デイサービス管理者 - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） 子ども運動教室 LUMO布施校 児童発達支援管理責任者/【完全週休2日の自発管募集◎】選べる働き方！ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/【完全週休2日の自発管募集◎】選べる働き方！/年間休日は120日以上/正社員/月の平均残業時間3時間未満！/河内永和駅から徒歩5分の駅チカ/定着率運動に特化した療育/東大阪市 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 正社員 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/年間休日114日 全国約50か所に事業展開中の法人日本一楽しい福祉の会社を目指します！/月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～340,000円 【月給】295,000円～340,000円 ※送迎手当5,000円、固定残業代47,000円(30時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年2回＋決算賞与※業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 有限会社エスエヌ企画 ライズ児童デイサービス やえのさと 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給31.3万円～/残業ほぼなし◎ 正社員 年間休日110日/研修＆福利厚生充実/外遊びで、のびのび、楽しい成長を♪ ◆のびのび楽しく！遊びを通じていっぱい成長♪ 当施設は、ダンスや工作、おやつ作りといった子どもたちがのびのび、楽しく成長できる個別療育・集団活動を提供しています。 社会のルールや協調性などを学べる環境をつくり、子どもたちの可能性を最大限に引き出し、将来への自立を目標とした支援を目指しています。 ◆当施設の3つの

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 施設の中核を担う、児童発達管理責任者の業務をお任せします。 具体的には… ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用児童に対するアセスメント ・利用児童、ご家族様と事業所の調整 ・スタッフの人材育成 など 送迎業務：相談可 請求業務：あり 管理者兼務：あり 車通勤：可能 ◎ライフケアグループについて 当グループの歩みは高齢者向けのデイサービスから始まりました。その後は高齢者福祉サービスだけにとどまらず、企業主導型保育園、障がい者福祉サービス、室内遊び場/医療・福祉モール、鍼灸整骨院を次々と展開。この15年間で100以上の事業所に拡大、売上高や従業員数、利用者様・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/年間休日114日 全国約50か所に事業展開中の法人日本一楽しい福祉の会社を目指します！/月給29.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～340,000円 【月給】295,000円～340,000円 ※送迎手当5,000円、固定残業代47,000円(30時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年2回＋決算賞与※業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での

仕事内容2024年1月オープンの放デイです★ 【 お仕事内容 】 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者として ◇個別支援計画の作成 ◇スタッフ育成 ◇送迎 ◇事業所の管理、運営に係る取り決め ◇保護者対応 などの業務をお願いいたします！ 【 勤務時間 】 平日 9：30～18：30 土・祝・長期休み 9：00～18：00 完全週休2日制 （日曜日+月曜日） 園について★ ∴‥∵‥∴‥∵‥ 2024年1月にオープンした 放課後等デイサービスです！ 定員10名の施設で 3歳～18歳のお子様が 通われる予定です。 完全週休二日制で プライベートも充実できます♪ すぐ

仕事内容<仕事内容> 新事業所オープン♪ 放デイ 児発管 大募集！ 児童発達支援・放課後等デイサービス事業所の児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます！ 資格があり、研修を受けて、実務配置可能な方を募集しています。 支援内容は、トランポリンや体操などを用いた運動療育と、制作活動を行います 内装、設備の新しい事業所で一から形を作っていくことができます ぜひ一緒に楽しい環境を作っていきましょう <給与> 年収325万円～364万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 週休制 毎週日曜日休み予定 <勤務地> 大阪府東大阪市 <福利厚生>

仕事内容◎入社祝い金5万円◎☆年間休日114日でプライベートも充実☆デイサービスの管理者候補兼生活相談員を募集中！◎企業主導型保育園利用OK◎ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 当社が運営する高齢者デイサービスにおいて、事業所運営を統括する業務をお任せします。 ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 ◇施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ◇ご利用者様およびご家族様に対する相談援助 ◇ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ◇ご利用者様お一人お一人の健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏

仕事内容【年間休日123日★】夜勤なし！面接は人柄重視／全施設見学OK♪東証プライム上場企業の介護サービス大手「株式会社ソラスト」が運営！正社員として安定して長く続けられる環境です！デイサービスで主任介護スタッフを募集中！＜東大阪市西堤楠町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスで主任介護スタッフの募集！ 【主な業務】 管理者の補佐、スタッフのサポート/育成 身体介護、生活援助、介護記録入力（タブレット） 入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 レクリエーション実施、

