就労継続支援 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容●急ぎの求人です● すぐに面接します ○一般就労への支援全般 ○業務指導 ・お弁当詰め、お弁当配達、その他付随する作業 ・清掃作業（高齢者施設、ホテルの客室）、その他付随する作業 ・食品加工、その他付随する作業 その他作業等を行う利用者への指導 ※利用者の送迎があります。（社用車ＡＴを運転） ※職場見学で業務内容も確認できます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○就労継続支援（Ｂ型）において、生活支援員または職業指導員と しての業務全般、その他付随する業務に従事していただきます。 ＊６０歳以上の方でも応募歓迎です！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※実働５時間程度（時間帯の相談可能） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇一般就労への支援全般 〇業務指導 ・お弁当詰め、ホテルの客室清掃、軽作業 その他の作業等を行う利用者への指導 ※利用者の送迎があります。（社有車ＡＴを運転） ※職場見学で業務内容も確認できます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> ◆9:30～15:30の短時間勤務（社会保険適用）！◆就労継続支援Ｂ型のサビ管さんを募集中♪ ・個別支援計画の作成 ・ご利用者およびご家族との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・研修の企画、実施 ・各関係機関との連携、調整 ・現場の支援 ・送迎業務 など ～わーくラボで働くおすすめポイント～ １）短時間勤務（1日6時間）で正社員！ ・9：30～15：30の短時間勤務でありながら社会保険適用の正社員さんとして働くことができます！ ですので、お子さんの保育園や小学校の送迎があったり、ご家族のデイサービス送り出し迎え入れ等で、正社員勤務が難しかった方に朗報です！ ・ご家

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社Barrier Free Barrier Free山王 【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給23.5万円～/土日祝休み◎ 正社員 年休120日以上/秋田から全国へ展開！心のバリアフリーを広げ、誰もが自分らしく働ける社会へ♪ ◆「もっと、バリアフリー」な社会をめざす 当施設を運営する法人は、2022年に秋田県にて創業。 現在、秋田市内で就労継続支援A型事業所を複数展開しています。 現在は採用を強化しており、今後10年で全国100事業所の開設も目指しています！ そんな当法人の合言葉は「もっと、バリアフリー」。

仕事内容◎5/1新規オープン◎ チョコあきた(秋田県秋田市)で 就労継続支援施設の 正社員/支援員募集！ ＜業務内容＞ 私達の仕事は、就労継続支援施設にて 利用者様が楽しく快適に作業できるように 一緒にサポートするお仕事です。 就労継続支援施設に 通所する利用者に対する 「支援」「作業指導」「送迎等(ワゴン車)」を お願いします。 現在世代問わず 幅広い世代の方にご利用頂いております。 試用期間は3ヶ月です。その間給与や 待遇等には変更ございません。 ＜あなたのスキルアップサポート!＞ 弊社では、働きながらスキルアップできる 環境を整えております 資格取得支援制度(規定有)があり 働きながらス

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） 株式会社Barrier Free Barrier Free大町 【サービス管理責任者】就労継続支援A型/正社員/資格必須/月給23.5万円～/土日祝休み◎ 正社員 年休125日/秋田から全国へ展開！心のバリアフリーを広げ、誰もが自分らしく働ける社会へ♪ ◆「もっと、バリアフリー」な社会をめざす 当施設を運営する法人は、2022年に秋田県にて創業。 現在、秋田市内で就労継続支援A型事業所を複数展開しています。 現在は採用を強化しており、今後10年で全国100事業所の開設も目指しています！ そんな当法人の合言葉は「もっと、バリアフリー」。 制度

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日４．５Ｈ～５．５Ｈ程度の勤務 ※業務内容等により変動あり ※時間帯・時間数についてはご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始 その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊障がい者就労継続支援Ａ型事業所でお弁当製造補助の業務に従事 していただきます。 ・盛りつけ ・事業所内外の清掃 等 ・簡単な調理を担当していただく場合もあります。 ※一日に２００個～３００個程度のお弁当を製造します。 ＊施設外就労として、飲食店やオフィスの清掃、洗車業務等もあり ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【障がい者施設での看護業務】潟上市 障がい者施設での看護業務 丁寧な研修制度あり◎希望休も取りやすい＆福利厚生も充実！

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型事業所および自立支援において、就労をめざす 障がい者のための支援と日常生活における支援を行います。 （利用者は１６名程度） ・作業指導及び補助 ・送迎業務（ハイゼット、キャラバン他にて大仙市、美郷町） ・ＰＣ入力（記録） ・その他付随する業務 ※資格がなくても応募できます。（採用後に指導いたします） 変更範囲：変更なし

仕事内容【年間休日125日！】昇給・賞与あり☆『音楽等の表現プログラム』×『地域の便利屋さん』☆生活支援員として一緒にサポートしていきませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 便利屋さん業務・施設内軽作業 ※ご利用者さんを連れ、一緒に作業しながら、個々の状況や能力に合わせて仕事を配分していきます。） 記録作成・送迎（AT限定可） 音楽プログラムのサポート 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢・学歴不問 音楽・福祉・便利屋の経験は不問 勤務時間: 1週間の内40時間のフレックスタイム制 ※1ヵ月の平日数が20日の場合は160時

