間だけの短時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的・緊急性の高いご入居者対応の際、１２時間／日・８０時間 ／月・５４０時間／年、年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊ご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付き有料老人ホームにて、早朝・夜間の食事・排泄・口腔・更 衣介助をメインに対応して頂きます。 ［変更の範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日以上（勤務日数ご相談ください） 週休２日以上（土日休み可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日以上 休日、応相談

仕事内容【９月１７日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 グループホームでの介護職員のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・１ユニット９名×３フロアのグループホームです。 ・入居者さま主体の介護を実践しています。おひとりおひとりの生 活リズムに合わせて食事、入浴、排せつ等のケアを行っていただ きます。 ・未経験の方にも丁寧に指導します。安心してご応募ください。 【変更範囲：なし】

勤務時間又は7時10分〜17時10分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可（５時間から８時間程度） ※勤務時間６時間以上の場合：休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数の増加による関連業務の増大等 年６回を上限として７０時間／月、年間６００時間を上限とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容介護老人保健施設における介護全般 ＊利用者の自立支援、日常生活援助 ＊食事、入浴、排泄、更衣、歩行等の身体介護 ＊レクリエーションのサポート 等 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・難病・障害施設での介護 ・訪問介護 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ＊原動機付自転車免許以上は必須 変更範囲：変更なし

仕事内容＊介護に関する相談業務 ＊高齢者施設等への入居相談 ＊サービス事業所との連携業務 ＊性別問わず活躍中 ＊６０歳以上の方も応募可能 変更範囲：変更なし 【仕事と子育て両立支援求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：その他の短時間シフト勤務時間帯あり ８時～１２時、９時～１３時、１７時～２１時 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設の調理場での食器洗浄業務 洗浄機での食器の洗浄や片付けを行います １日２～３名で対応しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間以上の場合、休憩４５分 ８：３０～１６：３０の間の３～７時間程度 時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般 ◆入浴・食事・排泄の介助 ◆機能訓練や移動の支援 ※無資格で資格取得を目指している方の応募も可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊スポーツ大会や親睦会の企画・運営、助成申請にかかる給付手続に関する事 務処理などを行っていただきます。 ＊京都府市町村職員厚生会は、昭和３８年４月に設立され、令和５年には設立 ６０周年を迎えました。厚生会では、京都府内の７市１１町村、１９の一部事 務組合等、計３７団体の職員（＝会員）の皆さまが、職場や年代を超えて親睦 ・交流し、心身ともにリフレッシュしていただけるよう様々な行事を開催した り、病気やケガをして通院・入院した際の助成や、結婚・出産・子育て・介護 などのライフイベントに応じた給付を行い、会員の皆さまが安心して元気に働 き続けていただけるよう、サポートしています。 ＊変更範囲：変更

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制：週２休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスセンターでの介護職員のお仕事です。 土曜日出勤は時給１２００円～１３１０円（７０円ＵＰ）です。 利用者さんと一緒になって話をしてもりあがったり、お食事の介助 やお風呂での見守りや体を洗ったり、車いすやベッドに移る時の介 助などをお願いします。送迎車を運転して頂くこともあります。新 しくできたデイサービスでスタッフさんの笑顔とやる気で一緒に楽 しく働きましょう。 ご家庭の環境に合わせて週に１回の短時間勤務でもご相談に応じま すよ。お気軽に問い合わせください。 経験を積んでいただければ、介護福祉士やケアマネージャーとして 活躍して頂けます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択：可 希望されれば夜勤業務にも入れます（１８歳以上）（１７時～翌日 １０時（休憩１３０分）） ※夜勤手当１回６，５００円 ※時短勤務：可 ※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 冬期（１～３日）夏期（１～３日）リフレッシュ休暇（ １～２日） ※曜日相談：可 ※土・日・祝日勤務あり

