ローソン 店長 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

勤務時間8：00～17：00(休憩60分) 17：00～23：00(休憩30分) 23：00～翌8：00(休憩60分) ※週1日～OK ※平日のみ、土日のみの勤務も可能ですので、お気軽にご相談ください！ ※3ヶ月以上の長期で働ける方歓迎 ※WワークOK/かけもちOK(Ｗワーク先でフルタイム勤務をされている方、社員として勤務されている方は応募をご遠慮ください)

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 【募集時間帯】 08:00-17:00 17:00-23:00 23:00-08:00 22:00-07:00 ※シフト・勤務時間については気軽にご相談ください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容（１）店舗の売上管理 （２）店舗の営業管理 （３）店舗のアルバイト管理 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容≪飲食店の店舗スタッフ×正社員×千代田区≫ 「料理に興味がある方や接客経験がある方大歓迎！」 【週休二日制！土日休み！残業ほぼ無し！】 夏季休暇や年末年始休暇等の大型連休のお休みも御座いますので、 しっかりお休み頂けます！ 働きやすい環境だからこそ、定着率80％！ ［20代～50代の世代の方が活躍中です！］

仕事内容飲食業界未経験歓迎 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に 繋がると考えています。 また、300店舗以上

仕事内容店長候補／20～30代活躍中◎急成長企業でキャリアアップ！ “食”を通して人を笑顔に。仲間と共に成長できる飲食キャリアをFTGで。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,369円～473,077円 ・月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ・上記額にはみなし残業代(月22時間分、33，380円分～)を含みます。※超過分は全額支給します ・試用期間は3ヶ月(期間中の給与・待遇に変化はありません。) ・昇給年１回(４月) ★飲食店での店長経験がある方は、月給35万円以上のスタートも可能です！ 給与例 【想定年収】 310万～600万円 ＜年収例＞

勤務時間シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 【募集時間帯】 09:00-14:30 16:00-22:00 ※シフト・勤務時間については気軽にご相談ください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【賞与2回】【独身寮あり】安定のロイヤルグループでの勤務 飲食・接客業の経験を活かしながら、充実の研修・教育制度などであなたのさらなる成長もサポートします！ 【店長候補業務】 接客サービスをはじめとした、 店舗オペレーション全般をお願いします ・売上管理 ・スタッフ教育 ・販売促進 ・仕入れ ・在庫管理など 【ロイヤルコントラクト】 コントラクト事業は大規模施設から小規模施設まで、 高品質な食事をスピーディに提供するフードサービス事業です。 空港内・高速道路サービスエリアをはじめとした、 コンベンションセンター・オフィスビル・医療・介護施設、 百貨店・官公庁などで質の高い美味しさとサー

仕事内容<仕事内容> 【月給30万円以上】店長・店長候補（フード）〈月8休み〉〈扶養手当有〉〈昇給年2回〉 四十八漁場では、店長を募集しております。 これまでの飲食店や接客の経験が活かせる仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・オーダー ・料理などの提供 ・お会計 ・接客 慣れてきたらアルバイトの教育、採用、マネジメント、売上管理、販促企画なども、あなたのペースに合わせて少しずつお任せしていきます。 ◇自分自身を大切に働ける職場 月8日の公休を始め、各種休暇制度は充実。 プライベートを大切にしているので、無理なく働ける勤務環境！ また、各種福利厚生も充実しているので、 現状だけでなく、将来を見据えて

仕事内容<仕事内容> カフェスペースプロデューサー。上場企業で働くチャンス。業績好調の増員募集。転勤無し。週休2日。 ◆上場企業の「銀座ルノアール」 で、接客・販売から店舗運営(カフェスペースプロデュース)を任せいたします ・接客 ・レジ業務 ・店舗運営管理 ・シフト管理、スタッフマネジメント ・売上、経営管理…など ＜頑張った分だけ成長・評価される仕組みです＞ 将来の店長を育成するための研修プログラム。 4ヶ月の期間で決められた研修項目を受講し、段階を経てスキルアップし、3ヶ月のテストを経て店長を目指します。 入社から1年以内に店長として活躍していただきます。 新業態の開発や積極的な店舗展開

勤務時間[ア・パ]①06:00～09:00、②09:00～12:00、12:00～15:00 朝、昼、早朝、夕方、夜 ■週1日～OK！ ■1日3時間～OK！ ※勤務時間に関して、すでに埋まっていた場合、 別の時間を打診させていただく可能性があります。 ■土日できる方大歓迎 平日のみ・土日のみ勤務OK！ 勤務曜日・時間等、お気軽に相談してください！