仕事内容〇令和５年６月に新規オープンした就労継続支援Ｂ型事業所です。 障がいをお持ちの方達のお仕事をサポートしていただきます。 資格は必要ありません。他業種からの転職者歓迎いたします。 〇県内初となる、生き物（めだか）を対象とした作業内容です。 めだかを育て繁殖させ、販売及び水槽を含めたリースを行います。 同法人には介護施設や保育園もありますので、めだかを通して日常 的に高齢者や子どもとの関わりが生まれます。 あなたの経験や想い、アイデアをぜひ現場に活かしてください！ 利用者様増加のため、職員を追加募集いたします。 ■業務の変更範囲：変更なし

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成と進捗管理 ・ご利用者との面談やアセスメント ・作業サポートや日常業務のフォロー ・外部機関やクライアントとの連携・調整 ・就職活動の支援（プログラム提供・企業同行など） など ◆「もっと、バリアフリー」な社会をめざす 手当施設を運営する法人は、2022年に秋田県にて創業。 現在、秋田市内で就労継続支援A型事業所を複数展開しています。 現在は採用を強化しており、今後10年で全国100事業所の開設も目指しています！ そん手当法人の合言葉は「もっと、バリアフリー」。 制度や意識・情報・慣習など、人や社

仕事内容○「ウェルビューいずみ 障害福祉サービスセンター」で障害者支 援に係る業務全般に従事していただきます。 （実施事業）生活介護事業・就労継続支援Ｂ型事業・就労移行支援 事業 業務の変更範囲：会社の定める業務 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活・作業支援員/臨時職員】育休取得実績あり！完全週休2日制！退職金あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 一般就労に必要な知識や能力を高めるための支援を行います。 ＜業務内容＞ ・施設内外での作業や実習への支援 ・排泄および食事の介助 ・送迎車の運転（送迎地域：美郷町、大仙市。使用する車：社用車（ハイエース、AT車） ・PCでの日誌等の記載 ※変更範囲：変更なし 求人ID 828869

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者（就労継続支援A型）秋田市大町【土日祝休・年間休日125日～】 Barrier Free 大町では、障がいのある方々が「働く」という挑戦を通じ、自らの可能性を広げるための支援を行っています。私たちの合言葉「もっと、バリアフリー」には、物理的な障壁だけでなく、心や社会の見えない壁を取り除きたいという想いが込められています。 事業拡大と支援体制の強化を目指し、秋田市大町の事業所でサービス管理責任者を増員募集します。現在1名のサービス管理責任者が在籍しており、新たな仲間として活躍いただける方をお待ちしています！ ︎主な仕事内容 ・個別支援計画の作成と進捗管理

仕事内容就労継続支援Ｂ型・生活介護を行う多機能型施設で利用者の生活介 護支援を行っていただきます。○入浴介助、排泄介助、食事介助、 レクリエーション／生活介護の中で行う生産活動支援（クリーニン グのたたみ作業、トイレットペーパーの包装作業）／送迎／その他 付随する業務／定員１０名 ＊送迎には、セレナなどのワゴン車等を使用。 ＊６０歳以上の方も応募可（１年毎の契約更新） ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・就労継続支援Ｂ型事業所「ＮＰＯ法人ハート・かまくら」 において、障がい者への作業指導や日常生活及び助言を行 います。障がいを持つ方々への就労支援・作業指導や就労 に関する相談業務。 ・作業環境の整備、作業の割り振り、その他（当法人は就労 継続支援Ｂ型と共同生活援助の事業を行っており就労継続 支援を主に革靴製品製造に携わり障がいを持つ方々と一緒 にテープ貼りや糊付け作業を行っております。） ・支援記録等の記入、送迎業務、配達業務、その他付随する 業務（清掃、除雪、等） 変更範囲：変更なし

仕事内容【秋田市新藤田】年齢不問・未経験可◎研修制度があるので安心♪青少年の就労支援や生活支援のお仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童自立援助ホームの職員として15歳～20歳までの青少年の就労支援や生活支援（食事づくり、夜間の対応）などを行っていただきます。 施設サービス形態:児童福祉施設 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社で定める範囲 ※就業の場所の変更の範囲：会社で定める範囲 資格: ★児童指導員として以下のいずれかの要件を満たす方 ・社会福祉士・社会福祉主事(社会福祉学部卒ならOK)・精神保健福祉士いずれかの有資格者 ・大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会

仕事内容<仕事内容> 職業指導員兼サービス管理責任者候補（就労継続支援A型）秋田市大町【土日祝休・年間休日125日～】 就労継続支援A型事業所「Barrier Free 大町」にて、福祉経験者スタッフを募集中です。 サービス管理責任者の基礎研修を修了し、将来的にサービス管理責任者としてご勤務可能な方を募集しております。 Barrier Freeの合言葉は「もっと、バリアフリー」 バリアフリーとは、物理的な障壁を取り除くことだけでなく、制度や情報、文化や慣習など"心のバリアフリー"も含めた意味合いを持っています。 Barrier Freeが行っているのは、障がいのある方の就労支援です。人生におい