仕事内容特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの 介護業務（食事・入浴・排泄等） ※職員は老若男女仲が良く、勤続年数も長いです ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です ※未経験の方の研修、現任者へのスキルアップ研修や資格取得支援 制度があります ・テーマ別研修（事故防止、感染防止、接遇など） ・スキルアップ研修（新人研修、救命講習、現任者研修） ・正社員登用に向けたキャリアパス面談（年２回）の実施 ※介護の仕事が未経験の方でも先輩職員がついて丁寧に指導します 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜14時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容階段、廊下、談話室の水拭き清掃 ゴミ回収（１階～４階各ユニットや居室内）、ゴミ捨て 施設外周の清掃（ゴミ拾い、蜘蛛の巣取り、雑草取り、草木の水や り）、送迎車洗浄、窓拭き 車椅子清掃、エレベーター内清掃 仕事の内容は徐々に覚えていただきます。 まずは簡単な軽作業から始めていただき場合によっては仕事内容を 限定しますので、ご相談ください。 【変更範囲：変更なし】 ★令和７年１０月２３日（木）にハローワーク伏見で障害者個別企 業説明会を実施します。詳しくは裏面特記事項をご覧ください。★

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）（３）選択可 ＊（１）（２）は休憩なし ＊４時間／日以上で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始５日（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス（定員３５名）における介護業務 （入浴介助、排せつ介助など） 利用者様の笑顔と感動を創造していくことを理念にしております 【変更範囲：変更なし】

仕事内容定員２９名（要介護１～５）の介護付有料老人ホームにて、入居者 さまがいつまでも元気に生活できるよう支援するお仕事です。 【主な仕事内容】 ・モーニングケア（整容、更衣など）・ナイトケア ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・自立に必要な生活訓練の支援 ・生活や介護内容についての記録・報告 ＊経験豊富なスタッフが丁寧に指導いたします。＊制服貸与あり 変更範囲：限定なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフトの選択：可 ＊時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊労働日数：２日～５日で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護補助業務 食事の準備・後片付け等 ○環境整備 シーツの交換・清掃・洗濯等 ＊６０歳以上の方もご応募いただけます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームでの身体介護・食事介助・ レクリエーション等の介護業務全般 ユニット管理 １ユニット１０名で 職員３名～５名での対応となります。 変更範囲：変更無し

仕事内容特別養護老人ホーム入居者の生活を介護・援助していただきます。 ケアプランに基づき食事介助、個浴での入浴介助、トイレ誘導やお むつ交換といった基本介護から、日々のレクリエーション等を行い ます。外出の付添や季節のイベントの企画・運営にも携わります。 ※施設は３フロアで構成され、入居者は１０８名です （１Ｆ２３名、２Ｆ４９名、３Ｆ３６名） 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】

勤務時間又は6時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の事務処理対応・支援対応 月１００時間、年４５０時間 ６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊主に障がいのある方への居宅介護（身体介護・家事援助）、重度 訪問介護行動援護、移動支援等。 ＊サービス提供責任者のもとで、利用者のニーズに応じた個別支援 を行います。 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

仕事内容２００７年に開設した老健で、多職種でのチームケアを行い、入所 者の在宅復帰や在宅支援に力を入れています。 ◆質の高い介護 ・介護職による入所者への生活リハビリの実施 ・シャワートロリーや多様な車いす等での負担軽減 ・見守りセンサーやＩＣＴ導入による介護サポート ・多職種連携による栄養、口腔、認知症への取り組み ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：16時30分〜9時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）の場合は、休憩１２０分 就業時間（１）又は（３）のみ可 ※（２）の夜勤のみは不可 日数・就業時間短縮 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（１ヶ月毎にシフト作成） 勤務日数・勤務時間応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊施設内での介護業務 ＊施設入所されている高齢者（要介護者）に対する生活介助 食事介助・排泄介助のほか、 入所フロア・居室内での身の回りの介助 ＊定期シーツ交換・居室環境整備は別のスタッフが行います。 変更範囲：変更なし