勤務時間[ア・パ]09:00～23:00 朝、昼、夕方、夜 ■上記の中から... 週1日2時間~勤務OK! 「土日は必ずどっちかはいってね」も無し！ ■テスト期間のお休みもOK 「テスト期間は学業に専念してもらって」 (by店長ナオハルさん) ■ワンオペとか不安です... ・少し忙しいお昼は3～4人 ・落ち着いている時間帯は1～2人 ・大学生が多くくる7時～8時ごろは2人 ・麺を打ってほしいときは3人ほど つねに誰かと一緒に働けます！ 安心してくださいね♪ 休憩時間：変動あり 実働時間：1日あたり2時間～ 平均所定労働時間：1ヵ月あたり8時間～ ■シフト例 ＜ランチ＞ ・09:00~15:00 ・11:00~18:00 ＜ディナー＞ ・17:00~22:00 ・18:00~22:00 ・18:00~23:30 ・19:00~23:30 働き方はお気軽にご相談ください。 オープニングだから、上記以外でも！ ‐こんな入り方したいです ‐しっかり稼ぎたい！ などあれば、まずは相談してみてね!! 「シフトの自由はききます！」 (byまたまた店長ナオハルさん) ■休憩はしっかりとってください！ ・6時間以上で1時間の休憩 ・7～8時間以上で2時間の休憩 ・夜伸びてしまった時も、合間でご飯休憩 スタッフさんの体第一！

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容<仕事内容> 店長候補募集！独立希望の方◎昇給賞与アリ◎語学とビールどちらも学ぶチャンス★ブラッセルズ 神田神保町 【仕事内容】 店長のサポートとして、接客だけでなくスタッフ教育・仕入れ・在庫管理・メニュー作り等、店舗運営の全てに関わっていただきます。 将来の店長候補として活躍していただきます。 ヤル気と成長意欲があれば未経験でもＯＫです！ 【ここがポイント】 ◎若手スタッフが活躍中！ 20～30代の若手スタッフにも多くの裁量が与えられています。店長や料理長など、スタッフをまとめる立場で活躍している方も多数います！ ◎ビールについて学べます！ ベルギービールやクラフトビールの知識が深まりま

仕事内容<仕事内容> 店長募集 あなたの得意分野を活かし、店長としてお店をお任せいたします！ お客様と会話したりと、お酒を頂いた場合は乾杯して楽しんでいただきますので、接客が好きな方はどなたでも歓迎です！ ホール業務は勿論ですが、調理経験がございましたら料理の方も一緒に考えていきたいです！ まだまだ創作料理でのレパートリーも随時増やしておりますので、自身のチャレンジしてみたい料理や、オリジナルドリンクなど、あなたの色でお店を変えていくことも可能です！ 是非一緒に楽しみながら働きましょう！ <給与> 年俸360万円～540万円 <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> <

仕事内容<仕事内容> すぐにセブンイレブンの店長やりたい人大募集！最近でも新店続々オープン中！ 当社の経営するセブンイレブンの店舗運営をお願いします。 店長経験後は、複数店舗の管理をお任せすることになります。 セカンドシップでは個店ごとに独立して働くのではなく、32店舗全店で連動した運営を行っています。 そのため店長会議などが開催される際は全員参加となります。 自分１人で孤立して苦労するのではなく、社内で社員同士の横のつながりも持ちながら、店舗間で助け合いながらの店長業務は他のオーナー店ではなかなかできないスタイルです。 コンビニを極めたいなら、組織のトップとして経験を積みたいなら、とてもお勧

仕事内容<仕事内容> 【経験者優遇】ピラティスインストラクター 店長候補／女性専用マシンピラティススタジオ（正社員） ピラティスインストラクターとしてのご経験を活かし、スタジオ運営とお客様対応を担っていただく店長候補の募集です。 • インストラクターとしてのピラティスレッスン提供（パーソナル中心） • スタジオの運営業務（予約管理、売上管理、備品管理等） • 体験来店時のカウンセリングと入会案内 • スタッフ育成・シフト管理 • SNSなどを活用した集客施策の企画・実行 など 将来的にはエリアマネージャーなど、さらなるキャリアアップのチャンスもあります。 <給与> 年収330万円～55

仕事内容店長候補／20～30代活躍中◎急成長企業でキャリアアップ！ “食”を通して人を笑顔に。仲間と共に成長できる飲食キャリアをFTGで。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,369円～473,077円 ・月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ・上記額にはみなし残業代(月22時間分、33，380円分～)を含みます。※超過分は全額支給します ・試用期間は3ヶ月(期間中の給与・待遇に変化はありません。) ・昇給年１回(４月) ★飲食店での店長経験がある方は、月給35万円以上のスタートも可能です！ 給与例 【想定年収】 310万～600万円 ＜年収例＞

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間