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 有限会社エスエヌ企画 ライズ児童デイサービス 東大阪よしだ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給31.3万円～/残業ほぼなし◎ 正社員 年間休日110日/研修＆福利厚生充実/外遊びで、のびのび、楽しい成長を♪ ◆のびのび楽しく！遊びを通じていっぱい成長♪ 当施設は、ダンスや工作、おやつ作りといった子どもたちがのびのび、楽しく成長できる個別療育・集団活動を提供しています。 社会のルールや協調性などを学べる環境をつくり、子どもたちの可能性を最大限に引き出し、将来への自立を目標とした支援を目指しています。 ◆当施設の3つ

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ベルキス 放課後等デイサービス Study吉田 【児発菅兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/土日祝休み 正社員 残業ほぼなし/笑顔を大切にした支援「また行きたい」と思ってもらえるような場所を目指します♪ ◆「また行きたい」と思ってもらえるような居場所づくり 大阪府東大阪にある、多機能型施設です。 子どもたちやその保護者に、「また行きたい」と思ってもらえるような居場所づくりを目指しています。 当施設では、笑顔の持つ力を大切にしています。 スタッフが子どもたちに笑顔で接し、その中で子どもたちは笑顔になる。それを受け

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの管理者補佐業務全般 デイサービスでの管理者を支える重要なポジションで、皆さんがお持ちの経験・技術を活かして頂けます。 《訪問介護事業所》 【具体的な仕事内容】 ・収支管理、給付管理業務など、管理者業務補佐 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・人員管理、労務管理、育成、現場チェック ・サービス提供責任者業務 等 《福祉用具レンタルサービス》 【具体的な仕事内容】 ・福祉用具の相談、選定(レンタル、販売) ・使用状況確認、定期メンテナンスの訪問 ・所長補佐、スタッフマネジメント 等 《デイサービス・介護付有料老人ホーム・グループホーム・ショートステイ・小

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社MEDICAL UP 癒しの森kids わかえ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし月給35万円～ 正社員 年間休日110日/未経験可/残業ほぼなし/目いっぱい楽しみ、学べる多機能型施設♪ ◆目いっぱい楽しみ、学べる多機能型施設♪ 当施設は、大阪府東大阪市にある、多機能型施設です。 トランポリン・サイバーホイール・ブランコ・ボールプールなどの大型の遊具を複数配置して、子どもたちが、広い空間でおもいっきり走り回ったり、遊んだりしています。 また、宿題や勉強にも取り組める勉強スペースも用意しています。 ◆

仕事内容【東大阪校・児童発達支援管理責任者】【運動療育】<「原始反射」にアプローチする運動特化型療育> 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: #【運動教室の現場での仕事】 LUMOでは発達にグラデーションがある子どもたちに対して「運動」でアプローチします。学習がうまくいかない子、運動能力に遅滞がある子、偏食やこだわりが極めて強い子など、様々なトラブルに対処できるツールが運動なのです。 私たちは「原始反射」を紐解くことで運動から行動を変えることができると考えています。 例えば、把握反射という反射があります。それは赤ちゃんがお母さんの手を握り返してくれる反射ですが、ハイハイが上手でなかった(

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日112日＞児童発達支援管理責任者募集＠東大阪市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・対象児童の個別支援計画書の作成 ・対象児童の宿題を見たり運動療育活動を行う ・保護者との連絡 ・各専門機関との連絡調整 など 【応募条件】 障がい児への直接支援経験が10年以上ある方、もしくは介護福祉士、社会福祉士・精神保健福祉士・医療介護国家資格をお持ちの方で障がい児への直接支援経験が5年以上ある方 普通自動車運転免許（AT限定可） 児童発達支援管理責任者（教員免許あれば尚歓迎） 【おすすめ

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの主任介護業務全般 ・管理者の補佐、スタッフマネジメント(教育、相談等) ・介護業務、送迎、記録記入 ・レクリエーション、イベントの企画実行 など 【給与詳細】 【給与】 月給：201,000円 ～ 216,000円 ※諸手当込み 【諸手当】 通勤手当 残業手当 資格手当：5,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容【児発菅兼管理者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/土日祝休み 残業ほぼなし/笑顔を大切にした支援「また行きたい」と思ってもらえるような場所を目指します♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府東大阪市 吉田7丁目8番47号 募集情報 ◆「また行きたい」と思ってもらえるような居場所づくり 大阪府東大阪にある、多機能型施設です。 子どもた

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給31.5万円～ 年休116日/関西エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人コンセプトは、「親子いっしょに」♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円～355,000円 【月給】315,000円～355,000円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(18時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 職務手当 60,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/