インセンティブあり ケアマネジャー - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

仕事内容【豊中市桜の町二丁目】一生の仕事を探しているあなたへ。安定の企業基盤と福利厚生～ビーナスでお仕事をしませんか？～【正職員・ケアマネジャー】を募集しています！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務。 ・ご利用者とご家族のアセスメント、相談援助 ・ケアプラン作成、実施、管理 ・介護事業者とご利用者との間の連絡調整 ・退院支援、医療機関との連携 ・要介護認定の申請 ・給付管理 ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所 資格: ・介護支援専門員 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 勤務時間: ・8:30～1

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★グランメゾン迎賓館豊中浜で介護支援専門員を募集中！★ 《あなたの力を活かし、心温まるケアを提供しませんか？》 当施設では、有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務をお任せします。 ご利用者様のニーズを的確に把握し、最適なケアプランを作成することが主な業務です。 日勤のみの勤務なので、育児や家事との両立も可能！ 働きやすい環境で、あなたのスキルを最大限に発揮してください。 ☆シティホテルのような洗練された空間で、 行き届いたサービスを提供し、快適な生活をサポートします。 あなたの温かいサポートが、 ご利用者様の笑顔に繋がります！

仕事内容■勤務地 大阪府豊中市服部元町二丁目3番10号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般をご担当いただきます。ご利用者様の生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。未経験の方や経験の浅い方でも、丁寧な指導体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。 《具体的な内容》 ・ご利用者様の介護相談対応 ・ケアプラン作成 ・介護保険の認定調査 ・介護保険申請手続き ・ご利用者様のニーズ把握と支援計画の立案 ■募集情報 ＼未経験からのキャリアスタートをサポート！／ 介護職の経験がない、ケアマネージャーとして働いたことがない、責任のある業務が不安、仕事と

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■グループホーム（18床）の介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ご利用者様・ご家族様との面接・相談・アセスメント業務 ケアプラン作成・見直し 要介護認定申請代行 その他、サービスに関連する業務 ※介護業務または管理業務を兼務いただきます

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ご利用者様・ご家族様との面接・相談・アセスメント業務 ・カンファレンスの開催 ・モニタリングの実施、ケアプラン作成・見直し ・要介護認定申請代行 ・介護保険請求業務 など 【給与】 月収 251500~298000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：200000円 資格手当：20000円〜33000円 調整手当：7000円〜20000円 処遇改善手当：7000円 固定残業代：17500円〜38000円（時間外労働の有無に関わらず、10時

仕事内容ケアプランセンター内でのケアマネ業務をお願いいたします◎ 変更範囲:変更なし

仕事内容◯居宅介護支援でのケアマネジャー業務全般◯ ・ご利用者様の介護相談 ・ケアプラン作成 ・認定調査、申請 ★当事業所について★ 未経験の方や、経験の浅い方でも 丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます♪ プライベートと仕事の両立がしやすいよう、配慮しています！ ぜひ一緒に働いてみませんか？

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 280000~280000円 【住所】 大阪府豊中市二葉町2-5-3 【アクセス】 阪急神戸本線神崎川徒歩 15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問リハのケアマネ（介護支援専門員）/豊中市/北大阪急行電鉄/駅チカ◯徒歩5分で好立地/ケアマネージャー ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 2014年1月にオープンした新しい訪問看護ステーションです！ 今回は規模拡大のため増員募集です！未経験の方でも一から教えてくれるので安心して働けます！ まずはお気軽にお問い合わせ下さい♪ ■職種 訪問リハのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【業務内容】 ■訪問リハビリにおいての介護支援業務 ※オンコールなし 【勤務時間】 ■09時00分～17時00分（休憩45分） ※残業月10時間以内 【給与・待

仕事内容【タイトル】 【［阪急］岡町】やさしい手豊中岡町居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 【［阪急］岡町】やさしい手豊中岡町居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、阪急岡町駅近くにある「やさしい手豊中岡町居宅介護支援事業所」での居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 「やさしい手豊中岡町居宅介護支援事業所」でのケアマネジャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成： - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。これ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 209700~323100円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府豊中市小曽根4-21-21 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 オンコール手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険

仕事内容・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 待遇 ・昇給あり/年1回（3月） ・通勤手当（上限5万円/月） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・自転車通勤OK ・バイク通勤OK ・有給休暇(初年度 入社6ヶ月後 10日） ・産休、育休取得実績あり（男性実績あり） ・資格支援あり ・研修あり ・制服貸与 ・資格継続に掛かる費用は法人負担 ・敷地内全面禁煙 ※就業場所における受動喫煙防止のための取組 ☆2024年4月に基準を緩和しました！ ・ネイルOK ・髪色自由

仕事内容■会社名 大阪府豊中市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/豊中市/阪急宝塚線/施設内は清掃が行き届いて明るく開放的です/ケアマネージャー〈正社員〉 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 施設内も明るく綺麗で、看護師さんや介護士さんの連携も良く非常にアットホームな施設♪ 高齢者とゆっくりと接することができ、一人ひとりの裁量が大きいのもやりがいの一つです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■介護老人保健施設にてケアマネージャー業務

仕事内容大阪府豊中市の【美豊苑ケアプランセンター（豊中市）】ケアマネ 正社員 (正社員) | 社会福祉法人 ウエル清光会 ▼仕事内容 ※ケアプランセンターでのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・ケアプランに基づいたサービス提供 ・関係機関との連絡、調整※経験豊かな総勢７名のケアマネージャーが活躍中！【変更範囲】法人の定める全ての業務（本人の能力や希望による） (大阪府豊中市) ▼職種 【美豊苑ケアプランセンター（豊中市）】ケアマネ 正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜277500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)200000〜220

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ・相談業務・居宅介護支援業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容経験を活かしながら、体力的・精神的な負担が偏らないよう配慮し た職場環境です。職員同士の連携を大切にし、相談しやすい雰囲気 を整えています。 ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等 介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。 また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン 作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていた だきます。 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容医療法人啓明会“一休さん”で新しいステップ！ケアマネージャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜320,000円 ≪基本給≫ 230,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000〜80,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0.5〜2％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネ

仕事内容［豊中市］◆『介護支援専門員（ケアマネージャー）』募集中！年間休日１２１日◆賞与４か月分！ 介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 社会医療法人愛仁会は、1958年創立以来「広く社会のためにより良い医療サービスを提供し、健康で豊かな生活の増進に貢献する」という理念のもと、4つの急性期病院を中心に、回復期・リハビリ専門病院、介護・在宅ケア対応の介護老人保健施設、訪問看護ステーションなど、医療・介護・福祉・保健の包括的医療サービスを広く地域の皆様に提供し、発展してまいりました。 グループ内で互いに連携をとりながら、患者様・ご利用者様がその方らしい生活を送っていただけるよう多職種で心身のケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~310000円 【住所】 大阪府豊中市庄内東町5-2-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度