ケアマネジャー - 埼玉県小川町 の求人・仕事・採用

仕事内容主任介護専門員の正職員募集 ケアマネ資格・経験を当施設で活かしませんか 「さくらぎ苑」のポイント 〇日勤、残業ほぼなし（月に2時間程度） 〇年間休日120日（原則土日祝休み） 〇資格はあるけど実務未経験の方もOK （もちろん、経験者やブランク、復職者もOK） 〇若い方～40代50代60代70代と中高年・シニアまで 幅広い年代の方が活躍中 〇おいしい昼食あり（食事補助制度あり） 〇豊かな自然の中で、四季を感じられる 「主任介護専門員の仕事内容詳細」 埼玉県小川町の特別養護老人ホーム さくらぎ苑内 居宅介護支援事業所での ケアマネジャー及び主任ケアマネジャー業務をお願いします。 具体的な

仕事内容利用者様のケアプラン作成・モニタリング・介護認定申請・ 関係機関との連絡調整・契約業務 利用者様訪問の際、運転業務あり（社有車使用） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 有料老人ホーム 求人詳細 仕事内容 介護支援専門員(ケアマネジャー)業務 ♪有料老人ホームにおいてご入居されている方、又はご入居をご検討されている お客様のケアプランの作成・アドバイス等全般をお任せします♪ ♪メインの業務は社内のお客様のケアプランの作成 アセスメント等になります♪ ♪レクリエーションやイベントの企画運営もでき、 楽しくやりがいをもって働いていただけます♪ ♪新規施設での業務の為、一から施設を作り上げて頂きます♪ 「心のこもったおもてなしのサービス」 お客様に「あなたに会えて良かった！」と言って頂けるように“まごころ”のこもったサービスをスタッフ一同

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆★主任介護支援専門員/正社員募集中☆★交通費支給！退職金あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任介護支援専門員としての業務全般◇ ※従事する業務内容の変更なし 求人ID 881322

仕事内容埼玉県小川町で地域に貢献！未経験歓迎のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜315,000円 ≪基本給≫ 195,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:8,000〜20,000円 固定残業手当:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として27,000円支給。超過分は別途支給。 特別調整金:50,000～100,000円/年2回（実績による） ◆資格 資格必須

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県比企郡小川町大字増尾460-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県比企郡小川町大字増尾460

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県比企郡小川町大字増尾460-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動

勤務時間8時30分〜17時30分の間で6時間 ※休憩60分 ※週所定労働日数3日〜4日 ※労働日数について相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜介護支援専門員募集！＞あなたの資格・経験が活かせるお仕事です。ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？住み慣れた地域やご自宅で生活が継続できるよう心を込めたサポートを心掛けております◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 〇介護支援専門員業務全般 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 ・関係機関との連絡調整 等 ※外出時には社用車を使用します 求人ID 315579

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） イリーゼ埼玉小川町 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します ＊実際にイリーゼで勤務されているケアマネージャーさんにお話をお伺いしました！ 【Q1】今のお仕事のやりがいを教えてください。 「全くの未経験から入社して、ヘルパー、介護福祉士、ケアマネ、主任ケアマネと全てイリーゼで働きながら取得しました。 今はケアプランセンターで主任ケアマネをしているのですが、地域の方に貢献できている実感